第一篇：突出特色,狠抓落实——2011年度老干部工作总结
突出特色，狠抓落实
――县委老干部局2011年工作小结提纲与明年计划要点
（2012年1月22日）
1.领导高度重视，纳入年度考评。
今年以来，在县委县政府的正确领导下，老干部工作作为组织工作、干部工作的重要组成部分，已经走上制度化、规范化的轨道，呈现出领导高度重视、待遇落实到位、作用发挥广泛、服务贴心周到、老干部队伍稳定的良好局面，形成了亮点纷呈、别具特色的工作新格局，赢得了广大老同志的好评和赞誉，较好地达到“让党放心、让老干部满意”的目标。老干部工作被列入议事日程，县委、县政府坚持定期听取老干部工作情况汇报，加强对老干部工作的领导，实行了目标管理和考核，同时将老干部工作纳入各单位年度工作考评中，为做好新形势下的离退休干部工作提供了强有力的组织保证，确保了党的老干部政策的全面落实。
2.强化组织协调，两项待遇全面落实。
在政治待遇落实上，我县老干部工作始终坚持定期召开例会、重大节日走访慰问、组织参与重要会议和出席重大活动、定期联络老干部等制度。如:配合县委召开一年2次老干部通报会，县委常委民主生活会前广泛征求老干部对本县经济社会发展的意见和建议，落实老干部政治上的知情权和参与权；基本上按规定为离退休干部订阅了《福建老年报》等报刊。在生活待遇落实上，由专人负责落实医药费报销、离退休费跟踪发放等工作，实行公费医药费统筹、定期实报实销制度。同时为了促进老干部自我保健意识的提高，我局开创了医药费节余奖励制度，每年医药费报销不足5000元者可获得节余现金奖励。每年定期举办健康知识讲座，组织离休干部进行一次系统的身体健康检查，健全老干部健康信息档案，设有专人负责跟踪落实病情康复进度。
3.注重亲情服务，倡导多元关怀。
组织好老干部开展建党90周年庆祝活动，先后开展了“颂党恩，跟党走” 老干部庆“七一”游园活动，在宝塔山庄举办老年大学建党90周年文艺汇演，在城东社区举行“尊老敬老，共建和谐”文艺展演，在实小参与六一老少同欢庆 “永远跟党走，做党的好孩子”，在重阳节开展“情暖中秋，佳节送温暖”等一系列老干部文娱活动；先后对全县离休干部、5.12干部和处级退休老干部进行全面走访慰问，特别是对多年未组织走访慰问的异地安置老干部，今年下半年到河北、山东、上海、湖南等16名外地老干部进行了走访慰问，让他们感到无比亲切和真情关怀。开展“年年过生日，人人献爱心”活动，县委老干部局从有限经费中挤出部分专款用于为老干部祝寿，在老干部生日当天为其送去生日蛋糕和鲜花的同时，将组织的关怀切实传达，今年已为72名老干部祝寿过生日。积极配合山东南下福建干部历史研究会对于我县山东南下干部名录的采集整理工作，主要领导亲自过问，调阅原始档案及核对现有信息建立起了整套完善的山东南下福建（明溪）名录档案，满足了老干部“历史留名”的精神需求。还开展了《福建老年报》办报用报征求意见座谈会。关心照顾特殊困难离休干部及遗偶生活，尽可能的解决她们生活困难。鉴于遗孀年纪上的高龄化、身体上的多病期、经济上的低收入等情况，县委老干部局积极向上争取资金，设立专项经费为特困离休干部无工作遗偶定期组织走访慰问，帮助协调解决实际困难26件次。4.巩固现有成绩，推进明年工作创新。
县委老干部局将在今年以来取得成效的基础上，继续做好老干部政策落实工作，扎实推进工作机制与时俱进，力求老干部各项待遇全面贯彻落实。明年我局将继续坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，进一步深入学习贯彻党的十七大以及五中、六中全会精神，紧紧围绕建设和谐明溪、推进五大战役，努力发挥老干部的积极作用，突出几项重点工作：继续深入贯彻执行有关离休干部工作的方针、政策，确保新老政策落实到位；继续健全、完善离休干部的“两费”保障机制；继续抓好老年教育工作和老干活动中心的管理服务工作，组织离休干部开展丰富多彩的文娱活动；深入开展“学先进、见行动、争优秀”活动，认真总结学习老干部工作经验，大力宣传报道我县老干部工作；进一步做好本部门的信访、综治、计生和精神文明以及挂村、项目等工作；继续做好新建县老干活动中心等项目工作。
