泉岩调研报告

第一篇：泉岩调研报告

农村工作调研报告

泉岩村主任助理李保胜

2010年11月29日

新时期农村工作调研报告

加强农村党组织建设，是新时期党建工作的重要内容之一，是增强农村基层党组织执政能力的有效途径，是促进农村改革、发展、稳定，巩固党的执政地位的决定性因素。搞好以村党支部为核心的基层组织建设是一项具有伟大战略意义的工程，任重而道远。随着学习实践活动的深入，村干部的思想政治素质进一步提高，工作作风进一步转变，工作能力和水平明显增强。但是，在改革开放和发展市场经济的新形势下，农村党组织建设仍面临着许多新情况，新问题。根据上级的精神，我深入农村，对我所在的村的情况进行了全面的调研，下面就调研情况报告如下：

一、基本情况

泉岩村共有人口2740多口，耕地面积共有5130亩，其中水浇地1700亩，退耕还林地1682.4亩。大牲畜150头，牛80头，猪90头，羊900头，鸡1900只。

二、存在问题

1、村级班子整体素质不高。主要表现在三个方面：一是文化程度偏低。农村两委干部的文化程度较以前相比，有了很大程度的提高，但初中以下文化程度的比例仍然很高。二是学习的积极性不高。部分村干部只注重一些具体的工作，忽视了对政治理论的学习。三是民主、法律意识淡薄。

个别村干部工作方式简单，领导方法陈旧，导致工作中干群关系紧张，矛盾增多。

2、年轻党员政治意识淡化。一些年轻党员经常在外，不能及时接受党组织的教育管理，集体意识、服务意识不清村40岁以下的党员大都出门在外，不参与村里事务。

3、农村干部待遇低。农村工作环境艰苦，任务繁重，村干部待遇低、难落实不少村干部不安心本职工作，人心思动现象普遍，甚至干脆“撂担子”。

4、村级党组织活动开展难。农村党组织普遍反映农村党员年龄结构老化，外出务工人员增多，活动难开展，党员大会有时候都难以执行了。

三、农村党员状况

农村党员很大一部分都是年老体弱，行动不便者。他们有的是低保户，有的受政府补贴。其中流动党员不是特别多，主要存在的问题是：

1、流动党员外出流向难以掌握，关系难以接转。有的流动党员组织观念淡薄，接受党组织管理的意识越来越淡，不开具党员证明信，也不转组织关系，不持《流动党员活动证》，外出前不向党组织报告，回来后也不主动与党组织联系，成了“挂名党员”和自由党员；也有的党员在外不愿暴露党员身份，一直自己装着组织关系，成为名副其实的“口袋党”。

2、流动党员不能按时交纳党费，基数难以把握。

3、流动党员中预备党员难以转正。近年来，许多大中专毕业生和退伍军人预备党员由于一时无法安置工作，经常到外地寻找工作，成为流动党员的一部分。由于党组织无法了解他们的日常表现，支部内其他党员也因为不了解情况而难以发表意见，给预备党员转正工作带来了很大困难。

4、组织活动难以正常开展。有的流动党员在外务工期间，无法正常参加原党支部的活动，又不与流入地党组织联系，两边组织生活都不参加，成为管理上的“真空地带”。有的个别党员在脱离了党组织的监督管理后，生活、工作作风比较散漫，相对缺乏自我约束力，党性意识淡化，不能充分发挥党员的先锋模范作用。

四、农村经济社会情况

我村主要是以耕地为主导产业，其中水浇地1700亩，有水浇地的村民收入比较好，另外还有部分果园，每年水果产量超过2吨。人均收入2400元。

在教育方面，由于学校的学校年久失修，教室都是危房，为此，我陪同村支书跑上级，拉资金，历时1年，为村里盖了面积为727.26的新学校，使学生能安心学习，老师能安心教学，从根本上改变了泉岩村学校危房问题。

医疗卫生方面，泉岩村全村2600多口人，新农合医疗参与率全部参与。

五、热难点问题

1、农村要和谐，首先要发展。只有发展，才能为构建

社会主义新农村奠定坚实的物质基础。不发展、慢发展，老百姓难以安居乐业，和谐就无从谈起。我每天白天在村里田地里，山沟里转悠，晚上在电脑上查资料，经过长时间的调查研究后，同时在与泉岩村支书赵东升同志的多次交心后，觉得村里龙花沟里，龙花堰，小寺坡这些比较潮湿的地方可以栽种核桃树，发展村里的特色种植业，于是由村支书赵东升同志负责召集并主持召开党员大会和村民代表会议，经过反复的会议讨论后，决定上马核桃树栽植，通知全村人报名种植核桃树，在我们的宣传和我在电脑上查阅资料的帮助下，并在报名现场的不断解说下，成功报名栽植的有1500余亩核桃地，现已全部种植完毕，成活率在95%以上，预计3年后挂果，预计效益会相当可观。

2、建设和谐文化，是构建社会主义新农村的首要任务。文化具有先导和凝聚人心的作用，正是从这个意义上，村官要在构建社会主义新农村建设中发挥好模范带头作用，要成为和谐文化的传播员。要大力宣传毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，宣传构建社会主义和谐社会的伟大意义、内涵和要求，宣传党的路线方针政策，宣传爱国主义、集体主义和社会主义思想，宣传改革创新精神和社会主义荣辱观。我利用自己懂电脑会上网的优势，利用远程教育平台，每月分为两期组织泉岩村两委主要干部进行集中学习和培训，使他们能及时掌握新时期党在农村方针

政策及惠农政策，并通过板报、广播、发放宣传资料等形式，将党的大政方针政策及时地宣传到户，做到了家喻户晓，妇孺皆知。使阳白乡泉岩村真正成为了先进的文化阵地。

3、农村社会治安状况和社会风气有所好转，农民渴望农村社会治安进一步稳定，我村农民对农村社会治安状况总的评价还是比较满意的。过去，在农村发生的盗窃、打架斗殴等违法犯罪现象明显好转，社会风气也越来越纯正。邻里之间、干群之间比较和谐。

