2018年第四季度赣州市中心血站招聘编外人员14人公告

第一篇：2018年第四季度赣州市中心血站招聘编外人员14人公告

2018年第四季度赣州市中心血站招聘编外人员14人公告

江西华图提醒您：2018年第四季度赣州市中心血站招聘编外人员14人公告已公布，本次报名时间为2018年10月22日至10月26日。欢迎关注江西华图官方微信(jxhuatu)，新浪微博@江西华图官方，了解更多资讯信息！

因工作需要，赣州市中心血站面向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先，公开、公平、公正、平等竞争、择优的原则。

二、招聘岗位、人数、条件及性质(一)招聘岗位、人数及资格条件见附件(二)招聘人员性质及工资福利待遇

实行聘用制管理，待遇按血站规定发放，办理“五险一金”。符合条件者可参加事业单位编内人员公开考试。(三)招聘基本条件

1、应聘人员必须具备的基本条件：具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;具有良好的品行;岗位所需的专业知识或技能;适应岗位要求的身体条件;持有符合条件的相关专业毕业证;非应届毕业生需取得相关专业的执业资格证书等;岗位所需要的其他条件。

2、有下列情形之一的不得报名应聘：刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招聘程序及要求(一)信息发布方式

招聘公告在赣州市卫生计生委网站、赣州市中心血站官网、血站微信公众号等进行公布。(二)报名方式、时间、地点及要求

1、报名时间：2018年10月22日至10月26日。

2、报名地点：赣州市中心血站人事监察科(血站大楼十二楼1201室)。

3、报名方式：现场报名。

4、报名递交材料：个人简历(贴相片)、毕业证及网上电子学历认证、学位证、执业证及资格证(成绩通过证明)、身份证、荣誉证书、相关业绩证明等证件原件及复印件1份。在编应聘人员还需出具原单位同意报考证明，应聘人员均须填写《赣州市市直医疗卫生单位公开招聘工作人员报名表》。(三)资格审查

1、根据岗位招聘条件，对应聘人员进行资格审查，现场报名人员在报名时即进行资格审查，考试前需重新审查证件原件。

2、通过资格审查的人数与招聘岗位的比例一般不低于3：1，达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。对急需或特殊短缺专业或层次要求高、难以形成竞争的岗位，经我站研究，适当降低开考比例;如报名者只有1人的，原则上笔试成绩不低于60分，面试成绩不低于70分。

3、资格审查应贯穿于招聘工作全过程，重点对应聘人员提交的报名材料真实性和准确性进行审查。对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。(四)考试与考核

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试、考核的方法择优聘用。

1、考试、面试的时间、地点，另行通知。

2、考试内容：岗位相关专业知识与血站相关知识。

3、考试成绩：公开招聘考试总成绩满分为100分。考生总成绩计算方法为：笔试成绩(满分100分)占总成绩的50%，面试成绩(满分100分)占总成绩的50%，均保留至小数点后两位。

4、考试形式：笔试采取闭卷形式，面试采用结构化面试测评。根据笔试成绩，从高分到低分以一定比例确定面试人选。

5、面试时成立面试考官小组。由7人组成，设主考官1名。(五)体检与考察

1、体检对象：体检对象根据拟聘人数和考生的考试总成绩从高分到低分等额确定。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

2、体检标准：参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。

3、体检时间、地点和注意事项将提前告知体检对象。体检结果在体检结束后将及时告知体检人员。对体检结果有疑问的，可在接到体检结论的第二天进行复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

4、根据考试、体检结果等额确定拟聘用人选经站长办公会研究通过后进行政审考察。(六)公示与聘用

1、对政审合格的拟聘人员在血站官网及公告栏进行公示，公示时间为7个工作日。拟聘人员公示期间，对结果有异议的，监督小组将进行调查核实。

2、对公示无异议的拟聘用人员，办理相关试用期手续，试用期3个月，试用期满考核合格者签订聘用合同，聘期3年。(七)纪律和监督

公开招录工作在市卫生计生委人事、纪检部门指导、监督下进行。（附件下载http://jx.huatu.com/2018/1023/1521056.html）招聘岗位、人数及资格条件a.docx

第二篇：亳州事业单位：2014年亳州市中心血站公开招聘工作人员公告

经市卫生局批准，亳州市中心血站面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘原则。

(二)坚持公开、公平、竞争、择优原则。

二、招聘计划和要求

计划招聘2名，各岗位具体招聘人数和条件见《2014年亳州市中心血站公开招聘工作人员岗位简章》。

三、招聘方法和程序

实行面向社会公开考试招聘的方法，按照制定计划、发布招聘公告、报名和资格初审、笔试、面试、体检考核、公示、聘用等步骤进行。

四、招聘范围和条件要求

(一)遵守国家宪法和法律;