县委老干部局 2012年1月22日
第二篇：发挥优势 突出特色 狠抓落实
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2012年4月19日
发挥优势突出特色狠抓落实
-----省社科院党委再次专题研究部署“联村联户为民富民”行动工作
4月18日下午，省委宣传部副部长、省社科院党委书记管钰年主持召开了院党委会议，再次专题研究“联村联户为民富民”行动工作。会议首先传达学习了欧阳坚同志在省委联村联户为民富民行动协调推进领导小组第四次（扩大）会议上的重要讲话，副院长、院“联村联户、为民富民”行动协调推进领导小组组长魏胜文介绍了全院“联村联户、为民富民”行动工作进展情况和4月11日至16日第一批进村入户的工作情况，最后，管钰年同志对下一阶段的工作提出了要求。
会上，党委成员结合欧阳坚同志强调的正确处理“四个关系”，重点抓好七项工作进行了讨论。一致认为，我院前一阶段的工作体现了我院的特点，发挥了我院的优势。在省
委“双联”工作安排部署后，院党委高度重视，紧跟形势，成立了领导小组，制定了详细的实施方案，召开动员会议，组织人员先期对接，认真组织业务培训，第一批联村联户工作队员26人于4月11日至16日已经进村入户进行摸底调查，发放了“民情连心卡”。院里决定分五批到清水县的吉山村和西李村开展帮扶工作，每批都由一位院领导带队。根据调研情况认为这两个村发展的主要矛盾是基础设施落后。经与清水县及王河乡进行对接，这两个村重点要从公路建设、基本农田建设等基础设施建设入手彻底改变面貌。经过论证设计，清水县通往西李、吉山村的11.6公里通村公路的畅通工程项目已逐级报送省交通厅；覆盖这两个村的万亩基本农田建设正在抓紧实施。院里已经给两个村的村委会和小学配臵了桌椅，出资维修了西李村村委会，巩固了基层组织建设阵地。而且根据两个村的实际情况，提出了产业发展规划，产业结构上主要围绕核桃、洋芋两大产业下功夫，并按照“主导产业抓洋芋，长效产业抓核桃，脱贫产业抓劳务，增效增收抓养殖”的基本思路展开。下一步我院要做的重点工作是，充分依靠和调动乡村干部的积极性，坚持尽力而为、量力而行，充分发挥村两委的作用，引导农民群众用自己的双手和辛勤劳动提高生活水平，积极调动农民群众发扬“宁在苦中干，不在苦中熬”的清水精神，发挥我院优势，帮助他们解决实际问题，重点放在村公益事业建设上，分别在两个村开展基层组织建设、“三农”政策、实用技术讲座培训，为他们送政策、送信息、送技术，一些项目要积极和省市相关单位联系争取。
管钰年同志对下一步工作提出了六项要求：
一是要着眼于省委提出的 “六大任务”做好工作。要把“联村联户为民富民”行动作为全院当前最大的政治任务
2和中心工作来抓，要抓出特色、抓出实效，抓实、抓好，在管理服务上创特色，在行动载体上出经验。牢牢把握省委提出的六大主要任务的着眼点和突破口，明确责任要求，创新工作举措，扎扎实实把各项任务落到实处，使广大干部受教育、人民群众得实惠、“三农”发展上台阶、基层基础更牢固。
二是要着眼于干部从接受教育、磨练意志、培养感情、转变作风等方面具体践行。
三是要着眼于身体力行，在解决具体问题上下功夫。正确把握“联村联户”的内涵，“联村”要联到根上，重点要扭住经济社会发展中的难题和瓶颈制约因素，找准贫困的“穷根子”，抓住致富的关键点，找准摆脱贫困，实现小康的路子。比如帮助梳理发展思路，制定发展规划，确立主导产业，联系实施相关项目。“联户”要联在心上，将困难群众最关心、最现实、最迫切的问题作为联户的出发点和归宿点，尽其所能帮助解决一些实际困难，办一些实事好事。
四是要严肃工作纪律，严格遵守“八个不准”。切实做到不准向基层提任何不合理的要求，不准接受基层的吃请和报销开支，不准收受基层馈赠的钱物和土特产，不准参与公款娱乐消费，不准包办代替基层组织的正常工作，不准做违背群众意愿、侵害群众利益、有违当地风俗习惯的事情，不准干扰村民正常的生产生活秩序，不准搞层层陪同和迎送。
