专题：考勤处罚规定是
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考勤处罚方案
考勤处罚方案
1、迟到
每天在规定上班时间后10分钟开始点名。超过点名时间的按照规定的时间计算，迟到1分钟罚款2元，每次最多按本人基本工资的60%计算，迟到2小时或以上的按照事 -
考勤处罚制度
关于进一步规范公司考勤制度的通知
各部门：
为规范公司的考勤管理，有效提升员工的敬业精神和提高工作效率，并使员工的绩效考核有法可依，现对考勤制度通知如下：
一、根据公司相关 -
除名的规定是在
除名的规定是在《企业职工奖惩条例》里有规定，该条例在劳动合同法实施后已经明确废除，那么还能否再对职工予以除名？除名与解除劳动合同有什么样的区别？如果说除名的法律已经失效
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考勤处罚制度5篇
考勤制度 第一条 迟到： （1）10分钟以内（含），每次扣除本人当月绩效1分及扣除部门负责人当月绩效（分公司为门店经理）0.2分； （2）11分钟到20分钟以内（含），每次扣除本人当月绩效1.5分及扣除部门
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考勤异常处罚通告
考勤异常处罚通告（共4篇）篇一：公司全体员工:经公司人力资源核查，XXX无视公司对于考勤纪律的一再强调为他人代打卡，严重违反了公司的考勤管理制度，给公司的管理带来了不良影响。为
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考勤违纪处罚规定
考勤违纪处罚规定为规范公司考勤，现将相关考勤违纪规定及处罚标准规定如下：
一、员工考勤违纪分为：迟到、早退、旷工、脱岗、漏卡等五种。
二、考勤违纪定性及相关处罚标准如下 -
江苏省探亲假规定是怎样的
赢了网s.yingle.com 遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>> http://s.yingle.com 江苏省探亲假规定是怎样的 职工在企业工作过程中，依法享有法定假期，如中秋节、国
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八项规定是一面旗帜（5篇）
“八项规定”是一面旗帜 ——学习“八项规定”心得体会 中共中央政治局于2012年12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，中共中央总书记习
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规培考勤管理
住院医师规范化培训学员 考勤管理规定 为了保证住院医师规范化培训的顺利进行，对学员在培训阶段的考勤管理作如下规定： 一、考勤管理 (一)学员培训期间的考勤情况由培训基地
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员工考勤管理规
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员工考勤管理规定第一条 为加强公司职工考勤管理，特制定本规定。
第二条 本规定适用于公司总部，各下属全资、控股企业,各单位可以参照执 -
考勤管理规规定
考勤管理规规定一、为加强公司考勤管理，整顿劳动纪律，提高员工遵章守法的自觉性，特制定本制度。
二、所有员工必须准时上班，不得无故缺勤、旷工、迟到、早退。 延迟5分钟之内上 -
员工考勤处罚规定5篇
员工考勤处罚规定公司实行每周5天每天8小时工作制（周一到周五），每日上班时间为上午9：00时至下午18：00时，午饭时间1小时（12：00时至13：00时）。员工考勤由办公室指定专人（前台）负责，考勤时间
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员工考勤管理制度以及处罚标准
员工考勤管理制度一、迟到、早退，薪资管理办法如下：
1、迟到、早退十分钟以内，扣10元。
2、迟到、早退十分钟以上，三十分钟以内，扣20元。
3、迟到、早退三十分钟以上，二小时以内，扣 -
考勤处罚通知（小编整理）
公司员工犯了不可原谅的错误以后，为了以示警戒通常会发布一个公司处罚通知，本文为大家整理了考勤处罚通知，仅供参考！考勤处罚通知3月16日，XX车间员工XX未到公司上班，也未请假，依照
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2017年临时工管理办法规定是怎样的[★]
赢了网s.yingle.com 遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>http://s.yingle.com 2017年临时工管理办法规定是怎样的 临时工，顾名思义就是一个公司临时工作的人员，临时
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退休人员返聘规定是怎样的
赢了网s.yingle.com 遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>http://s.yingle.com 退休人员返聘规定是怎样的 老当益壮，很多退休人员在退休以后，依旧热爱自己的岗位，想回
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关于加强考勤管理的规1
关于加强考勤管理的规定为了进一步加强考勤管理，强化劳动纪律，提高工作效率，使每个职工有章可循，根据单位内部管理的要求，结合实际情况，对考勤制度作以下规定：
一、加强考勤制度的 -
关于员工考勤处罚现行细则(新)
关于员工考勤处罚现行细则
为了维护公司正常的管理秩序，正确引导公司员工培养积极进取，努力奋斗的工作态度，鼓励员工自觉遵守公司管理制度，加强公司员工的稳定性。现结合公司现
