第一篇：关于开展思明区中学青年教师教学基本功岗位练兵竞赛活动的通知
关于开展思明区中学
青年教师教学基本功岗位练兵竞赛活动的通知
区属各中学：
根据“厦门市教育局关于开展全市中小学幼儿园中职学校青年教师教学基本功岗位练兵活动的通知”（厦教人[2016]1号）以及“厦门市教育局关于实施中小学、幼儿园、中职学校、特殊教育学校青年教师教学基本功岗位练兵竞赛和抽查的通知”等文件精神，决定开展中学青年教师教学基本功岗位练兵竞赛活动。
前期已组织学科专家从青年教师提交的微课视频，结合各校提交的考核成绩，开展评选。经专家评选，各学科参加岗位练兵人数的35%，将获区级青年教师基本功岗位练兵活动优秀奖（名单另行公布）。
初中学段各学科前六名、高中学段所有参与练兵的教师进入现场比赛，经现场比赛后选拔出参加市级比赛的选手。
现将现场比赛有关事项通知如下。
一、现场比赛时间：2016年11月19日（周六）上午。参赛选手报到时间7:45，具体报到地点详见比赛当天大同中学及云顶学校校门口的告示。
二、现场比赛地点：
1.高中：大同中学高中部； 2.初中：云顶学校初中部。
三、现场比赛选手：名单详见附件《思明区青年教师教学基本功竞赛参赛选手名单》
四、具体竞赛方案
（一）竞赛设备及项目
1.竞赛设备
高中比赛使用设备为一体机，使用希沃白板软件，联系人：大同中学甘老师***；初中比赛使用设备为电子白板，硬件型号：SR-9093,软件版本：lntechBoard_3.2.0，联系人：云顶学校张老师***。
2.项目及权重（评分标准依照市教育局[2016]1号文件及思明区教育局《关于开展思明区中学青年教师教学基本功竞赛暨中学第七届课堂教学改革创新赛的活动通知》）。
教学设计及钢笔字，20%；粉笔字及板书20%；板图板画，20%；电子白板或一体机使用，20%；微课制作，20%。
（二）竞赛内容及形式
1.根据现场指定课题在计算机教室完成，120分钟完成。
（1）片段教学设计。根据指定的教材内容，选择一个知识或能力点进行片段教学设计。设计须注明教学内容，体现教学过程，突出重点。须用水笔在A4纸上书写，体现书写水平。须有板书设计、板图板画设计。（2）课件制作。课件的搜集、改进、完善，注意与白板或一体机功能相融合。
（3）5分钟以内的微课制作。选取教学关键点，使用录屏软件Camtasia Studio进行制作，有关资源自己制作或上网收集（制作全程只能从网络获取素材，不得使用电子邮箱、QQ或微信等任何可与外界交流的软件，若发现使用本项目以0分计算）。
备注：课件、微课均由选手自备空白U盘保存(进入备考室前专人检查)，由选手直接带到评委室展示，使用后自行带回。
2.面向评委现场展示。
要求结合所抽选课时内容的教学，15分钟完成以下项目（含U盘软件安装等）。
（1）粉笔板书、板图板画书写及简要说明（3分钟）；
（2）在本课中使用白板的方式（可结合课件展示）及说明（5分钟）；（3）微课播放和简要说明（6分钟）。
四、有关说明：
选手需自备水笔及空白U盘，现场存储文件。
附件：《思明区青年教师教学基本功竞赛参赛选手名单》
思明区教师进修学校 2016年11月10日
第二篇：青年教师教学基本功竞赛活动方案
教师教学基本功竞赛活动方案
一、活动目的：
教师的教学基本功是教师从事教育教学工作必须具备的最基本的职业技能。为了活跃学校教学氛围，加快我校教师业务提升的步伐，促进教师业务基本技能的提高,牢固树立爱岗敬业思想，夯实业务基本功，提高教学质量，让更多的教师脱颖而出，我校中学部教务处举办教师教学基本功比赛，为教师搭建一个锻炼自己，展示风采的平台。
二、活动对象：40周岁以下（含40周岁）的教师
三、领导小组：
组
长：郑贺龙
副组长：苏秀丽
田晓男 组
员： 全体教师
四、比赛时间：10月22日-11月20日
五、比赛项目：
比赛项目共五项，分别为：
1、基本功比赛，包括：钢笔字和粉笔字。
2、教学设计比赛。
3、课堂教学比赛。
4、说课比赛。
5、“多媒体课件”制作比赛。
六、活动要求
1、基本功比赛（钢笔字、粉笔字）为单列项，统一命题。
2、基本功比赛（2、3、4、5项）为综合项，同时进行。
3、比赛顺序以抽签为准。
七、奖项设置
大赛取总成绩，每项各100分，评一、二、三等奖各一名。
大洼区平安学校
初中部
教师教学基本功竞赛活动方案
大洼区平安学校
初中部
第三篇：中小学青年教师基本功和技能竞赛活动通知
省、市直属学校：