五是要切实加强信息的搜集和整理工作。要注重发现和推广基层组织在改革发展稳定中的好做法好经验，注重发现和推广我们在为民富民中涌现的好做法好经验，注重发现和推广群众脱贫致富奔小康的好做法好经验，真正使这些好做法好经验对后面的工作起到示范带动、典型引领的作用。特
3别是第一批下去的同志一定要发挥我院的优势，拿出有说服力、切实可行的调研报告，为今后的工作打下坚实的基础。
六是要努力推动“联村联户为民富民”行动工作与全院中心工作相互结合相互促进。各部门都要把“联村联户、为民富民”行动与我院以科研为中心的各项工作结合起来，统筹安排，综合考虑，把单位的帮扶项目整合起来，为联系村实施好项目，为联系户做好服务。同时要关心进村入户帮扶同志的生活、安全等问题，切实体现以人为本。
第三篇：校友突出特色
突出特色，彰显校友工作新风采
——校友工作名片工程建设
校友联络办公室成立于1999年, 经过十多年的发展在各级领导的关心帮助支持下，在学校各部门的积极配合下，校友工作取得了可喜的成绩，主要特色体现在以下几点：
一、召开专业论坛，构建专业平台。
以专业为纽带，加强相同行业的校友交流与合作，是今年校友工作的一个特色。今年共举行了以下3个论坛：5月16日，我校首届校友管理创新论坛在我校蛟桥园举行；8月22日，首届校友创业论坛在上海举行；10月6日，我校首届会计论坛在厦门举行。
这些论坛的召开得到校友的广泛支持和参与，多位知名校友担任主讲嘉宾，有学界翘楚，有企业界精英，他们从理论高度、从自身创业经历为校友们呈现了一场场校友文化盛宴。这些论坛得到了多家媒体的广泛关注，对提升学校声誉，促进校友自身事业发展都起到了积极推动作用。
二、校友参与广泛，各地校友活动频繁、形式丰富多彩
今年校友工作的另外一个特点就是校友广泛参加各种活动，而且活动规模很大、形式多样，最大的一次聚会有2000多名校友参与，在校友间引起了很大的反响。
1、深圳、福建、扬州、海南、安徽举行换届或成立大会。3月21日，深圳校友会举行换届大会；5月8日，福建校友联谊会在福州举行；6月5日，扬州校友会换届成立大会；6月14日，海南校友会正式注册成立；7月31日，安徽校友会成立大会在合肥举行，这些活动得到当地校友的广泛参与,对校友间的情感交流起到了重要的作用。
2、各地文娱活动、联谊活动丰富多彩
3月19日，深圳校友会参加2010“深港怀”中国高校校友高尔夫邀请赛，并获团体冠军；深圳校友会组队参加第三届深圳高校校友会足球比赛；3月27日，四川校友会组织校友乐山游；5月8日，川渝校友谊会在重庆举行；10月2日，在我校举行86级校友毕业20周年联谊会（近500名校友参加）；10月23日，北京校友会在用友软件园举行“相聚金秋”大型户外联谊会（有近千名校友参加）；11月27日，深圳校友会第五次会员代表大会暨深港澳校友联谊会在深圳举行（本次活动有2000多名校友参加）。
这些活动极大地丰富了校友的业余生活和情感交流，三、校友会成立，标志着校友工作迈上新台阶
2010年5月16日，江西财经大学校友会揭牌仪式在我校召开，我校校友会是目前在江西省民政厅正式注册较早的校友会。学校成立校友会，就是要为校友搭建一个相互沟通和交流的平台，努力为校友提供终身增值服务。
四、试办校友会会刊《江财人》并成功首发，完成校友官方网站《校友天地》的改版工作
10月2日，校友会会刊《江财人》成功首发，该刊物在江西省新闻出版局正式备案，并获准内部发行，据悉，这将是我省首家获准发行的校友刊物，它将成为母校与校友之间合作交流的桥梁。
历时一年，完成了《校友天地》网站的改版工作，该网站将成为校友与母校之间沟通的重要媒介，通过报道母校新闻，介绍各地校友会与校友动态，开辟校友论坛等栏目，力图构建一个校友与母校间的联络平台。
五、充分利用、挖掘校友资源，促进就业