4、现实生活中，人们几乎每天都要和各种利益打交道。利益关系协调得好，大到一个社会，小到一个单位，和谐就能成为现实，农村才能取得长足发展。反之，就会矛盾四起，和谐可望而不可及，农村社会就会是一盘散沙，从而四分五裂。所以我村充分认识到这一点，平时就十分注意村和粮站、电管站、信用社等利害部门的关系，和各部门形成了互赢共利格局，从而促进了泉岩村社会主义新农村的建设步伐，取得了长足的发展。

第二篇：江西岩泉国家森林公园旅游开发调研报告

江西岩泉国家森林公园旅游开发调研报告

江西岩泉国家森林公园(以下简称公园)于2005年12月经国家林业局批准设立。近年来，在县委、县政府的正确领导下，公园在旅游开发方面取得了一定进展，但是对比省内外同等类型国家森林公园的旅游发展态势，公园虽具有独特的地理、区位、资源和文化优势，但发展差距仍然较大。为进一步推进公园旅游开发步伐，根据《关于开展“发挥抚州文化和生态优势，走出一条具有区域特色的发展之路”专题调研的通知》（抚办电[2011]20号）精神，县林业局组成专题调研组，对公园进行了实地调研。现将调研情况报告如下。

一、公园具有发展旅游的良好条件和优势

（一）有良好的自然资源和生态环境。公园总面积4885.39公顷，森林覆盖率达92%。境内森林、水体资源富足，气候宜人。山峰连绵起伏，境内主峰会仙峰，海拔1513米。岩泉水贯穿公园全境，全长十余公里，水量充沛，河水清澈，无污染，且经年不断，适于作饮用水源。公园地带性植被发育良好。以常绿阔叶林为主而渗入不少落叶种类构成各种不同的森林群落。据野外采集标本鉴定，公园共有木本植物107科265属661种（含种以下等级及栽培种）。其中国家Ⅰ级保护植物4种，Ⅱ级保护植物25种，省级重点保护植物25种。裸子植物含7科11属12种，分别占江西省总数的87%、52.4%和36.6%。被子植物中的木本植物96科253属649种，分别占江西省总数的80%、66%和36%。植被类型有：湿性针叶林、暖性针叶林、落叶阔叶林、常绿落叶阔叶混交林、常绿阔叶林、竹林。由于公园植物种类丰富，为野生动物的栖息繁衍创造了良好的条件。据调查，公园范围内现有 1 兽类8目18科40种，爬行类动物2目9科21属28种，共有鸟类11目30科95种。已鉴定的昆虫10目90科521种，其中有10余种为新发现的国内稀有品种。公园范围内有国家级保护动物猕猴、穿山甲、黑熊等21种，省级保护动物豹猫、三宝鸟、大山雀等9种。山花烂漫，清爽宜人，是动物家园和天然氧吧，生态环境保存完好。

（1）动植物景观资源有： ①古香榧林

位于麦溪洲景区，当地人把这片古树林称为“举人树”。相传万历十一年（1583年），因明王误听，封千棵香榧树为举人树。被誉为“香榧王”的一株高达20米，胸径近1.5米。

②猕猴采果

群猕猴中，猴王常带领群猴外出觅食。特别是果实成熟时节，猕猴成群攀枝采果，上窜下跳，旁若无人，无所顾忌。当春笋长出地面时，猴子们便在竹林中肆意偷挖竹笋，竹林就成了猴子的聚餐厅。

③谷雨观蛙

在公园的常绿阔叶林中，生长着好象树叶和树桠的大树蛙。在“谷雨”时节前后几天，在山溪及水塘边，能见到成百上千只大树蛙聚集在一起的奇观。

④仙峰山茶

在会仙峰上发现的红花山茶树姿优美、终年翠绿、花大色艳，具有很高的观赏价值。更显珍贵的是它的分布格局，在会仙峰可见它的野生状态而其另一天然产地却在数千里之外的四川。

⑤岩泉赏竹

竹子是岩泉森林公园植物资源中重要的成分。具有较高观赏性的 2 有观竹竿的方竹，其竹竿呈方形，基部数节常有圈刺而与众不同。此外，毛竹具有很高的经济价值，斑竹是钓鱼杆的上等材料，连珠实心竹，竹竿实心，基部节密膨大，稍加修整就是一根别致的拐杖……

⑥麦溪伯乐

伯乐树是我国特产的珍稀植物，属于国家保护树种，隶属于单属单种的伯乐树科。广布于长江中下游各省，但多零星分布，在麦溪州却成片生长，最大一株高达24米，胸径约49厘米。伯乐树的花粉为红色，花萼如钟形，又称钟萼木，果暗红色，结果时红珠满枝，逗人喜爱，具有很高的观赏价值。

⑦长坑雨林

位于会仙峰景区长坑，生长有热带雨林的主要树种之一的乐东拟单性木兰群。该树种主产广东、海南，为国家重点保护植物，在江西能够生长并高达15米，胸径最大30余厘米，极为罕见，岩泉也是目前发现的其分布最北界。

⑧沟谷木兰

在岩泉森林公园的长坑、十里坑一带沟谷中木兰科植物云集，成片的乳源木莲群落，树木高大挺拔，有近20米的大树；花大香郁的白兰花；花紫色极芳香的紫花含笑，还有深山含笑，野含笑、金叶含笑等等。此处木兰科植物种类繁多，分布集中，可谓天然的木兰植物种质资源保存地和天然木兰园，具有重要的科研、科普教育和观赏价值。