经研究决定，省、市直属学校参加“XXXXXXX竞赛”的安排如下：
一、报名安排
XXX学校每校每学科可报一名优秀青年教师（符合文件规定的参赛条件）参赛，但必须参加我室组织的教学理论及学科能力测试和教学设计比赛，两项成绩之和进入所在学科省、市直属学校参赛全部选手前五名的教师方可参加教学实施竞赛。
参赛教师名单以学校为单位于年月日前发到电子邮箱为。
每位参赛教师需上交一份教学设计，教学设计严格按照文件要求的格式和时间上交，逾期或不按文件要求上交的视为放弃比赛。
二、比赛安排
教学理论及学科能力测试定于第7周周六（10月19日）10：00——11：00在 XXXX学校举行。
教学设计、教学实施等竞赛由 XX室相关学科自行组织，竞赛时间、地点由市教研室相关学科自行确定并通知参赛教师。
未尽事宜，再行通知。
联系人：
XXXX研究室
2013年9月17日
第四篇：关于开展晋江市中小学教师岗位练兵竞赛活动的通知
内 部 明 电
发电单位 晋江市教育局 等级 加急 ·明电
签批盖章 许鹏飞
晋机发
号
晋教明电〔2010〕84号
关于开展晋江市中小学教师岗位练兵竞赛活动的通知
教育系统各单位：
根据泉州市总工会、泉州市教育局、泉州市人事局《关于举办泉州市教育系统中小学教师岗位练兵竞赛活动的通知》（泉工[2010]15号）的精神，现就我市中小学教师岗位练兵竞赛活动的有关事项通知如下：
一、教师多媒体课件制作竞赛
（一）内容要求
1．扣紧中小学课程标准与教材，体现课程改革的新理念和素质教育的要求；
2．突出教育性、科学性、技术性、艺术性、实用性； 3．主题分明，创意新颖，选材恰当，突出重点，画面清晰，共6页 构思巧妙，简练实用。
（二）制作要求
1．表现形式及媒体格式不限，但提交时要标明软件名称及版本，凡在运行中需要使用特殊程序予以支持的，需要将该程序包附在光盘中，并在说明文档中指明；
2．要采用成熟的技术方案和应用广泛的开发工具； 3．安装调试要保证无故障，能稳定运行于Windows2000及更高版本的Windows操作系统上；
4．课件的总容量控制在理科80M、文科150M以内，系列课件可在220M以内,超出容量者将适当扣分；
5．课件的片头应注明教材版本、学科、年级、册数、章节和课数等，片尾标注作者自编的代号，而且代号应在报名表上体现。
（三）资格要求
1．各单位按限定名额，确定作品参赛资格及人员； 2．有明显政治原则性错误和科学常识性错误的作品，取消该作品参评资格；
3．已在市级以上（含市级）比赛中获奖的作品不得参加比赛。一经发现，取消该作品参赛资格。
（四）版权要求
1．参赛作品须为原创作品，可部分引用他人资料，但参赛作品如引起知识产权异议和纠纷，其责任由作品制作者承担；
2．每件参赛作品应为独立完成，每个作者限报1件作品。
字形美观；通篇工整流畅，体现实用性与艺术性的统一。
（三）评选办法
根据泉工〔2010〕15号文件“表彰奖励办法”，请专家学者进行评选，粉笔现场板书占总分60%,钢笔现场书写占总分40%。评分参考标准见（附件3）。
（四）报送要求
参赛单位应填写《晋江教师岗位练兵竞赛活动教师硬笔板书竞赛报名表》（见附件4）一份，于4月30日前报送市教育工会。
（五）竞赛时间和地点 时间5月15日 地点：晋江市南区中学
（六）硬笔、板书竞赛报送名额
完中校各3名；职校各2名；初中校各2名；教（委）育办3名；市直学校各2名。
三、晋江市《弘扬高尚师德，做人民满意的教师》教师师德师风演讲竞赛
为进一步加强教师职业道德建设，充分展示广大教师爱岗敬业、无私奉献的精神风貌，弘扬当代教师教书育人、为人师表的职业情操，引导广大教职员工全面贯彻党的教育方针，努力推进素质教育，全面提高教育质量，决定举办以“弘扬高尚师德，做人民满意的教师”为主题的师德师风演讲比赛活动。
（一）内容要求：
按照竞赛项目，分别设一等奖5名、二等奖10名、三等奖20名。
附件：1.晋江市教师岗位练兵竞赛活动教师多媒体课件制作比赛评审标准
2.晋江市教师岗位练兵竞赛活动教师多媒体课件制作比赛申报表
3.晋江市教师岗位练兵竞赛活动教师硬笔板书比赛评分参考标准
4.晋江教师岗位练兵竞赛活动教师硬笔板书竞赛报名表
5.晋江市教师师德师风演讲比赛报名表
晋江市教育局
二○一○年四月二十二日
第五篇：关于公司女职工开展岗位练兵竞赛活动的实施方案
关于公司女职工开展岗位练兵竞赛活动的实施方案
公司所属各单位:
女职工是推动电力企业发展的一支不可或缺和不可替代的力量，在各个工作岗位和各个发展阶段都能涌现出一些先进的代表人物。在电力企业进步和发展的伟大实践中，广大女职工广泛参与企业和班组的各项事务管理，已经显示出公司女职工半边天地位的进一步提高，这既是电力企业发展的客观要求，也是衡量一个企业、一个班组进步的重要标志。
一、指导原则
制订相应的工作制度，采取适当的工作措施，使公司女工工作一步走上科学化，规范化的发展轨道。提高女职工素质是对女职工权益的长远维护，是发展党执政兴国的第一要务，提高女职工素质是企业兴衰和全面建设小康社会的宏伟大业，是关系女职工自身利益的最终实现。
二、组织领导
成立公司女职工岗位工作竞赛活动领导小组。
组长：高晓铭
成员：张富清、王龙存、李讯、杨海燕
三、活动原则
1、充分发挥女职工委员会的作用，工作质量，工作水平都有很大程度的提高；切实体现公司女职工工作充满生机与活力；女职工委员会要结合实际，制定出符合本企业、本岗位实际的“女职工素质工程”工作计划，提出量化的工作目标和实现这些目标的具体措施，使“女职工素质工程”扎扎实实地落到实处。
2、公司女职工在“一流县级供电企业”环境中更加发挥“半边天”的作用。女工委要把这些好的形式和载体坚持下去，并在实践中结合各自的实际情况，不断深化活动内涵，创新活动载体，建立“女职工素质工程”的长效机制，为培养更多的女技术人员、女管理人员打基础，并为提高女职工素质，创造条件、搭建舞台。
四、活动内容
1、实效性。立足实际，女工委将在变电运行女职工中（含调度中心），开展千次无差错操作竞赛（含两票合格率、操作无差错、安全无事故、设备完好率等项指标）和“巾帼文明示范岗”竞赛活动。号召全体女职工要利用实战作业和现场演练的机会，通过认真组织和全员参与，达到锻炼女职工队伍，增长女职工实际操作的技能。培养女职工严、细、实、快的工作作风，以提高组织管理能力为目的，为实现全公司安全生产、规范管理和创造一流业绩奠定基础。这次竞赛突出岗位培训，一是要求女职工通过实战演练，提升
管理技能，提升执行力建设；女专业技术人员通过现场操作，提升实践力。二是以提高女职工在业务基础学习、基层实践、基本功的锻炼上下功夫，养成自我提高自我促进的好习惯，增强自我发展的工作意识。三是运行岗位的女职工要通过现场模拟操作演练，进一步完善现场操作的标准和程序，加大对标准化、规范化操作的学习和实践。四是调度指挥岗位的女职工要从现场调度、命令下达、规范操作等方面着手，要确保每一项操作任务或每一条调度命令下达快速、准确。五是通过现场练兵，使女职工在身临其境的实践中，从准备、参与、操作、总结、提高中提升业务能力。
2、群众性。全员积极参与，在各供电所、机关各部室女职工中举办营业窗口服务和岗位工作绩效及服务技能竞赛，充分展示我公司女职工立足岗位，勤于奉献，积极带头干工作的良好氛围。重点结合“农电管理年”主题活动，安全生产和优质服务“百问百查”活动，“反违章、除隐患、百日安全活动”等专项活动，充分发挥女职工的技术优势，在公司再次掀起女职工学习和岗位练兵的热潮，全面提升员工综合素质和业务能力。为企业培养技术娴熟、敬业精神强和吃苦耐劳的女职工队伍。另外，从事机关工作、收费工作、业扩报装工作、修校表工作的女职工在通过自身岗位的学习实践和岗位练兵，要不断促使自己奋勇向前，努力实现自我发展、自我完善，使自己的业务素质和技术水平得到长足发展。
3、专业性。一是突出培训，开展女职工岗位练兵。对管理人员重点培训管理技能，提升执行力；对专业技术人员重点培训业务技能，提升创新力；对从事岗位具体工作人员重点培训操作技能，提升实践力。二是以强化学习安全生产工作有关规定，开展“百问百查”活动，促进安全行为习惯养成，增强安全思想和安全意识；强化标准化作业训练，加大对标准化、规范化作业指导书的学习培训，严格规范现场作业行为，固本强基、防微杜渐；强化各级安全生产岗位职责，认真贯彻落实国家电网公司“反违章、除隐患、百日安全活动”要求。三是以竟赛促培训，以考促学，大力开展技术比武、竞赛、调考活动。从公司本部到基层班组，广泛开展各种业务竞赛，实现培养业务尖子和普遍提高技术水平相结合，使广大女职工在准备、参与、总结竞赛中不断提升业务能力。
五、活动安排
1、此次活动以机关各部门、各供电所、调度中心和变电工区三个大组进行；
2、参加竞赛的变电工区、调度中心为第一组；各供电所为第二组；机关各部门为第三组；各组根据竞赛内容分别设立一、二、三等奖；
3、活动时间为2009年8月1日至2009年8月31日。二ＯＯ九年四月二十二日
点击咨询 