充分利用、挖掘校友资源，为学校就业部门提供准确的信息，与多家校友企业建立长期合作机制，为学校就业工作做贡献。
六、领导高度重视，校友活动经费充足
1、学校领导高度重视校友工作。廖进球书记、王乔校长每逢各地校友会开展换届成立等重大活动必亲自参加，积极支持各地校友会工作；王小平校长助理对校友工作事必躬亲，极大地推动我校校友工作的进步发展。
2、学校在资金方面全力支持校友工作。本学校在校友工作方面共投入10万余元，这是前所未有的，确保各项工作顺利开展，取得可喜成绩。
第四篇：突出特色抓系统
突出特色抓系统 全面抢救不遗珠
政协文史和学习委员会
政协文史资料是社会主义先进文化的重要部分，做好文史资料工作，是推动社会主义文化大发展大繁荣的需要。近年来，我市政协文史和学习工作在省政协文史和学习委的指导下，在六届、七届政协常委会和主席会议的领导下，按照“存史、资政、团结、育人”的工作原则，为促进社会主义文化建设和社会和谐发展作出了积极的贡献。
一、突出主题显特色，布局谋篇清思路
多年来，全市各级政协把文史资料征编出版工作作为政协工作的重要组成部分，根据本地实际，紧扣时代特点，认真履行职责，切实发挥自身优势，在征集整理大量具有地方特色的文化史料的基础上，编辑出版了一大批文史资料，在我市的政治、经济、文化和社会生活中发挥了“鉴古知今、鉴往知来”的独特作用，逐步赢得了社会的普遍认可和赞誉。但是在编撰文史资料过程中我们发现，很多有价值的事件和人物资料因为长时间没有发掘都已物是人非，究其原因，就是我们文史资料工作缺乏系统性，缺乏全域概念。
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第五篇：第二阶段主要做法和突出特色（范文模版）
＊＊路街道“树、转、促”集中教育实践活动
第二阶段主要做法和突出特色
在“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动找问题查阶段，＊＊路街道突出阶段特色，制定了“四查四看四明确”总要求，抓好各个环节，认真进行查找问题。“四查四看四明确”即：查发展战略、发展理念方面存在的突出问题，看发展需要作出的最大转变，明确街道发展的总体思路；查发展过程、具体工作中存在的突出问题，看破解难题的切入点和突破口，明确发展的主要举措；查党员干部党性党风党纪、服务群众方面存在的突出问题，看干部群众不满意的根源，明确转变作风、增强本领的改进措施；查工作机制方面存在的突出问题，查主要体制机制是否适应新形势，明确服务科学发展的长效机制。我们采取多种形式，广辟言路，体察社情民意，认真反思，坚持边查边改。
一、采取多种有效形式，广泛征求群众意见
为了确保集中教育实践活动落到实处，取得实效，真正查出问题，找准根源，推动工作，促进发展，多渠道多层次多方位征求群众意见。
1、组织召开了专题征求意见会，集中征求机关干部、村（社区）主要干部及各基层站所对工委、办事处的意见和
建议，共发放《征求意见表》220份，收到意见9条。
2、为了从整体上把握征集意见的真实性和准确性，活动办结合办事处工作特点，从工业经济发展、农业及农村经济结构调整，以人为本改善民生、统筹兼顾经济和社会发展、社会治安及农村社会大局稳定、提高执政能力和转变工作作风等五个方面入手，认真设计制作了250多份调查问卷，组织机关干部进村入户，广泛征询人大代表、政协委员、离退休干部、群众代表、致富典型、基层干部等不同层次的建议，共收到建议26条。
3、主动横向征求意见。安排专人到市直12个单位对口征求意见和建议，收到意见、建议6条。
4、先后组织召开了由各基层站所负责人、离退休老干部、基层干部、企业负责人等不同层次人员参加的座谈会5次，分门别类地听取方方面面的意见和建议，先后征求意见、建议16条。
5、设立了征求意见热线电话一部、意见箱3个，并安排人员定岗定位接待来访人员，收集群众意见。