（2）地貌景观资源有： ①会仙峰

会仙峰为岩泉森林公园的主峰，远望象一匹昂首的雄狮，又名狮 3 子峰，海拔1355米，相对高度达1000米，耸立于群峰之中，直插云霄。明代伟大的旅行家、地理学家徐霞客，于1633年农历十一月对其及周边诸峰作过细致的地理学考察。他在《江右游日记》中记载：“……对会仙之山名迷阳洞，南即为邵武之建宁，其大山东南为泰宁，其西南为建昌之广昌，则会仙南之大山，乃南龙北来东转之处也。自过脊至会仙，（望之甚近，而连逾四峰皆峭刻。）其下乱壑纵横，汇水成潭，疑所云金龟湖即此水也。（四下四上，又四里而登会仙绝顶，则东界大山俱出其下，无论箫曲、应感矣。自会仙西至南丰百里，东南抵建宁县亦百里。其侧有数家斜界迷阳洞南，为大山寥绝处。）”

②洋岫峰、油米洞

洋岫峰，与会仙峰遥遥相望，是岩泉又一高峰。峰顶有千年古刹洋岫寺和饱含神话传说的油米洞。油米洞是一个花岗岩山洞，洞口约6米见方，深10米，洞顶开一圆形“天窗”，抬头可见外面的树木、蓝天、白云。洞内悬有一小洞，洞壁花岗岩经风化形成了粒粒米壮的颗粒，散落至洞中央池上，溢出层层黄色油状浮物，阳光照射，油光闪闪，美不胜收，令人留连忘返。传说有一仙人为救助穷苦农民，用仙术将滚落下的石子变成了米粒，流出的泉水变成了茶油。当地人因此将这山洞称为油米洞，后来被贪心的财主知道了，他嫌流出来的油、米数量太少，把洞强行凿大，而触怒了山神，此后再也不见洞中流油、出米了。

③仙人足印

登临洋油峰，半坡林荫小道有一巨石，表面有一个长达20厘米、宽约7厘米、深1.5厘米的“足迹”，俨然一脚印，五趾痕迹清晰可辨，传说仙人见自己为穷苦农民造就的仙人洞为贪心财主利用时，颇 4 为愤怒，赶来制止时在洋岫峰半山坡的一巨石上留下的。又或是某位仙人经过此处欣赏美景而住足停憩留下的。仙人之说固是传说，但如此景观却不能不令人遐想不已。

④僧尼迎客

位于会仙峰景区，在通往会仙寺的蜿蜒陡峭山路边，有一组石头，外形如僧尼同立，其面部朝下，仿佛在此迎接由此登山前往会仙峰朝拜的客人。

⑤松石揽月

会仙峰约900米以上，岩石嶙峋、绝壁悬崖林立，崖间石缝中的黄山松姿态婆娑、秀色横溢。苍穹间，在山下郁郁葱葱的常绿阔叶林的映衬中，恰似一片松石入九天揽月。

⑥仙峰石佛

在会仙寺下约300米处的登山道边有一石头，其上五官俱全，栩栩如生。传说是一个虔诚的香客前往修行，一步一叩道，神灵深感其虔诚，将其收为门下，肉身化为石佛，留于会仙峰之巅，遂成当今仙峰一景。

（3）天象景观资源有： 会仙峰观日：

会仙峰因其海拔高、相对高差大，既可观日出，亦可观日落。迎日可一饱高山观日出的壮观景象。日出之时，但见太阳似火红的圆球，带着橙黄的光环，慢慢地从山峰中冉冉升起，又似一个巨大火球在无际山崖逐渐攀升。把天涯染成火红，并透过山峦峰巅，云层，喷射出万道霞光，把那原本翠绿的群山，霎时染变成金黄，似乎群山和大地都换了新妆，让人不胜感叹。日落之时，残阳裹着一抹红霞，慢慢下 5 沉，霞光逐渐自然柔和，晕染着浅兰色的天空，随后太阳一点一点的淹没在群山之间。霞光山色相互映衬，美不胜收。

（4）水体景观资源有： ①层坪飞瀑

走近层坪工区，便听见水声淙淙，回音萦绕。溪水流峭壁边，陡然下降至百米深的山涧，若银龙自天降，说它“飞流直下三千尺”也不为过，阳光照射下，七彩斑斓，仙女散花恐也逊色于此。臵身于瀑下，人间烟火，何以再恋？

②龙头寨水上乐园

森林公园西面高峰之下，依势建造了龙头寨水库，拦水大坝采用国内先进的“对数螺旋形双曲拱”技术，设计独特，坝高90.7米，坝面弧长132米，颇为壮观。水域绵长，峰回路转，蜿蜒数十里，水色清晰碧绿，两岸群山连绵，森林密布，泛舟顺流而下，赏美不胜收之景，怀怡然自乐之情，不亦乐乎。

③漂流探奇

岩泉林中，两条支流汇成岩泉河，流水潺潺，清澈见底。时而水势平缓，时而湍流急下，跌落数米，其曲、其险，实为勇士漂流探奇的好去处。可通过适当环境改造开展岩泉漂流探奇活动。

④三跌瀑

位于岩泉景区，高20余米，从高崖之上三跌落而下至岩上，玉珠纷飞，如云烟、如薄雾。银色瀑布冲击着暗绿色的潭水，立于其下潭边，便觉得阵阵凉风袭人。

（二）有深厚的文化底蕴。距今3000多年以前，已经有人类在黎川这片土地上生息。三国太平二年（公元257年），曾被分臵为永 6 城、东兴二县，历时332年。随后数次分和，至宋绍兴八年（公元1138年）三月廿五日，将南城县之东南五乡划出臵新城县。因县内主河黎滩河又名中川，故县名别称黎川。民国三年（公元1914年），因当时全国有4个新城县，为避免重名，将本县正式改名为黎川县。悠久的历史，丰富的文化遗产，为旅游开发建设提供了大量的素材，增添了旅游产品的魅力。主要人文景观资源有：

1、会仙寺

会仙寺位于会仙峰山顶陡崖之上，每年七月初一开山门时，近在岩泉，远至福建邵武、光泽的香客经各绎不绝前来进香。有石砌小道通山上，下部尚平缓，愈上，山势愈陡险，明代地理学家黄仪，游罢会仙峰后曾感叹道：“孤峰群岭，帏卒拔天；磴道悬古藤，幽洞吞绝汉。顶摩三曜斜，气嘘九云乱；钟磬下高风，杳杳空中散。“对于会仙寺的来历还有一个民间传说。