(二)具有良好的品行(曾因本人交通违章造成重大交通事故者不能报考驾驶员岗位);

(三)具有岗位所需的专业条件及其他要求(年龄计算截至报名开始时间;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)会计岗位具有国家承认的普通全日制高等院校大专及以上学历(高中起点);驾驶员岗位具有C1以上驾驶证，高中及以上学历。

五、报名

(一)报名方式：现场报名或异地报名两种方式均可。

1、现场报名：亳州市中心血站办公室，联系电话：0558-5122711。

2、异地报名：为方便外地考生，开通异地报名方式，异地报名具体事宜请与亳州市中心血站办公室联系，电话：0558-5122711。

(二)报名时间

1、现场报名时间定为2014年4月23日—5月6日(工作日上午8：30--12：00，下午3：00--5：30)，逾期不予报名。

2、异地报名时间为2014年4月23日—5月6日，具体报名办法与亳州市中心血站办公室联系，电话：0558-5122711。

(三)报名注意事项

1、报名时须提供有效身份证件原件、学历证书原件(应届毕业生提供就业协议书)，会计岗位须提供会计从业资格证原件;驾驶员岗位须提供驾驶证原件。

2、报考人员阅知并签署《诚信承诺书》，按要求如实、正确填写《亳州市中心血站2014年公开招聘工作人员报名资格审查表》，所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考岗位的资格条件要求一致、真实无误，并提供有效的通讯方式。

3、报考人员提供本人电子照片，现场报名在报名点采像。

4、采用异地报名方式的，须在5月6日前(含6日)办理现场审核手续。

5、报考人员弄虚作假，与报考条件规定不符的，一经查实，立即取消资格。

(四)报名确认截止后，报考确认人数与岗位招考计划数的比例一般应不低于3:1。达不到规定比例的，原则上取消该岗位招考。

(五)准考证领取：2014年5月6日前(含6日)到亳州市中心血站办公室领取。

六、笔试

(一)笔试时间、地点：会计岗位为5月9日上午，驾驶员岗位为5月9日上午，具体考试时间、地点以准考证通知为准。

(二)笔试内容：会计岗位笔试内容为会计基础知识、财经法规知识;驾驶员岗位笔试内容为道路交通安全知识，即科目一内容，使用现行驾照考试题库，使用电脑操作。满分均为100分。

(三)笔试成绩：笔试成绩实行百分制，从高分到低分排序，其中驾驶员岗位具有A照者笔试成绩加10分(加分后笔试总成绩不超过100分)，笔试成绩在亳州市中心血站网站公布。

七、面试

根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数1:5的比例，从高到低顺序确定面试入围人员，最后一名分数相同的一并进入面试，报考人员比例未达到1：5的，全部进入面试。面试入围人员名单在亳州市中心血站网站公布。面试入围人员在规定时间内领取面试通知书。考生未按时办理面试手续的，视为自动放弃，由此导致面试人员不足时，按照笔试成绩分数高低，依次递补。

(一)面试时间、地点：会计岗位面试时间为5月9日下午，驾驶员岗位为5月10日下午，准确时间及地点以面试通知书为准。

(二)面试内容及方法：会计岗位面试内容为结构化面试，共三题，其中包括一题会计专业知识，采取面谈方式;驾驶员岗位面试内容为驾驶技能考核，即科目二内容，包括侧方停车、倒车入库、直角转弯、坡道起步、曲线行驶，在指定场地驾驶机动车辆进行考核，面试成绩实行百分制。

(三)总成绩计算：面试后，笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩，并从高分到低分排序。考试总成绩并列者按笔试成绩排序，笔试成绩仍相同者，驾驶员岗位驾龄时间长者优先;会计岗位依次按学历、计算机水平、从业经历等综合评定。考试总成绩在亳州市中心血站网站公布。

(四)面试入围人员没有按时到场参加面试而导致面试人员不足时，按照笔试成绩分数高低，依次递补。

八、体检和考核

根据考试总成绩，按招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定体检考核对象。体检考核具体事宜另行通知。体检标准参照《录用国家公务员体检标准》和《公务员录用体检操作手册(试行)》及《血站质量管理规范》等有关规定执行。考核重点：报考资格和条件及血源性疾病指标(HBsAg、HCV、TP、HIV)，不符合报考条件的，取消聘用资格。

