专题：自考薪酬管理学习笔记
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薪酬管理学习小结（合集）
薪酬管理学习小结 一、专业知识方面： 首先更加明确了薪酬管理更深层次的意义：薪酬管理，是指一个组织针对所有员工所提供的服务来确定他们应当得到的报酬总额以及报酬结构和报
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薪酬管理学习小结
薪酬管理学习小结 依公司安排，本人于2015年1月21日至24日在**公司学习薪酬社保相关制度及作业流程。通过4天的学习，我受益良多，现将自己的心得体会总结如下： 一、 增加了我对薪
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￥薪酬管理(06091) 自考小抄完美版
〓第一章企业薪酬概述〓 ★企业薪酬：企业内所有员工即管理人员和普通员工的 货币性和非货币性劳动收入的总和，具体包括薪金， 工资，资金，佣金，红利，福利待遇等各种报酬形式。 ★劳动
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南京大学人力资源自考2013薪酬管理根据提纲整理大全
第一章薪酬与薪酬管理概述 三、考核知识点与考核要求 （一）薪酬概述 识记：①薪酬的内涵：从本质上说薪酬是员工为所在单位提供劳动或劳务而获得的各种形式的回报或酬劳； ②报酬：市
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2012年7月薪酬管理自考学习资料（样例5）
多选这套题比较少，如果没有时间复习的，可以看这套题，及格式没有问题
1、 职务等级工资制包括：①职务工资标准表、②业务等级标准表、③职务名称序列表
2、 职位评价的的最新发展 -
外经贸经营与管理_自考笔记+自考资料
科目：外经贸经营与管理1.1．出口商品战略1.2．出口市场多元化战略 1.3．进口商品战略 1.4．加工贸易2.1．对外贸易宏观管理体制 2.2．对外贸易财务体制 3.1．外贸立法管理手段 3.2．国际条约
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05060自考_项目范围管理考试笔记
项目范围说明书应该包括以下3个方面的内容：1、项目的合理性说明书；2、项目目标；3、项目可交付成果。 项目需求建议书的主要内容 需求建议书（RFP，REQUEST FOR PROPOSAL）就是客户向
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江苏自考_30466__员工关系管理 笔记（精选）
员工关系管理的内容及重点从广义的概念上看，员工关系管理的内容涉及了企业整个企业文化和人力资源管理体系的构建。从企业愿景和价值观体系确立，内部沟通渠道的建设和应用，组织
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四川小自考管理经济学复习笔记（模版）
管理经济学笔记2009-01-02 22:02管理经济学笔记 绪论 一、 管理经济学的对象和任务P3 把企业作为研究对象，研究企业的行为 二、 管理经济学的理论和支柱P4 主要有：建立经济模
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沟通管理学习笔记
沟通管理学习笔记 沟通管理计划应包括发布结构（这个结构显示了用于发布不同类别信息的方法，以及信息所分发给的个人或组织）；生成的进度，该进度说明每类信息将于何时生成；在各排定
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成本管理学习笔记
成本管理学习笔记成本的管理和控制重点关注偏差的临界值。某些偏差是可以接受的，而另一些超出特定范围的偏差是不可接受的。项目经理针对偏差所采取的行动在成本管理计划中予
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《文件管理》学习笔记
文件管理
一、基本概念
1. 什么是文件？什么是文件夹？2. 文件和文件夹是按_________组织并存入磁盘。
3. 通过_____________实现网络资源共享。
4. 下面哪一种不是文件管理的途 -
北交大自考人力资源专业薪酬管理知识点总结（大全）
薪酬管理 第一篇 薪酬管理理论 第一章 薪酬概述 1.薪酬定义：组织对它的员工为组织所做的工作或贡献，包括他们实现的绩效，付出的努力、时间、学识、技能、经验与创造，所付给的相
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2018年薪酬管理06091自考复习题真题
薪酬管理复习题一 一、单项选择题（20分） 1.不属于浮动工资的是(A) A.基本工资B.绩效工资 c.激励工资D.加班工资 2.国内学者认为的员工福利概念，广义上包括的层次是(A) A.3个 B.
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IPMA-北京大学人力资源管理自考-薪酬管理精选试题
薪酬管理 - 练习题 第一章 1. 那些给员工提供的不能以量化的货币形式表现的各种奖励价值。比如，对工作的满意度，为完成工作而提供的各种顺手的工具，培训的机会，提高个人名望的机
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2010年自考文学类古代文学史学习笔记
2010年自考文学类古代文学史学习笔记(五) 第六章 魏晋南北朝赋 简述《三都赋》的特点。 《三都赋》是西晋赋家左思的的主要成就，其特点： 一。内容丰富，详尽细致描写了蜀吴魏三
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2010年自考文学类古代文学史学习笔记
2010年自考文学类古代文学史学习笔记六 第二章 盛唐诗歌 名词解释：辋川集 一。《辋川集二十首》，是盛唐诗人王维晚年隐居辋川别业写的一组小诗。 二。诗人自甘寂寞的山水情怀
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2010年自考文学类古代文学史学习笔记
第三章 两晋诗坛 简述游仙诗的渊源及内容的二种不同倾向。 一。游仙诗的渊源可以上溯到先秦。在《离骚》中，当屈原对现实不满时就幻想神游天界。以“游仙”为诗名，始于曹植的