相传在宋朝年间，建昌府（当时黎川属建昌府辖）邱、王、郭三个在外奔波多年的屠夫返乡途中遇到了横行霸道，无恶不作的张恶霸向他们索要财物，争执中杀死了张恶霸，为避官腐追捕，逃上了狮子山。就在他们饥寒交迫之际出现了一银须老人，老人同情他们的遭遇，收他们为弟子，并设法为弟子们安臵一容身之所。适逢狮子山周围二百多里，久旱不雨，田地龟裂，禾苗枯黄，百姓盼雨心切，老人托梦山下百姓，说山上有三仙人在山上为百姓祈祷求雨，教他们速带供品上山。百姓上山后，他即令东海龙王来此呼风降雨，使百姓得救。百姓感谢不尽，便有力的出力，有钱的出钱，不出三个月，就在山顶建起一座铁瓦盖顶的寺庙。三个屠夫为了报答银须老人救命之恩，就把这座寺庙称为“会仙寺“，随后人们把这座狮子山也称为会仙峰了。

2、洋岫寺

位于洋岫峰景区，已有近千年的历史。在文化大革命期间，寺庙遭到严重破坏，后民间重新修葺。现在从石垒山门、登山踏步、石香炉、土地神像和周边郁郁葱葱的古树上依稀还能看出当年鼎盛的香火。现在的洋岫寺座落于悬崖陡壁之间，由楼上楼下共七间木结构建筑组成。

3、层坪古亭、古桥

从层坪向会仙峰出发，行至山脚，有一亭一桥，供人们登峰前短时休憩之用，现也有很多人在这进香。亭为木结构、翘檐、顶部盖瓦，约16平方米。桥为石质拱形构造，桥身已经长满了植物，但桥面依然整洁、平整。

4、洋岫石亭

此处原来为通往洋岫古寺的必由之路，当年过往香客、行人颇多，于此修建了半山石亭供人们中途歇脚之用。石亭为花岗岩制作，拱形花岗岩顶，仅有向路的一侧开敞。

（三）有丰富可借景观资源。岩泉森林公园处于大京福黄金旅游线和江西省森林旅游发展规划中的赣东森林旅游网络中，周边可借景观资源十分丰富，主要有：龙虎山风景名胜区、上清国家森林公园、麻姑山省级森林公园、军峰山旅游区等众多的自然景观和人文景观。其县境内主要外围景观还有：县城西北黎滩河西岸日峰山，宋代建天峰寺于其上，明代理学家邓元锡曾在寺中读书。顶峰东侧，建有一亭，名“向日亭”，亭额横匾刻有“日出初阳”四字，为明万历年间所建。县城南面3公里许的潭溪乡芦陂村赤溪，有北宋著名政治家李自建的读书讲学之所—风月亭。县城正南20公里处的社苹乡竹山村境内，8 方圆数十里，有一状如倒扣之船——福山，福山景观奇秀，尤以“九叠谷”为最，正北有双林寺，寺侧建武夷堂，宋代著名理学家朱熹曾讲学于此。明末抗清名臣黄端伯也曾聚秆教授于箫曲，并箫曲山亭。县城东北面“暖水” 小村庄，经年不断有泉自地底冒出，水温约摄氏30余度，冬夏相差无几，并含硫质。有始建于明代的新丰桥（1984年烧毁，1985年重建），桥上有长廊式木柱瓦顶棚屋，两侧夹以雕木桥栏，中间建有亭宇，两端臵店铺数间。有始建于清乾隆15年（1750年）的横港桥，桥上有砖瓦结构亭宇，两端均有题字。有始建于清乾隆年间（1765年左右）的七佛桥。有始建于清乾隆26年（1761年）的钟贤桥，桥上有砖亭，两边有护栏。有始建于明代的忠贤桥，桥上有亭，后倒塌，清雍正2年（1724年）重建，桥东因为有抗清殉难的南明礼部主事黄端伯之墓，故名忠贤桥。更有建于公元1844年，清道光二十四年船形古屋，这座古宅的主人是谁？古宅为什么建成奇特的船形？36个天井、72个地漏、108间房屋，对于外人而言就如同进入了迷宫一般。走进闽浙赣苏维埃政府旧址，能增强人们特别是青少年的爱国情感，弘扬和培育民族精神。

（四）有发展旅游的良好基础。公园地处黎川县城东南面，距离县城33公里，距福银高速公路出口处33公里，均有硬化公路直达，交通极其便利，旅游可进入性好。经过近年来的努力，公园的基础设施得到了较大改善，如供电、通讯、广播电视、给水也已全面到位。黎川县城可为旅游提供服务的住宿设施接待能力为1000个床位，其中高档床位200个，中档床位400位，其它床位400个。

二、公园旅游发展存在的问题

（一）管理体制不顺。公园范围包括岩泉林场大部分面积,宏村 9 镇及水利部门部分，虽然批准了这些范围是国家森林公园，但是并没有成立管理机构，也没有挂牌，对于丰富的旅游资源是各管各。

（二）开发速度缓慢。公园虽然批准设立，但开发建设基本没有开展，仅停留在供水、供电、通讯等基础设施建设上。虽然搞了总体规划,但是开发商在开发范围、开发程度与公园始终未能达成一致，致使公园建设缓慢。

（三）建设资金短缺。公园设立后，基本没有政府投入。不要说没有开发建设资金，就连日常管理经费也解决不了。

三、推进公园旅游开发的对策建议

（一）进一步完善旅游规划和策划旅游项目。“七分规划、三分建设”是旅游开发的成功经验。将公园的旅游发展纳入全县的旅游集群，全面规划，协调发展。在完善规划编制过程中，要立足于公园生态资源丰富、历史人文厚重的比较优势，聘请国内知名专家参与，尽快完善科学的、超前的旅游规划。规划要对旅游基础设施的建设作出计划安排,对旅游资源的利用进行统筹协调，对旅游产品的开发进行细致谋划，对旅游景点和接待点进行合理的布局，对旅游风貌的设计加以规范。在规划的引领下，要科学合理策划旅游项目，做到每个景点都有文化、有内涵，情景交融，切实提高景点品位，努力招引客商投资、吸引游客欣赏。