体检、考核不合格的，以及考生自动放弃出现缺额的，依次递补。

九、公示和聘用

体检考核合格人员名单在亳州市中心血站网站公示，时间为7天。同时公布举报电话，接受社会监督。公示期间发现不符合招聘条件的，取消聘用资格。经公示无异议的，由血站按规定程序办理聘用手续。新进员工均实行聘用制，待遇参照血站同类人员执行(实行绩效工资，缴纳五险一金)。新聘人员按规定实行试用期制度，试用期满经考察合格的，正式聘用;考察不合格的取消聘用，依次递补。

十、监督检查

为增强招聘工作的公开性和透明度，市纪检监察部门、市卫生局对招聘工作实行全过程监督，监督电话：0558-5991159，0558-5555522。

十一、本《公告》及本次招聘相关信息，将及时在亳州市中心血站网站

()上公布，请报考人员登录查询。

第三篇：2015广西来宾市供销合作社招聘编外人员2人公告

广西中公教育·给人改变未来的力量

2015广西来宾市供销合作社招聘编外人员2人公告

根据工作需要，本单位拟向社会公开招聘2名编外工作人员。具体招聘事项如下：

一、资格条件

(一)男女不限，年龄在30周岁以下，身体健康，政治思想品德良好，无违法违纪等不良记录;(二)招聘文秘工作人员1名。要求中文。文秘专业毕业，全日制本科学历，具有较强的组织协调、口语表达和写作能力，熟悉电脑应用，有办公室工作经验者优先考虑。

(三)招聘电子商务工作人员1名，要求电子商务专业毕业，全日制本科学历，熟悉网店运作，负责网上商城，网店的策划、运营、统筹。有网店运营经验者，学历可放宽到大专。

二、工资和福利待遇 月薪1600+社会保险。

三、报名时间和报名方式

(一)报名时间：2015年7月1日—7月30日。

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(二)报名方式：通过网上报名或实地报名。

1、网上报名：填报《来宾市供销合作社招聘工作人员报名登记表》，并将相关证件扫描件发到邮箱：lbcooprsk@126.com。

2、实地报名：填报《来宾市供销合作社招聘工作人员报名登记表》，并携带学历证、身份证等相关证件(原件和复印件)到来宾市人民路1号市行政中心市供销社402室进行报名。

联 系 人：韦华芳 联系电话：0772-5322902

四、资格审查和面试

本单位将根据聘用资格条件，对所有报名材料进行预审后选定入围面试人员，并通过电话通知入围面试人员。不入围面试者，不再另行通知。原标题：来宾市供销合作社招聘编外工作人员启事

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第四篇：2017浙江温州平阳县林业局招聘编外人员1人公告

经研究，平阳县林业局决定面向全县公开招聘编外人员，现就有关事宜公告如下：

一、招聘计划和报考资格条件(一)招聘计划

本次招聘编外人员1名，岗位为县古盘山城市森林公园建设办公室技术员。(二)报考资格条件 1.具有平阳县户籍。

2.拥有全日制普通高校大学专科及以上学历;3.男性(需要从事高山野外作业)，年龄30周岁以下(1988年1月1日以后出生)，具有中级职称的可放宽到35周岁(1983年1月1日以后出生)。4.专业要求：林学类(林业)专业，具有中级职称者优先。5.身体健康。

二、招聘程序

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。(一)报考程序

本次考试采用现场报名。

中公教育

1.报名时间：2017年8月31日-9月6日(节假日除外)，上午8：30-12:00;下午2:30-6:00。地点：平阳县林业局人事科216室(昆阳镇汇水河路339号)。咨询电话：0577-58101915。

报考者在报名时应规范填写《平阳县林业局公开招聘工作人员报名表》，报名表格可从平阳人才网站下载，同时提供本人身份证、学历证书、学位证书、职称证书等原件及复印件，近期免冠正面1寸照片2张。

2.资格初审。报考者具备上述相关手续后，在规定时间内报名，由平阳县林业局进行资格审查。资格审查工作贯穿招录工作全过程，报考者本人要对所提供的证明材料真实性负责，如发现报考者不符合条件，弄虚作假的，取消其考试资格。

(二)考试方式。

考试采取面试的方式。面试考生按照规定的时间、地点和要求，携带本人身份证参加面试。不按规定时间、地点和要求参加面试的，视作自动放弃。

(三)确定体检对象

根据面试成绩，按招聘岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检对象。

体检对象按照规定的时间、地点和要求，携带身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，视作自动放弃。体检不合格者，在该岗位报考人员中按照考试总成绩从高分到低分依次递补。

