专题：业务量化考核标准
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体育考核量化标准
xx小学学生体育考核量化标准为落实好市教体局关于进一步做好艺体教育工作的通知，确保我校体育工作有序高效开展。先结合我校各年级学生身体素质整体情况，制定以下相关学生体育
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网络营销量化考核标准(经典)
地产网络管理制度建议
网络定位管理制度：
1：整体定位：贵公司在所属镇区网络要处于一个什么样的位置（占多少百分比，，能不能形成壁垒）
2、区域定位：贵公司在片区内的定位（A、量的多少，B： -
管家服务人员量化考核标准
管家量化考核标准 员工本人对当月完成的主要工作进行简单总结，由员工本人每月25日前填写上交给客服中心经理（5分） 1、 岗位工作完成情况（50分） 1．1装修管理 1．1．1负责长沙奥林匹克花
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2014年职称评定考核量化标准
2014年职称评定考核量化标准（征求意见稿）
一、受奖
1、优质课、示范课、观摩课：获乡、县、市、省、国家级分别计1、2、3、4、5分（总分不超过8分），同课获奖证书按最高级别计分，不累 -
学生艺术考核量化标准
学生艺术考核量化标准满分100分，初步分为：
一、课堂纪律；二、对教材的掌握；三、课外活动这三个部分其中课堂纪律20分满分，对教材的学习掌握占60分，课外活动20分。
1、 课堂纪律：要 -
艺术系学生会干部量化考核标准
艺术系学生会干部量化考核标准
为了提高全系学生会干部的综合素质和工作水平，更加规范学生干部的行为，制定艺术系学生会干部量化考核标准。
一． 考核原则：公平、公正、公开
二． -
安全工作考核量化标准
安全工作考核量化标准一、加强安全工作领导
1.成立安全工作领导机构（2分）；健全安全工作管理网络，层层签订责任书（2分）；分工明确，责任落实（2分）
2.定期召开安全工作会议，分析安全工作动 -
广播站日常考核量化标准
克五中广播站日常考核量化标准
一、总则：
为了使广播站的工作质量有所提高，以及对广播员的评价有据可依，特制订本标准。
二、评价小组构成：
组长：杨帆
副组长：王雅雯
成员：广播站全 -
大田中学教学工作考核量化标准(讨论稿)
大田中学教学工作考核量化标准 （讨论稿） 为了调动教师的工作积极性，体现教师的管理和教学能力，充分体现优质优酬、多劳多得的绩效工资分配原则，量化教师的考核成绩，现制定大田中学
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学雷锋活动量化考核实施标准（定稿）
学雷锋活动量化考核实施标准
一、主题班会（40分）
上交主题班会教案（电子稿），10分；开班会时黑板用彩粉笔布置，上交3－5张班会照片（电子版），10分，上交班会课视频（可以是班会课中某一人的一段 -
电信学院班级考核量化标准
江苏科技大学电子信息学院班级考核量化标准
（试行办法）
班级是学院学生工作和活动的基本单位，与广大青年大学生有着最直接、最广泛的联系，是学生工作的显示终端。班级的工作，是全 -
餐饮包间员工量化考核标准
餐饮包间员工量化考核标准 一、仪容、仪表（20分） 1、 未按要求着装上岗扣（2分）； 2、 未佩戴工号牌上岗扣（2分）； 3、 不按规定化淡妆扣（2分）； 4、 不按规定戴饰物扣（2分）； 5、 发型不符合要
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生物制药二班班级量化考核标准
P11生物制药二班班级量化考核标准
1、 记录各类活动，班务加分，违规的扣分，奖惩（院级活动3分，系级2分，班级1分，班务均记2分，活动、班务不参加以及参加不负责任者一律扣3分）（班务：每次特 -
班主任常规工作量化考核标准
XXX小学 班主任常规工作量化考核标准 为更好落实教育教学计划，提高学校管理水平和管理效益，加强班主任工作规范化、目标化，落实学校德育工作计划，特制定本细则。本细则评分由师
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班级个人量化考核评定标准
班级个人量化考核评定标准
我们的班级是我们共同的家，在这个大家庭中，我们可以一起体会奋斗过程中的辛、酸、苦、乐，一起共享生活中的幸福、快乐、苦闷、忧伤…………… 每个大 -
十星级文明户内容及量化考核标准
十星级文明户内容及量化考核标准 一、 五爱星（10分） 1、 爱党、爱国、爱社会主义。（3分） 2、 维护集体荣誉，爱护集体财产，珍惜土地，保护资源和生存环境。（4分） 3、 依法纳税，没有拒、
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对学生会考核量化标准1
对学生会考核量化标准
为维护学校的教育教学及生活秩序，保障同学们的学习环境，促进智能部门实施并落实学校的“三自教育”是个职能部门有秩序有质量保证工作开展，特制定本量化 -
员工百分考核规则及量化标准
员工百分考核规则及量化标准为贯彻董事会管理理念，保证制度的有效实施，本着公平、公正，惩前毖后的原则，使酒店的管理标准规范化，特制定本细则。 一、考评制度实行量化管理，积分考
