专题：煤矿管理考核制度
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煤矿全员安全培训管理考核制度
煤矿全员安全培训管理考核制度 第一章 总 则 第一条、为加强全员安全培训工作，落实培训责任，加大培训力度，促进全员安全培训工作制度化、规范化，不断提高全矿职工的安全生产知识
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煤矿井下准军事化管理、考核制度
煤矿井下准军事化管理、考核制度 准军事化管理执行几年来，规范职工的安全行为，强化职工的安全意识，培养职工的团队精神，对我矿的安全生产起到了较好的推动作用。但是也有许多不
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煤矿调度室个人考核制度（本站推荐）
五龙煤矿调度室个人考核制度为了加强调度管理工作，提高调度工作质量、效率及调度人员综合素质，激励调度员工作积极性，不断提升调度管理水平，根据****五龙煤业有限公司下发的《
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煤矿机电设备检查考核制度
孙义煤矿机电设备检查考核制度 矿属各单位、各施工队： 我矿机电设备管理工作存在以下问题：机电设备不按时检修；没有执行统一的煤矿机电设备完好标准；机电设备缺乏日常保养；部分
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7.20南山煤矿安监人员管理考核制度
南山煤矿安监科管理制度
为进一步增强安监人员的责任心、紧迫感和使命感，积极主动抓好现场安全管理和工程质量，加大隐患排查力度，及时消除安全隐患，有效防止各类事故的发生，根据 -
煤矿机电班组培训考核制度
班组培训考核制度 为全面提高职工业务技能素质根基，强力推进班组建设，把职工培训工作落到实处，切实升华职工业务水平。机电一队根据实际情况，特制定班组培训考核制度。 一、干部
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煤矿机电维修工考核制度（精选五篇）
煤矿机电维修工考核制度 jkl15412级分类：企业管理被浏览1449次2013.04.19 急求！急求！！！ 谁那里有煤矿 区队对机电维修员工考核制度 也就是对自己的员工的考核 最好是综采队的考核
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煤矿机电部门职工考核制度
鑫瑞煤业技改矿机电科考核制度 2012年3月23日 鑫瑞煤业技改矿机电科考核制度 为了提高安全生产，提高员工工作积极性及技术能力，根据集团公司的管理办法及结合我矿的实际情况
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煤矿机电部门职工考核制度
高家庄煤矿机电考核制度 2012年1月 日1 高家庄煤矿机电考核制度 为了提高安全生产，提高员工工作积极性及技术能力，根据集团公司的管理办法及结合我矿的实际情况具体规定，我矿机
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培训管理考核制度
大通河分公司培训考核细则 为配合公司的发展目标，调动员工学习积极性，提升人力绩效，增强员工对本职工作的能力，并有计划地充实其知识技能，发挥其潜在能力，特制定《员工培训考核细
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团干部管理考核制度
团干部管理考核制度 团干部是团总支和团支部管理团员的重要桥梁，为了进一步加强团支部的建设和管理，切实提高团干部的工作热情，提高其工作效率，使其工作科学化、制度化、特制定
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业务员管理考核制度
业务员管理考核制度 一、目的 面对市场竟争的日益激烈，为进一步促进公司业务的发展，提高公司和业务员的经济效益，创建一个双赢的局面，为公司的长期稳定发展打下坚实的基础，特制定
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班级管理考核制度
织金六中班级管理考核制度
(试行)班级管理是学校管理的重要环节，离开了班级管理，班级的学风、班风将是一团糟，学生好的行为习惯难以养成，思想品德难以端正，学校的正常教学秩序难 -
环保管理考核制度
环保管理考核制度
一目的
为了进一步强化生产环境保护的监督管理，认真贯彻“预防为主，防治结合”、“谁污染，谁治理”、“强化环境管理”的三大环境保护政策，防止环境污染事故的 -
驾驶员管理及考核制度
上海永慈康复医院 永慈人力部制度-YCRLBZD-01 驾驶员管理及考核制度 一、目的 为了合理调配和利用现有车辆资源，进一步规范公务车用车管理，确保正常高效用车，提高公务车驾驶员
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养护管理考核制度
养护管理考核制度 为进一步加强我乡通村公路养护管理，提升通村公路服务水平，特制定本制度。 一、考核对象及范围： 考核对象为各村村委会及养护管理人员，考核内容为通村公路日常
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生产计划管理和考核制度
生产计划管理与考核制度 1． 目的 提高产品交货及时率和生产效率，减少停工待料、缺料现象，提高生产计划的严肃性，提升管理效率。 2． 适用范围 适用于浙江金磐机电实业有限公司与生
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供电所管理考核制度
绿水供电所管理考核制度 （2011年度） 一、指导思想：认真贯彻执行党的路线方针和政策，遵守国家法律法规，坚持以人为本，奖惩结合，全面落实公司各项规章制度，全所实行岗位目标责任制，按