三、公示、聘用

考核合格人员，在平阳人才网公示5个工作日。公示期满，对拟聘用对象没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，按规定办理聘用手续。

中公教育

四、用工性质、薪资待遇(一)用工性质

实行派遣制用人方式，招聘人员与平阳县品志劳动保障服务有限公司签订劳动合同，合同期限为两年，并由平阳县品志劳动保障服务有限公司派遣到平阳县林业局工作。合同期满后，考核称职的，如工作需要继续聘用的，再续签合同。

(二)薪资待遇

按照县编外用工福利待遇有关规定执行。

五、本招聘公告最终解释权归平阳县林业局。原标题：关于平阳县林业局公开招聘编外人员的公告

中公教育

第五篇：2017广西桂林市国土资源局招聘编外人员30人公告

2017广西桂林市国土资源局招聘编外人员30人公告

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》、桂林市人力资源和社会保障局、桂林市机构编制委员会办公室、桂林市财政局《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)等有关法律和文件精神，现决定组织实施桂林市国土资源局2017年公开招聘编外不动产登记工作人员工作，共3个岗位，计划招聘30人。现将有关事项公告如下。

一、招聘原则

按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。

二、聘用单位简介

桂林市国土资源局为桂林市人民政府的工作部门。

三、聘用范围

面向全市公开招聘编外不动产登记工作人员。

四、聘用岗位

(详见《桂林市国土资源局2017年公开招聘编外不动产登记工作人员岗位计划表》)

五、招聘岗位要求及人员条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、年龄在18周岁以上，35周岁以下(1981年2月1日至1999年1月31日期间出生);

3、遵纪守法，具有良好的品行和履行职责的身体条件;

3、具有全日制大学本科以上文化程度(不含2017年应届毕业生)，具有履行岗位职责所需的业务知识、工作能力及一定的文字和口头表达能力，能够熟练运用电脑;

4、具备应聘职位所需要的其他聘用条件。职位所需要的其他聘用条件详见《桂林市国土资源局2017年公开招聘编外不动产登记工作人员岗位计划表》(附件1)。

六、聘用人数及工资福利待遇

本次招聘计划聘用30人，被聘用者，按市人力资源和社会保障局、市机构编制委员会办公室、市财政局《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)规定，签订劳动合同和落实薪酬、社保福利等待遇。

七、聘用程序

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本次公开招聘工作按照制定方案、发布公告、报名、资格审查、面试、聘用等环节进行。

八、报名方式及时间

本次公开招聘通过电子邮件方式报名。

本公告在桂林市人才网面向社会发布聘用公告，发布时间不少于七个工作日，具体时间发布时间从：2017年1月13日至2017年1月23日。报名时间：2017年1月16日至2017年1月25日。联系电话：0773-2860351 凡符合招聘职位报考条件要求的报考人员，请填写《2017年公开招聘编外不动产登记工作人员报名登记表》(附件2)以电子邮件形式发至报名邮箱：glgtrsk2017@126.com。

九、面试名单确定

由市国土资源局人事科从已报名人员中按拟招聘人员数1：2的比例进行资格审查确定面试人员名单。通过资格审查进入面试程序的报考人员，要按相关通知规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的，视为自动放弃面试资格。

十、面试

面试形式为公共面试形式。

面试由市国土资源局人事科会同市国土资源局纪检监察室统一组织。

面试资格审查采取现场审查的方式进行。资格审查时报名人员需提交如下材料：

1、个人身份证明原件及复印件(一式四份);

2、学历证明原件及复印件(一式四份);

3、个人各类荣誉证书等。

十一、聘用审批

市国土资源局人事科、纪检监察室根据招聘面试结果，按拟招聘人数1：1比例确定拟聘用人员名单，提交市国土资源局党组审议通过后，由市国土资源局人事科按相关规定办理聘用审批手续，并报市人社局、编办、财政局备案。未审议通过者按面试得分高低顺序递补。市国土资源局可以根据工作需要对拟聘用人员的岗位进行调整和调剂。

原标题：桂林市国土资源局 2017年公开招聘编外不动产登记工作人员公告 点击下载>>>

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1.桂林市国土资源局2017年公开招聘编外不动产登记工作人员岗位计划表 2.桂林市国土资源局2017年公开招聘编外不动产登记工作人员报名登记表

桂林市国土资源局 2017年1月13日

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