专题：中石化胜利油田
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中石化胜利油田安全生产禁令
中石化胜利油田安全生产禁令(采油气专业)
一、严禁在禁烟区吸烟,在酒后上岗。
二、严禁高处作业不系安全带。
三、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业。
四、严禁违反 -
中石化胜利油田基层文化建设案例（5篇模版）
“销子文化”凝魂聚力 作为前线生产单位，中石化胜利油田黄河**队深深地体会到，干部员工常年面对的是艰苦的工作环境和超强度的体力劳动，特别是近年来，油价偏低、工作量不足，石油
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中石化胜利油田2014年职代会培训工作报告范文大全
***第十二届职工代表大会第一次会议材料 关于职工培训工作的报告 ——2014年12月 日在*** 第十二届职工代表大会第一次会议上 （审 议 稿） 各位代表： 现将关于职工培训工作的报
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中石化胜利油田黄河钻井五星班组建设
推行五星班组建设 进一步提升基层管理水平 2014年以来，我们***把班组建设作为推动企业管理上水平的重要抓手，在安全生产中不断探索班组管理的新形式、新方法，深入推进“五星班
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中石化及胜利油田2011年度HSE工作会议精神传达提纲
中石化及胜利油田2011年度HSE工作会议精神 传达提纲 第一部分 中石化会议内容 中石化2011年HSE工作会议于2011年1月11日至12日在北京召开。9家事故单位在分会场以视频形式做
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中石化胜利油田孤岛采油厂党建带团建工作汇报材料
孤岛采油厂党建带团建“双推”工作座谈会发言材料
各位领导、同事们：
大家好！首先感谢部领导安排这样一次与兄弟单位专门针对党建带团建“双推”工作进行汇报交流的机会，下面结 -
胜利油田
胜利油田招聘简章中国石化胜利油田是中国石化集团胜利石油管理局、中国石油化工股份有限公司胜利油田分公司的统称。胜利油田是全国第二大油田，隶属于中国石化，是一个以油气生
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胜利油田知识
1、新时期胜利精神是什么？从创业走向创新，从胜利走向胜利。2、新时期胜利油田的共同愿景是什么？具体构想分为哪三个阶段？百年创新，百年胜利。
第一阶段——“十一五”期间原油年 -
中石化胜利油田集贤输油站目标过程评价典型经验做法(2014.9.24)5篇
集贤输油站优化运行经验做法 深化“三段式跟进”目标过程管理评价体系 提升经济运行质量效益 孤岛分厂集贤输油站 集贤输油站通过创新实施“三段式跟进”目标过程管理评价
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胜利油田-技术干部管理
三、技术干部管理
胜利油田历来十分重视对技术干部的培养、管理和使用，充分发挥他们在油田生产和改革中的作用。自1964年会战以来，油田和二级单位先后设立了正副总工程师、正 -
曲终人散的“胜利油田系”
曲终人散的“胜利油田系” 靠着20多年来两次“担责”，廖永远获得了蒋洁敏的信任，成为“胜利系”关键成员，并被蒋洁敏视为接班人。然而，随着十八大后反腐及巡视的深入，廖永远和这
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胜利油田党校学报
代写、发表、翻译论文（文章）
国际标准刊号：ISSN 1009-4326
国内统一刊号：CN 37-1350/C
单价：10.00
定价：60.00代写、发表、翻译论文（文章） 科创论文工作室 -
胜利油田采购管理制度
胜利油田采购管理制度
一、整合供应商资源，确保质量源头受控
1、为确保物资质量源头受控，应不断强化供应商管理，有效整合供应商资源，减少供应商数量。
2、强化风险控制，细化准入 -
胜利油田党校学报
建立“三培养三促进”机制 增强基层工作活力 孙忠卿 为强化党支部战斗堡垒作用，体现共产党员先进性，胜利油田胜中社区玉山绿化队党支部以开展创先争优、“比学赶帮超暨精细管
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关于参加胜利油田第七届
关于参加胜利油田第七届
“十佳青年技术工人”评选活动的通知：
为深入贯彻落实科学发展观，持续提升油田青工队伍整体素质，团结带领广大青工以实际行动参与到油田“创先争优、比 -
胜利油田机关处室
胜利油田机关处室、直属单位“三基”创建考评预验收参考试题库一、主题活动部分（16个）1、中国共产党成立90年取得的伟大成就主要包括？三件大事：完成了新民主主义革命，实现了民族
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中石化胜利油田黄河钻井三公司筑牢安全生产堤坝纪实[精选五篇]
安全隐患有证据 现场操作有人教 流动督导不断线 黄河钻井三公司筑牢安全生产堤坝纪实 黄河钻井三公司全面升级安全管理水平，努力在过程监控上下功夫，创新安全监管形式，开展“
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中石化协议
合同编号：YNHDDB-QT-2011-008 中国石化加油卡充值协议 甲方：云南华电滇北能源有限公司 乙方：中国石化镇雄南大街加油站 日期：2011年12月20日 1 中国石化加油卡充值协议 甲方：云
