专题：科室综合目标考核方案
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中医院科室综合目标考核实施方案
卓尼县中医院科室综合目标考核实施方案 为进一步调动医院职工的工作积极性，切实提高员工规范服务的自觉性，促进各项业务的稳步增长，并协助提高医院院长的管理质量，在院内各岗位
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综合目标考核方案
参加学校综合目标考核座谈会的通知请下列10所学校校长于2月14日上午9时，到教育局2楼会议室参加综合目标考核座谈会，对2012年学校综合目标考核方案提出意见和建议。
三中、乌沙 -
县中医医院2016年科室综合考核目标责任书
xx县中医医院2016年临床科室综合考核 目标责任书为促进我院中医药事业又快又好发展，结合医院实际，制定目标责任书如下： 一、责任目标（100分）1、科主任、护士长职工满意度≥90%，科
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医院科室考核方案（推荐）
医院科室考核方案 为了进一步深化改革，充分发挥职能科室的管理作用，实现各科室的良性自我管理及持续发展，建立科室的约束与激励机制，决定建立医院综合目标考核体系，现制定医院科
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车间主任综合考核目标
车间主任综合考核目标
为了强化车间各项管理，做到职责分明，奖优罚劣，落实责任，特对车间主任制定如下综合考核目标。
车间主任基本工资2400元，浮动工资600元。其中浮动工资包括产 -
2010年度综合目标考核汇报材料范文大全
宝塔区东风第二小学2010年度综合目标考核 汇报材料 2010年，在区教育局的正确领导下，我校全体教职工深入学习贯彻党的“十七大”精神和“三个代表”重要思想，深入学习实践科学发
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2014年度目标考核方案
藁城市2014年度教育目标考核方案一、 学区考核方案注：农村初中考核方案参照学区考核方案执行，根据需要适当调整考核指标及权重。二、直属学校考核方案
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年终目标考核方案
楠木渡镇龙洋小学教职工年终目标
考核方案
根据上级文件精神，顺利搞好我校教师一年来的工作业绩考核，加强教师队伍建设，促进我校教育的科学发展，结合我校实际，特拟定我校教职工年 -
医院各科室综合目标考核办法
医院各科室综合目标考核办法为了适应我院快速发展的需要，深化我院内部分配和人事制度改革，探索我院职能科室管理的新路子，建立行政职能科室的约束与激励机制，现将行政职能科室的
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医院各科室综合目标考核办法
为了适应我院快速发展的需要，深化我院内部分配和人事制度改革，探索我院职能科室管理的新路子，建立行政职能科室的约束与激励机制，现将行政职能科室的考核纳入医院综合目标考核
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2017年度学校综合目标考核汇报材料
2017年度学校综合目标考核汇报材料 （尊敬的撒校长、学区领导、各位同仁，大家好！） 在各级领导的亲切关怀和热心指导下，一年来，学校工作以党的教育方针为指针，围绕年度责任目标，坚持科
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西药房综合目标考核规定
西药房综合目标考核规定结合医院综合目标考核规定，促进院科两级的管理责任，充分调动本科室职工的积极性，我们本着以病人为中心的服务理念，以科室发展为导向，做好本科室质量管理、
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综合目标责任书考核汇报
临夏市地震局述职述廉情况汇报 各位领导，大家好！ 今天，各位领导前来我局进行目标责任书考核，我谨代表局班子和全局干部职工表示热烈的欢迎。下面将我局2012年度党风廉政建设
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2010年度目标综合考核工作会议主持词
白河镇2010年度目标综合考核工作会议
主持词
同志们：
按照县委的统一安排，近日，县委抽调相关人员组成综合考核组，深入全县各乡镇、各单位进行2010年度目标综合考核工作。今天上 -
熊营村干部年度综合目标考核方案（大全五篇）
熊营村干部年度综合目标考核方案 为了加强对村干部管理，提高村干部的凝聚力和战斗力，增强村干部务实精神，加快生态、富裕、和谐新熊营建设步伐，确保2012年各项工作任务顺利完成，
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石嘴山市地税局机关科室目标考核细则
石嘴山市地税局机关科室目标考核细则.txt我不奢望什么，只希望你以后的女人一个不如一个。真怀念小时候啊，天热的时候我也可以像男人一样光膀子！石嘴山市地税局机关科室目标考核
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石嘴山市地税局机关科室目标考核细则
石嘴山市地税局机关科室目标考核细则石嘴山市地方税务局石地税发 [2003] 189 号
2003-6-11第一章总则第一条为了全面、客观地考核市局机关科室的工作效率和质量，确保完成各项 -
科室目标责任书
**县**局科室考核目标责任书二ｏ一三年一月 **县**局科室考核目标责任书为提升**科办公室的工作执行力，加强生态文明建设、四创两争、生态创建、绿色创建、宁静创建、部门衔接