6、及时反馈情况。把收集到的意见、建议归档梳理后及时反馈，涉及班子的意见，由市督导组向班子成员集体反馈；涉及书记、主任的由市督导组直接反馈；涉及各站所负责人的，由各主管领导直接反馈。对群众反映强烈的热点、难点问题，能改的要立即改，由于多种原因暂时还不能办的，要向群众解释清楚，争取群众理解，逐步加以整改。
二、积极组织谈心活动，认真开展了批评和自我批评
1、谈心活动开始后，领导班子主要负责同志与其他班子成员进行谈心，其他班子成员之间也相互倾心长谈，其中每位班子领导与其他成员谈心人数不低于5人，主管线口领导积极找分管各村和站所虚心听取意见，谈心人数超过50%，各站所负责人也与部门同志相互谈心，互励互勉，其中谈心人数在30%以上。
2、召开领导班子民主生活会。要求班子成员结合各自分工，积极开展批评与自我批评。不回避矛盾，不文过饰非，直陈弊病，直面问题。重点查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，影响社会和谐稳定的问题，查找在党性党风党纪方面群众反映强烈的问题，在思想作风方面存在的突出问题。各单位纷纷组织召开民主生活会，开展批评和自我批评。通过开展谈心活动和批评与自找批评，先后对照检查自身存在的问题 16 条，帮助查找问题47条，大家增进了了解，消除了隔阂，达成了共识，形成了合力，有力地推动了学习实践活动的顺利开展。
三、查改结合，注重实效
我们把整改实践作为一条红线贯穿于活动之中。党员干部把集中教育实践活动内化为加强党性修养，外化于工作实践，做到了“两不误、两促进”。
（一）着力招商选资，打造新的经济增长点。办事处成立由一把手挂帅的招商引资工作领导小组，机关干部职工、街道各界人士、村居广大干群各显其能，积极开展招商选资活动。目前，由汝州中格实业有限公司计划投资2.6亿元的格鲁吉亚葡萄酒灌装厂项目已奠基，施工前期工作基本就绪；由香港凯德投资集团计划投资30亿元拟兴建汝瓷文化创意产业园项目近期将举行奠基仪式；由郑州银天商贸有限公司和汝州玉中汝瓷有限公司计划投资1.2亿建设汝瓷文化苑项目正在办理土地审批手续，已具备奠基条件，由河南万客来实业有限公司拟投资15亿，占地600亩的汝州市万客来商贸物流城项目协议正在协商签订；由河南万里运输公司集团计划投资12亿、占地400亩的万里汝州物流产业园项目正在签订协议。
（二）完善项目协调机制，助推重点项目建设。一个项目，一套班子，一套责任，一套策略、一个时限，强化项目协调服务，做好项目入驻和建设中与群众沟通协调的各项工作，全力解决好各种干扰因素和遇到的各种困难和问题。2013年以来，完成了扩等路网改造项目所需的917余亩土地储备的征地和补偿协议签订前期工作,目前道路边沟已挖出，道路雏形已形成；项目顺利施工，公司项目如期奠基开工；大修改造项目经过四个多月的昼夜奋战和细致群众工作，排除了各种干扰，征地85亩，拆除了二十余间门面房、二个加油站、一个汽修厂、一个苗圃基地、一个养鸡场、一个复烤厂、一个规模以上企业以及城北居委会办公大楼，总计建筑面积达3000余平米。目前大修改造项目的前期工作基本完成，大部分路段正在施工。
（三）深入开展城市创建，促进城区面貌改善。成立了街道“七城联创”指挥部，下设七个领导小组，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各司其职，各负其责，高标准、严要求，认真落实各项工作。以城市创建工作为载体，采取领导班子成员分包社区、联系重点创建工作任务等措施，加大了城市建设与管理力度。实施城市精细化管理，狠抓市容、市貌，规范整治机动车乱停乱放、个体户占道经营等违规现象不断提高城市化水平。办事处出动专用车辆一部，配备专职人员3名，经常性的开展巡查整治活动。通过努力，较好的解决了辖区“脏、乱、差”问题，外观形象大为改观，城市居住环境大为改善。
＊＊路街道“树、转、促”集中教育实践活动办公室
2013年7月2日
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