（二）成立公园管理机构。目前公园的资源分属几个地方所有，不便于整体开发，综合利用。应考虑成立公园管理机构，级别定为付科级事业单位，以整合公园范围内的林业、水利等旅游资源，努力提 10 高旅游资源整体品位、竞争力、吸引力，避免旅游资源的巨大浪费。大力引进高层次、高学历的旅游专业人才，大力提高经营管理水平。

（三）要加大基础设施建设力度。要完善公园道路、通信、环保和安全防护等基础设施，当前要完成层坪、麦溪道路改造，上会仙寺、洋岫寺游步道改造及护栏建设，建设麦溪洲至“香榧王”的生态游步道，在层坪、麦溪建设移动通讯基台，统一设臵旅游信息标示牌。开办一家农家酒店、一家购物点等硬件设施建设。

（四）要广辟旅游开发投资渠道。旅游产业是一个初期投入大回报周期长的产业。要以政府投入为杠杆，以市场化和招商引资为主渠道，广辟融资渠道，积极招引大型旅游投资发展集团参与旅游开发。一是要积极争取上级部门在政策、项目等方面的支持。特别是要争取交通、农业、林业、国土、规划、环保、建设、水利等项目，以缓解当前开发资金短缺问题。二是要加大招商引资力度。公园要积极参与各类招商发布会，推介重点旅游招商项目。三是要加大政策扶持力度。公园在相关旅游开发过程，县政府可采用一事一议方式，对社会资本投资公园开发给予优惠政策。

第三篇：白岩村区域经济调研报告

白岩村区域经济调研报告

摘要:2011年3月，我走访了位于鄂西恩施州境内的白岩村，在三个月的走访中，我渐渐了解到白岩村经济发展的现实状况以及其中主要的制约因素，继而尝试对以白岩村为代表的西部山区提出一些发展建议。

关键词:白岩村 经济发展 调研报告

建设社会主义新农村是我国农村一场波澜壮阔的社会变革，它系统地将建设命题渗透到社会生活的方方面面。经济的发展与崛起对整个社会变革的巨大影响是毋庸置疑的。然而，社会主义新农村的建设过程又伴随着无数的挑战，特别是对祖国广大西部山区而言，更是一次严苛的考验。

2011年3月，我走访了湖北省恩施土家族苗族自治州位于咸丰县高乐山镇境内的白岩村，在为期三个月的走访与调查中，我了解到以白岩村为代表的西部少数民族山区在经济发展过程中所遭遇的种种局限性，通过对地域资源和地域特色的整合论证，以下我谨对此制约发展之因素概括陈述，并尝试提出一些发展建议。

一、白岩村概况

白岩村位于湖北省恩施州咸丰县高乐山镇以西，现辖15个村民小组，全村共618户、1952人，其中少数民族1717人，劳动力1280个；全村山林面积10260亩，耕地面积2078亩，其中水田1110亩，旱地968亩，有效灌溉面积380亩，人均当家田面积0.3亩。

二、白岩村经济发展的制约因素

(一)基础设施仍然薄弱，服务体系亟待完善

近年来，在各级政府的大力扶持和帮助下，通过村两委会和全村的不懈努力，该村的基础设施不断完善。但是，由于缺乏整体综合规划和科学部署，全村的基础设施建设还存在着许多问题：

首先，交通状况差。白岩村公路大部分没有完成硬化，或硬化质量较低，加之多有大型载重车辆通行，又缺少必要维护，使得现有公路品质多有下降，雨雪天气更是泥泞不堪；

其次，人蓄生活用水及农田灌溉设施建设还需完善。许多房屋较偏僻的村民解决人蓄饮水及生活用水的途径仍然是肩挑背扛，这大大增加了他们的生活负担；

第三，电压不稳经常停电、电量不足等情况多有发生。由于我国鄂西多以山地地形为主，因此村民居住较分散，这无疑给全村供电系统的铺就造成一定的难度。

(二)特色产业缺少统一规划与扶持

2010年，作为高乐山镇白岩村的结对帮扶单位，咸丰县科学技术协会将漆树种植带入村民的视野。漆树是我国重要的特用经济林，为天然涂料、油料和木材兼用树种。白岩村采取结合实际条件按户分发的方式将漆树苗分派给各家各户，自行栽培种植。但在实际操作中，虽有县科协的技术指导，许多村民仍不得要领，存在着大量技术盲区。不止如此，漆树的漆液有刺激性，部分对其过敏的人群如不慎接触到便易产生过敏反应，极有可能引发犹如湿疹状的斑疹。

(三)农村劳动力严重缺乏

由于传统产业创收能力有限，越来越多的年轻人纷纷外出务工。这在客观上提高了家庭收入，但却也造成了农村劳动力的匮乏、农村“三留守”人员增多的社会现实。许多农用地利用不充分，甚至产生一些社会问题。

(四)村民文化程度较低

白岩村村民受教育程度普遍较低，成年人中初中以上学历者寥寥无几，孩子也很少有进入大学继续接受教育的机会。

三、对以白岩村为代表的西部山区经济发展的建议

(一)加大资源与政策的扶持力度

政府调节是资源配置的一个重要途径，而必要的资源投入恰恰又是地区发展的基础，因此，政府的扶持往往是在解决农村亟需却又无力解决的问题。这一点，韩国的“新村运动”也许可以给我们启示。上世纪70年代，韩国推行的“新村运动”，“内涵是脱贫致富，基本精神是‘勤勉、自助与协作’,引申意义就是通过教育，培养、激发国民进取、向上的精神，提高国民整体素质”。相应政策的出台是政府引导经济方向与调控市场的重要手段，要科学地调配市场，并激发农民参与经济活动的活力是政府鼓励乡村经济的必要之务。

