专题：企业改制中职工权益
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国有企业改制中职工权益保护情况汇报（5篇）
国有企业改制中职工权益保护情况汇报 随着企业改制不断深入，职工权益保护问题凸显。在改制过程中职工的权益受到损害，既损害了社会公平，也影响了国有企业改革的深入进行，甚至危
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企业改制职工各类申请书
xxx有限(责任)公司:本人改制前已经与原xxx公司签定了内退协议,根据政府有关政策及《xxx公司改制方案》和《xxx公司理顺劳动关系及人员分流实施细则》之有关规定,特申请继续
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企业改制职工各类申请书
企业改制职工各类申请书 xxx有限(责任)公司: 本人改制前已经与原xxx公司签定了内退协议,根据政府有关政策及《xxx公司改制方案》和《xxx公司理顺劳动关系及人员分流实施细
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国有企业改制职工权益保障论文范文
国企改制中职工权益保障问题的探讨【摘要】 随着国有企业改革工作的不断深入,诸多因为企业职工权益没有得到保障而引发的问题越来越突出。少数企业在改制中,不按照国家法律
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企业改制中职工思想动态分析及对策
企业改制中职工思想动态分析及对策
企业的改革开始向纵深发展，提高职工对改革改制的思想认识和心理承受能力，掌握职工的思想动态，才能有的放矢地开展工作，更好地引导全体职工正 -
如何做好企业改制中职工的思想政治工作
如何做好企业改制中职工的思想政治工作主辅分离辅业改制是集团公司认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观的具体体现，是实现企业持续快速、健康发展的必由之路。随着
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企业改制职工安置法律法规汇总
企业改制职工安置法律法规汇总
来源:胡律师网 作者:上海 胡燕来律师 所属栏目:企业裁员安置企业改制职工安置法律法规汇总1.劳动部《关于印发〈违反和解除劳动合同的经济补 -
企业改制中职工心态及对策思考（5篇模版）
企业改制中职工心态及对策思考 当前，以“产权改革”为核心的国企改革正在全国全面展开。面对改革，部分职工心理、心态发生巨大变化，变得复杂、脆弱、多变，甚至急燥、冲动。这
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企业改制中职工劳动关系和经济补偿（合集）
企业改制中职工劳动关系和经济补偿的处置有何规定? 一。企业在改制中应坚持人力资源市场化原则，与职工重新签订劳动合同，置换职工身份。企业改制时，应按照政策法规规范操作，妥善
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国企改制中职工权益保护的对策建议调研报告[本站推荐]
现阶段，我国正处于社会经济的转型期，随着企业改制不断深入，职工权益保护问题凸显。在全球金融危机影响下，维护职工权益和维护劳动关系稳定，调动全体职工积极性，推动生产力发展，劳资
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企业改制中职工思想动态的调查与思考
企业改制中职工思想动态的调查与思考随着企业改制进程的进一步加快，企业中的职工思想状况也发生了深刻变化，为此，我们对企业改制过程中干部职工的思想状况进行了了解，对今后如何
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企业改制中职工思想动态的调查与思考
企业改制中职工思想动态的调查与思考 “>企业改制中职工思想动态的调查与思考2007-12-12 18:09:44第1文秘网第1公文网企业改制中职工思想动态的调查与思考随着企业改制进程
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企业改制必须维护职工合法权益
企业改制必须维护职工合法权益企业改制时经济改革的大方向，也是强国富民的大好事。但在这些年的企业改制过程中却不断出现损害企业职工权益的显现，而且愈演愈烈。以至于全国总
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国企改制中的职工安置
国企改制中的职工安置概括来讲，企业改制必然涉及资产处臵、债务处理、职工安臵三项重要内容，职工安臵是企业改制中的关键性环节。职工安臵利益能够得到有效保障，则企业改制可顺
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改制石油企业中职工的不良心态及调适对策
改制石油企业中职工的不良心态及调适对策 随着石油企改革的不断深入，职工的思想观念和价值取向都已发生并将继续发生变化。职工思想认识中的一些深层次的问题也会逐渐显露出
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浅谈企业改制职工思想动态及对策（优秀范文五篇）
浅谈企业改制职工思想动态及对策党的十六届三中全会通过的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出：“我国处于社会主义初级阶段，经济体制还不完善，生产力
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企业改制工作职工意向调查统计分析
二月底根据总公司的要求和安排，我们在全体干部职工队伍中进行了一次企业改制工作有关调整劳动关系方法的职工意向调查，现将统计情况分析如下：一、基本情况此次调查主要是了解职
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企业改制工作职工意向调查统计分析
二月底根据总公司的要求和安排，我们在全体干部职工队伍中进行了一次企业改制工作有关调整劳动关系方法的职工意向调查， 现将统计情况分析如下：一、基本情况此次调查主要是了解
