专题：移动公司企业文化创建
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移动企业文化
长沙移动2012年劳务派遣制员工职级评定笔试 之职位认证考试题库（V2.0） 第一部分 企业理念 1、中国移动通信的企业经营宗旨是：追求客户满意服务。 2、中国移动通信的企业服务理
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移动分公司企业文化示范点创建总结
中国移动山西公司xx分公司企业文化示范点创建总结报告 1 作为集团公司和省公司的第一批企业文化示范点， 2008年，xx公司在企业文化建设实践中，按照集团公司《中国移动企业文化
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移动公司文明单位创建工作计划
文章标题：移动公司文明单位创建工作计划文明单位创建是一项长期的活动。作为一个载体和平台，只有深抓细化，立足行业特点，突出行业特色，加快自我学习、自我完善的步伐，夯实基础工作
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移动公司企业文化理念体系知识
移动公司企业文化理念体系知识08-06-28 16:50发表于：《中国移动通信》 分类：未分类1、________B______是我们中国移动崇高的企业使命。A：成为一家创新和领先的、为客户、股东、
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移动分公司企业文化示范点创建总结2[范文大全]
中国移动xx公司xx分公司企业文化示范点创建活动总结汇报材料2 2008年，是xx分公司加快企业文化建设的一年，也是xx分公司全力争创xx公司企业文化示范点的一年。半年来，xx分公司
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创建企业文化
创建企业文化、促进公司发展－中科公司管理和发展的思考目 录一 企业文化的概念及内容二 创建中科企业文化的意义和作用三 创建中科企业文化的基础和有利条件四 怎样创建中科
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如何创建企业文化
企业黄页http://如何创建企业文化企业文化是企业创造竞争力的最重要的管理平台。这个台子扎不好，唱什么戏都可能塌棚。联想柳传志在谈如何创办成功企业时说得好：管理是房屋，企
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如何创建企业文化
如何创建企业 如何创建企业文化
企业文化是企业创造竞争力的最重要的管理平台。 这个台子 扎不好，唱什么戏都可能塌棚。联想柳传志在谈如何创办成功企 业时说得好：管理是房屋， -
浅议企业文化创建
——浅议企业文化创建在企业文化的具体实践中，我感到收获很大，体会很深，启发也很多。对企业文化的感悟如同企业文化本身——言之有尽，思不尽，视之有竭，探不竭，具体的感受有以下几点
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移动优秀企业文化案例
用行动践行中国移动核心价值观
中国移动作为最大的移动通信运营商，始终作为行业领跑者。在行业竞争日亦激烈的今天，她是如何做到的？从员工身上，我们不难找出答案。优质的服务是 -
移动通信公司创建青年文明号工作总结（大全）
真诚服务,营造美好通信世界——创建青年文明号工作总结XX移动通信公司自1999年9月30日成立以来，在中共**市委、市政府和省移动通信有限责任公司党组的直接领导和亲切关怀下，认
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丹凤移动公司创建文明县城工作汇报
丹凤移动公司创建文明县城工作汇报材料各位领导、同志们，大家好！
今天，各位领导对丹凤移动公司进行文明县城工作检查，这是对丹凤移动公司文明县城创建工作的大力支持和高度重视 -
移动公司年度工作总结
工作总结 时间一晃而过，弹指之间，距离我到移动公司工作也有一年的时间了。在过去的一年里，公司领导和同事们对我悉心关怀和指导，再加上我自己的不懈努力和认真学习，使我迅速成长
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移动公司辞职报告（最终定稿）
移动公司辞职报告范文1尊敬的领导：很抱歉在此时递上了我的辞职报告！转眼间我在在移动的工作时间近一年了，非常感谢各位领导对我的关心和栽培，让我在移动工作的这一年里迅速成长，
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移动公司工作总结
移动公司工作总结到现在我已经在移动公司一个半月的时间了，这次暑期实践活动也将近尾声，我从这次实践活动中学习到了很多，感受到了很多，交了很多朋友，移动公司工作总结。这次实践
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移动公司工作总结
移动公司工作总结 移动公司>工作总结（一）市区乡镇营业部自**年成立以来，经过近两年来的探索和发展，在市公司的正确领导下，和各部门的大力配合下，以“追求客户满意服务”为宗旨，秉承
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移动公司介绍信)
篇一：移动公司介绍信 介绍信 移动公司： 公司年月日 篇二：中国移动介绍信 介 绍 信 中国移动通信集团北京有限公司： 兹有我单位 （经办人姓名） （经办人身份证号码）前往贵单位为
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移动公司年终工作总结
今年是我公司团委提出“一年打基础，两年求发展，三上台阶”工作目标进行具体实施的第三年，各项工作以邓小平理论为指导，以十六大精神为指针，紧紧围绕公司党政工作的中心任务，按照机