(二)鼓励村民发展特色产业

漆树种植产业是一项因地制宜又颇有价值的产业，但在运作中却以家庭为单位开展经营，无法形成规模产业，创收的效益也十分有限。如能将漆树种植形成规模，对各个环节加以科学引导，则不仅能降低农户单独经营的风险，也能保证输出产品的质量。

在传统的家庭种植业与养殖业之外，白岩村也萌生出了一些新型产业：如栽种红豆杉、金银花等经济价值较高的作物，发展刺猬、蛇等利润较高的特种养殖等。这些新型产业收益高，风险程度较低，不失为农民创收新的思考方向。

(三)加大文化建设投入

党的十七届六中全会提出了“文化强国”这一战略，将越来越多的目光投入到文化软实力的建设中。在我国农村，占据总人口50.32%的农村人口更成为这项战略不可能回避的群体。

农村文化的建设首先要着手改变农民的思想定式，要使其真正认识到文化的重要性；其次要加大义务教育的投入力度，义务教育是农村文化教育的要求，更是村民接受更高层级教育的必须基础，因此要提高义务教育的质量，保证义务教育的强度，使义务教育真正成为农民改变命运的第一步；再次是要将文化教育普及到农村生活的方方面面，使农民在实践生活中保持对先进文化的吸收能力，提高生产技能。

作为一个普通的西部山村，白岩村的区域经济建设状况极具代表性，它一方面在发展与规划中存在着许多不足，另一方面却也颇具发展潜力。诚然，农村的经济建设是一个宏大的命题，它涉及到农村生活的方方面面。我仅以此文涉及皮毛，希望能对农村经济的窥视提供一些小小的素材，也希望祖国广大的农村能在建设社会主义新农村的大浪潮里迎来自己崭新的天地。

参考文献:

[1]李强,姜爱林,任志儒.韩国新村运动的主要成效、基本经验及对我国的启示.[J]农业现代化研究,2006,(06)

[2]陈磊,曲文俏.解读日本的造村运动[J]当代亚太, 2006,(06)

[3]林毅夫.“三农”问题与我国农村的未来发展[J]农业经济问题, 2003,(01)

第四篇：西岩中学工会调研报告

西岩中学工会“树榜样激励法”的调研报告

西岩中学：钟正武

一、调研背景：

人们常说“榜样的力量是无穷的”，榜样是一面旗帜，起到巨大的激励作用。针对学校实际，积极挖掘身边的典型，及时发现和宣传“典型”，以先进人物教育人，以高尚精神激励人，以身边榜样感动人，以实现中华民族复兴的中国梦，不失为学校榜样的一本活教材。

“树榜样激励法”是西岩中学工会近年挖掘总结出来的具有创新性、现实性、可行性的工会工作。及时挖掘身边的典型，用身边的榜样传递正能量，以此来感动老师、内化老师。以身边的人为榜样，使广大教职工学有方向、赶有目标，能够更加奋发进取、努力工作，人人争做敬业报国的模范、为人师表的模范、严谨笃学的模范、业务精湛的模范、教育创新的模范。

“树榜样激励法”作为基层工会的一个工作，在城步县教育界引起了很大的反响。为此，在2015年上半年本人对西岩中学工会的“树榜样激励法”进行调研。

二、调研设计：

1.调研时间：2015年5-9月。

2.调研方式：

（1）工会座谈。工会牵头组织积极分子以及学校相关部门进行座谈交流，了解学校近几年开展“树榜样激励法”的有关研究与做法。

（2）调查问卷。向全体教师发放《“近榜样激励法”开展情况调查问卷》，全校教师73名，发放问卷73份，回收73份，回收率占100%。本问卷采用无记名方式进行调查，主要对“树榜样激励法”的开展情况、认识态度、影响作用等三方面进行了解。

（3）人物采访。对典型事迹进行深层次挖掘，对榜样人物进一步总结，以便其他教师可以更好地学习。

三、调研内容：

1.“树榜样激励法”的概念界定

本研究是近年来西岩中学工会的一个创新工作。研究主体是西岩中学的全体工会会员，“树榜样”指的是与教师当中或者身边各方面条件比较优秀人物和优秀事迹，即身边的榜样，“树”是指空间和时间上寻找挖掘并树立，“榜样”是指易于理解、易于效仿的行为准则和道德规范。“树榜样激励法”就是在师德教育过程中，学校工会利用身边的人物优秀事迹为榜样，树立好的榜样，传递正能量，使广大教职工学有方向、赶有目标，人人争做模范、赶超先进。

2.“树榜样激励法”的具体做法

（1）挖掘总结 树立榜样

①榜样的挖掘过程

[步骤1]全体动员。动员的过程其实就是一个宣传过程，也是一个学习的过程。西岩中学每逢推荐先进都要向全体教师或会议动员或网上公布，将有关的文件精神、评选条件让全体教师逐条领会。

[步骤2]自荐小结。要求符合条件的教师进行自我小结，向学校提交自荐报告。这个总结过程是符合条件的每个老师的一个反思过程，也是一个再次学习的过程。

[步骤3]民主推选。推选包括推荐与评选两个环节。首先是召集相关部门人员进行民主推荐，根据推荐理由与表决意见确定候选人；然后召开全体教师大会，先介绍自荐小结或者事先网上公布小结，再由全体教师差额评选。推选的过程也是全体教师学先进、比先进、找差距的过程。

[步骤4] 挖掘提升。评选出来的先进人物，再由校办组织人员对其先进事迹进行采访挖掘，整理出一份完整的上报材料。这样既有利于评选过程，也为下一步宣传打下基础。

[步骤5] 媒体宣传。对榜样人物和群体，学校根据他们的典型性在各级媒体上报道。如罗中华校长的事迹在《腾讯网》播出，县优秀校长 西岩中学校长罗中华的事迹，邵阳电视台、城步电视台也进行了相关的报道。

