专题：国有企业职工辞职补偿
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浅谈如何创新国有企业职工思想政治工作
浅谈如何创新国有企业职工思想政治工作 摘 要：职工思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势，国有企业思想政治工作的好坏决定着企业的发展，干部职工的活动方式、交往方式、
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国有企业职工身份置换5篇
所谓国有企业职工身份，其实质为职工与国有企业之间的无限责任、终身制劳动关系，其特点是职工不仅是企业的终身制劳动者，而且全部生活(生老病死)依附于企业，企业对职工承担无限责
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国有企业职工薪酬激励机制研究
企业员工福利激励
人才为企业的生产经营活动作出贡献，企业根据其能力及业绩贡献来付给人才报酬，但是如何界定人才应得的报酬以及人才的劳动力市场价值，并实现企业人力报酬的内 -
郑州破产国有企业职工医保
郑州破产困难企业退休职工参保 将由“专人”负责申报 2011-05-18 09:18:45来源：人民网
------------------[提要]为进一步解决国有和集体破产、困难企业退休人员医疗保险问题 -
国有企业职工医院病历管理办法（大全五篇）
国有企业职工医院病历管理办法病历是医疗工作的全面记录，客观地反映疾病诊断、治疗等工作全过程，体现医疗服务质量水平，是不可缺少的信息资料和具有法律效力的重要文件。为切实
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关于国有企业职工工资收入的调查（5篇）
关于国有企业职工工资收入的调查
北京东方奥天资产经营有限公司工会工资作为企业劳资双方最基本的关系要素，直接影响着劳动关系的矛盾变化与协调。工资在分配领域里是劳动者 -
国有企业职工下岗及再就业情况调研分析
国有企业职工下岗及再就业情况调研分析从1998年至今，中国国有企业职工下岗问题日益突出，“下岗”已成为一个涉及众多企业和职工的敏感话题，而下岗职工再就业问题也引起了社会的
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浅谈如何提高国有企业职工的工作积极性[5篇范文]
浅谈如何提高国有企业职工的工作积极性 【摘要】根据有关研究表明，我国国有企业内职工的工作积极性不高，导致国有企业职工的工作效率偏低，一些国家政策，市场经济体制等问题影响
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孕期降薪辞职劳动法补偿
孕期降薪辞职劳动法补偿
沈律师：您好！最近在网上看了您对很多法律问题的深度解析，今天我也遇到了与他们同样的难题想向您求助：我公司简介：台资集团公司，下属两个独立的企业 A（在山 -
孕期降薪辞职劳动法补偿
人事工作难点的思考
------------------人事工作的难点在于，人和人是不同的，看了过去留存下来的员工请辞信，心中颇多感喟。那其中流露出的无奈、痛楚、愤愤不平和诸多若有所失， -
员工辞职补偿协议书（5篇范文）
员工辞职补偿协议甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：身份证号码：依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规，甲、乙双方终止劳动关系事宜，达成如下协议:一、乙方同意，甲、乙双方的劳
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新劳动法辞职赔偿,新劳动法辞职补偿
新劳动法辞职赔偿，新劳动法辞职补偿
1、辞职是劳动者的权利，不需用人单位的批准。
2、如单位没有签订劳动合同，劳动者可以随时立即辞职。
3、如单位签订了劳动合同，只要提前30天 -
国有企业职工 十八大以后 入党申请书
入党申请书 敬爱的党组织： 我志愿加入中国共产党。拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，为共产主义事业奋斗终身，随时准备为党
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自己辞职可以要求公司补偿吗
赢了网s.yingle.com 遇到法律问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>http://s.yingle.com 自己辞职可以要求公司补偿吗 赢了网提示：在公司工作六年多了，自己辞职可以要求公司补偿
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关于大中型企业职工辞职下海创业的调查报告
关于辖区部分大中型企业职工辞职下海创业的调 查 报 告为了解和掌握辖区大中型企业职工近年来辞职下海创业的情况，找出当前发展非公有制经济中存在的问题，2003年6月20日、6月2
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关于国有困难企业职工参加养老保险有关问题的通知
§ 8、《关于国有困难企业职工参加养老保险有关问题的通知》
（琼人劳保[2003]125号）省社会保险事业局，各市、县人事劳动保障局、地方税务局、社会保险费征稽局、社会保险事业局 -
辞职原因决定能否得到经济补偿（精选）
辞职原因决定能否得到经济补偿
（作者：马振勇广东品然律师事务所律师）[案情介绍]
小赵1998年4月份应聘到深圳某电子公司（以下简称电子公司）工作，担任总工程师，电子公司与小赵签订了 -
关于清理国有企业职工劳动关系问题的通知（合集5篇）
关于清理国有企业职工劳动关系问题的通知
海南省人事劳动保障厅关于清理国有企业职工劳动关系问题的通知
琼人劳保［1999］7号
各市、县、自治县人事劳动保障(人事劳