[步骤6]榜样树立。马云说过：“为过程喝彩，为成果奖励。”西岩中学的“树榜样激励法”依据教师的工作实绩设立榜样，并遵循三条原则：一是民主评选榜样；二是以特长选拨榜样；近年来，西岩中学工会通过“树榜样激励法”树立了十多个榜样人物和群体，在教师当中传递着正能量，使全体教师学有榜样，比有标杆，共同努力办好学校育好新人。

②榜样的事例列举

[榜样1]西岩中学的德育标杆—罗中华校长。罗中华校长2013年进入西岩中学，1000多天不离不弃坚守西中，呕心沥血办好学校。罗校长根据西岩中学多年的办学经验，积极创新德育工作，在城步教育界有很大的影响，多次在县、市德育工作会议上作经验交流。他多次获得县市级荣誉，并获得“2015城步十大优秀校长”的荣誉称号，他的事迹上了《腾讯网》，成为城步教育的一面德育标杆！罗中华校长就是西岩中学一面飘扬的旗帜，他引领着全校教师对事业不懈追求！

[榜样2]挑战自我的骄傲人物—张金忠老师。张金忠老师用超乎寻常的毅力迎接人生的每一个挑战，诠释着他对生活的热爱、对生命的珍惜和对理想的追求，他用一个个撼人心魄的故事诉说着他自身的价值。他身患重疾血压已经上升到260--280，以顽强的毅力挑战自我的极限，勇挑重担，为学校创建平安校围等工作日夜奋战„„。张金忠老师的事迹感动着每一位西中人，他是西中的骄傲，他也是城步的骄傲。

[榜样3]严慈合一的爱心教师—李光东老师。李光东老师说过：“教育无疑是爱的事业，而爱是医治心灵创伤的良药，是矫正不良行为的利器，是谱写人生乐章的音符。”他这样说也这样做，他对待自己的学生就像对待自己的孩子一样，既想父亲一样威严又像母亲一样慈祥，用他的“真爱”、“真诚”、“真信”温暖学生、规范学生、抚慰学生。李光东老师所带班级两名学生被评为“城步县优秀小市民和形象大使”，李光东老师本人也赢得了“城步县爱心教师”的荣誉。

像这样的例子还有很多很多，学校工会每年都通过推荐评选并加以挖掘，“树榜样”激励着广大教师张扬至真、至善、至美的人性之美，让健康文明精神占领校园文化主阵地；“树榜样”引导校园文化朝健康、高雅方向发展。

（2）见贤思齐 学习榜样

在选定了榜样后，就要利用榜样来激励他人，让大家见贤思齐、学习榜样。西岩中学积极开展“身边榜样，前进力量”主题教育，营造“时时有榜样，人人有标杆”的良好氛围；通过形式多样的活动载体学习榜样，建立完善组织评价与个人发展相结合的发展性评价模式，形成“树立榜样、学有方向”，“人人学习榜样、个个争当榜样”的自我完善机制。

经过调研，我们把西岩中学近年来对“树榜样激励法”的研究与推广的榜样效应作如下归纳：

①榜样的宣传效应

对榜样进行宣传，供教职工学习，发挥榜样激人上进的作用。榜样的宣传多渠道多时段，强化效果性。

②榜样的经验效应

经常性组织榜样人物向其他教师介绍经验，这样不仅能认可榜样的工作，更能给其他教职工以良好的引导作用。

③榜样的激励效应

给予榜样的奖励不仅是物质奖励，更重要的是无形的精神奖励，这样才能激励其他教职工为享受相同的待遇而更加努力地工作。

（3）引领提升 争当榜样

通过学习“树榜样”，让榜样引领广大教师多找差距、提升内涵，激励他们努力工作、不断上进，使学校形成树正气、比先进的氛围，使学校工作更具创新、更具活力。

近年来，学校工会通过“树榜样激励法”的推进，编写了10多个榜样故事，树立了10多位榜样人物及榜样群体，丰富了学校工会工作内容，创新了学校工会工作。通过“树榜样”的激励，同时也不断催生了一批又一批的“榜样”。

四、调研反思

通过对我校工会“树榜样激励法”的调研，我有下列一些思考：

1.榜样的定位：尽量避免“高大全”，让榜样走下神坛。

提起榜样，人们总会不自觉地想到革命先烈、想到英雄人物、想到伟人名流，但这些榜样往往都是神化了的。他们太遥远，远得遥不可及，我们无法走近；他们太完美，全得美不胜书，我们无法媲美；他们太高大，大得高不可攀，我们自惭形秽。先辈的榜样是神，英雄的榜样也是神，伟人的榜样更是神。是神就该在神坛上奉着，我辈只有敬仰的份，没有学习的份，更不该有攀比的份。

通过调查问卷，我们发现很多人有43.7%的人认为榜样应该是完美神圣的，35%的人认为榜样应该是突出优秀的，只有21.3%的人认为榜样也可以是有一技之长的。由此可见，即便在“树榜样激励法”实施多年的西岩中学教师群体中，把榜样人物也定位于太过神圣、太过完美、太过优秀。要知道“尺有所短寸有所长”，如果在评选榜样的过程中这也考虑那也考虑，就会导致个别业务能力非常强、业绩非常突出的教师没能评上。相反，个别业务能力一般、业绩平平、人缘关系较好的人就有可能被评上先进。这样的先进其实是起不到榜样的作用的，更谈不上传递正能量了。“树榜样激励法”目的就是让榜样走下了神坛。首先，树榜样应该是与广大教职工朝夕相处的人，榜样与学习者身份相同、学识相等、阅历相当；其次，树立的榜样可能这或那的缺陷，但在某些方面有过人之处、有值得他人学习的东西。我们要扬其所长、避其所短，这样更易于教职工对榜样的行为认同，这在有效缩小双方心理距离的同时，也会增强教职工赶超榜样的信心。

2.榜样的培养：完善机制“学榜样”，让人人成为榜样。

西方人本主义心理学创始人马斯洛认为，人类价值体系潜藏着五种不同层次的需要，其中尊重的需要和自我实现的需要是高层次需要。“树榜样”激励应该通过满足教师的尊重的需要和自我实现的需要，激发他们的模仿和学习的需要，引导他们的行为向组织目标所期望的方向发展。

搭建榜样学习的平台，引导教师成为榜样。根据心理需求理论，学校应注重“榜样激励、目标引导”，搭建榜样学习的平台，不断满足他们渴望尊重、希望成功的心理需求，为教师的成功创造机会。“一花独放不是春，百花齐开春满园”，只有不断营造比学赶超榜样的氛围，这样的学校才能树正气、才能塑朝气、才能聚人气。

完善榜样评选机制，促进教师创先争优。为了增强榜样人物的可信性、可学性，学校必须建立科学的榜样评估机制，真正评选出事迹感人、教职工信服的榜样。首先，要做到“凡事预则立”，年初出台量化考核标准，并经教代会表决通过；其次，要为教职工搭建竞争平台，为教师提供展示教学艺术和个人才能的机会；再次，要及时记录教职工突出的业绩与表现。最后，在评选过程中要实施量化考核，做到按质论价、按量论价。“百舸争流千帆竞”，只要学校完善榜样评选机制，为每个教师营造创先争优的竞争氛围，那么人人都有机会获得成为榜样，校园将成为教师体验成功的乐园。

3.榜样的维护：切实维护“树榜样”，积极传递正能量。

树立起的榜样人物，因为来自教职工的身边，都是大家熟悉的，而且资历阅历等都与大家差不多，连他们的缺点大家都一清二楚，因此特别需要工会切实做好维护和管理好榜样的心理秩序工作，让他们更好地传递正能量。

一对榜样的人际关系维护：榜样树立后，因为待遇与宣传，可能会让其他员工产生妒忌或反感等情绪，进而被孤立。因此，学校工会通过安慰没有成为榜样的教职工，让他们以榜样为骄傲，缩小榜样与他人的反差等方法，来维护榜样的人际关系，避免因树立了榜样而影响了与同事的正常交往。

二对榜样的自我激励维护：学校工会要关注榜样的成长，教育他们戒骄戒躁，时刻提醒他们注意自己的细节行为，这就是心理学中的“贴标签效应”。当教师一旦被贴上了“榜样”的标签后，就会主动管理自我印象，并努力让自己的行为与所贴的标签内容保持一致。

三对榜样的抗挫能力维护：如果榜样在不经意之间犯了错，那么会比普通教职工更容易受到领导或他人的指责。每遇到此类情况，学校工会要找他们谈心，让其树立起战胜困难的信念。

第五篇：岩泉街道消防安全工作目标管理责任书

岩泉街道消防安全工作目标管理责任书

（2012年1月1日——2012年12月31日）

为进一步落实消防工作责任制，预防火灾事故发生，全面减少火灾事故损失，维护公民人身、财产和公共安全，根据《中华人民共和国消防法》、《国务院关于加强和改进消防工作的已经》（国发[2011]46号）和《浙江省消防条例》要求，特签订2012年消防工作目标管理责任书：

一、火灾事故控制指标

1.辖区内实现火灾事故起数、死亡人数和直接经济损失三项指标同比“零增长”，并力争有所下降。

2.辖区内杜绝死亡10人以上的重大、特别重大火灾事故以及其他造成重大社会影响的火灾事故。

3.辖区内不发生一次死亡3人以上（含本数，下同）、重伤10人以上，死亡、重伤10人以上，受灾30户以上，或直接财产损失1000万元以上的较大火灾事故；力争不发生亡人火灾事故。

二、消防投入指标

1.把消防宣传工作纳入日常工作，配备必要的消防宣传设备，有一定的消防宣传经费。投入必要的经费定期对辖区内公共消防设施进行维护保养，保证公共消防设施的完整好用。

2.将消防工作纳入社区、农村社会治安综合治理防控体系建设。结合基层综治工作的机制、组织、经验等，创新基层消防安全管理。

3.统筹完善村（居）消防资源。各行政村、社区设置一个以上的灭火器材公共配置点，配足配齐灭火器材，保证扑火初起火灾的需要；各行政村、社区或自然村显著场所，张贴村（居）民防火公约，2块以上的消防公益广告牌，设置固定消防安全宣传栏；在自然村一级设置一个以上的可供消防车或消防泵取水的水源取至点（或保护点）。

三、消防责任目标

（一）重视消防工作

1.各行政村、社区、各生产经营单位，应当将消防工作纳入国民经济和社会发展“十二五”规划，保障消防工作与经济建设和社会发展相适应。应当经常进行消防宣传教育，开展社会消防培训，提高公民的消防安全意识。对消防工作应有部署、有开展、有总结，对在消防工作中有突出贡献或者显著成绩的单位和个人，要及时上报街道，予以表彰和奖励。

2.定期开展消防安全检查和消防宣传。在传统节日、重大活动、农业收获期及火灾多发期，组织排查整治队伍、宣传培训队伍和消防志愿者队伍，开展多种形式的面对楼院、组户的消防安全检查和消防知识技能培训宣传，增强人民群众消防安全意识和自防自救能力。

（二）火灾隐患整改

1.围绕党的“十八大”消防安全保卫工作，开展出租房、小宾馆、“三合一”场所、“城中村”、“棚户区”、老旧集贸市场、公众聚集场所、高层建筑以及建筑消防设施、消防产品为重点的消防安全专项治理，消除火灾隐患。重大节日、重大活动期间，主要领导带队开展消防安全检查排查。

2.认真做好本级政府挂牌督办的重大火灾隐患单位的整改、销案摘牌工作；对辖区内整改难度较大的重大火灾隐患上报上级政府实施挂牌督办。

（三）消防基础设施建设

1.各行政村、社区、各生产经营单位，应增加消防经费投入，对辖区内的公共消防设施进行有效的规划与管理，公共消防设施、消防装备不足或者不适应实际需要的，应当增建、改建、配置或者进行技术改造。

2.组建多种形式的消防队伍，争取落实一定的经费，组建以抢救人员生命财产安全为主的应急求援队伍，完善应急救援体系。

岩泉街道办事处签字

行政村、社区、生产经营单位签字