专题:人力资源考试内容大纲

  • 2018年人力资源师考试内容范文

    时间:2019-05-14 22:47:41 作者:会员上传

    考试题型 人力资源师考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项、多项选择题;而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计

  • 现代人力资源管理考试内容

    时间:2019-05-15 00:41:19 作者:会员上传

    为什么说人的管理很重要,人的?1、“社会人”的人性理论认为,工人不是机械的、被动的动物,对工人的劳动积极性产生影响的也绝不只是工资、奖金等经济报酬,工人还有一系列的的社会

  • 人力资源三级报名条件、资料、考试内容

    时间:2019-05-15 09:09:23 作者:会员上传

    【资格认证】由人力资源和社会保障部统一鉴定,鉴定合格者按照有关规定统一核发相应等级的《中华人民共和国职业资格证书》,此证书全国通用,不需年审。各专业需交资料及考试情况

  • 2012年上海人力资源管理师考试内容

    时间:2019-05-13 18:18:08 作者:会员上传

    2012年上海人力资源管理师考试内容
    人力资源考试形式有专业知识、实务技能、英语和面试四种。专业知识内容主要有六大模块:人力资源规划、招聘和配置、培训与开发、绩效管理

  • 人力资源面试大纲

    时间:2019-05-12 18:17:37 作者:会员上传

    人力资源面试大纲
    1、 目的
    对面试工作和面试内容进行规范,确保全面了解应聘人员的素质,同时也保证公司面试人员有良好的专业素质和修养,给应聘人员留下美好的印象。
    2、 适用

  • 2016年辽宁省人力资源管理师考试内容(最新)(必备资料)

    时间:2019-05-14 01:54:00 作者:会员上传

    1、[多选题] 现代人力资源管理的基本测量技术包括( )。 A.工作岗位研究 B.KPI技术 C.关键事件访问 D.BSC技术 E.人员素质测评 参考答案:A,E 参考解析:在人力资源管理的学科体

  • 2014考研《数学二》大纲:各部分考试内容及要求[本站推荐]

    时间:2019-05-12 20:35:30 作者:会员上传

    2014考研《数学二》大纲:各部分考试内容及要求考试形式和试卷结构一、试卷满分及考试时间试卷满分为150分,考试时间为180分钟.二、答题方式答题方式为闭卷、笔试.三、试卷内容

  • 2018中石化招聘考试内容,没有大纲如何复习?

    时间:2019-05-13 13:13:48 作者:会员上传

    更多中石化指导:http://www.xiexiebang.com/zgsh/ 2018中石化招聘考试内容,没有大纲如何复习? 中公国企招聘网为大家带来2018中石化校园招聘报考指南,2018中石化招聘考试预计在

  • 研究生课程大纲—人力资源

    时间:2019-05-14 19:09:04 作者:会员上传

    研究生课程教学大纲课程名称:人力资源管理英文名称:Human Resource Management课程代码:课内学时:27学分:1.5开课学期:春季 课程性质:非学位课授课方式:讲授先修课程:《管理学》、《

  • 人力资源四级复习大纲

    时间:2019-05-14 14:50:51 作者:会员上传

    人力资源管理师复习大纲 第一章人力资源规划 第一节 工作岗位分析与设计 第一单元工作岗位分析 【知识要求】 一、人力资源规划概述 (一)人力资源规划的内涵 1.广义的人力资源

  • 经济师人力资源考试大纲

    时间:2019-05-14 09:07:00 作者:会员上传

    心之所向,所向披靡 第一部分 组织行为学一、组织激励 考试目的 测查应试人员是否掌握需要与激励的概念,主要的激励理论,激励的基本形式及常用的激励方式,以及在实际管理中运用激

  • 2015年内蒙古自治区人力资源管理师考试内容(最新)最新考试试题库

    时间:2019-05-15 00:05:03 作者:会员上传

    1、专门就工资分配事项签订的专项集体合同指的是 ( ) A 、工资集体协商 B 、工资集体协商制度 C 、工资协议 D 、工资指导线制度 答案: C 解析:工资协议是指专门就工资分配事

  • 2018国家公务员考试行测大纲(行测考试内容)

    时间:2019-05-14 21:19:16 作者:会员上传

    2018国家公务员考试行测大纲(行测考试内容) 公共科目笔试内容 中央机关及其直属机构2018年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科,全部采用闭卷考试的方

  • 人力资源管理师三级复习大纲

    时间:2019-05-14 10:01:25 作者:会员上传

    第一章 人力资源规划 工作岗位分析的作用: 1、为招聘、选拔、任用合格的人员奠定了基础。 2、为员工的考评、晋升提供了依据。 3、是企业单位改进工作设计、优化劳动环境的必

  • 人力资源职业道德考试大纲复习资料[范文大全]

    时间:2019-05-15 00:34:27 作者:会员上传

    人力资源考试职业道德复习提纲:
    1、道德的产生和发展是和人类的生存发展密切相关。
    2、道德的定义:是人类社会特有的,由社会经济关系决定的,依靠内心信心和社会舆论、风俗习惯等

  • 企业人力资源内训大纲

    时间:2021-09-06 03:00:01 作者:会员上传

    企业人力资源内训大纲一、目标设定:通过对企业人力资源部及各部门主要负责人的培训,为企业建立健全人力资源管理系统,并为企业培养一批人力资源系统专业维护人才。二、工作形式

  • 考试内容

    时间:2019-05-14 22:43:25 作者:会员上传

    (根据李书记录音整理)
    一、填空题:10个
    群众路线教育实践活动基本知识。
    二、简答题:5个
    1、十五届三次全会主要任务?
    2、简述习近平提出来的作风建设“三严三实”主要内容?
    三、

  • 考试内容

    时间:2019-05-14 22:52:54 作者:会员上传

    2014年1月考试 一、填空题(每空2分)44分 1. 正常胆汁24小时分泌( )ml,颜色呈( ),清亮无沉渣;术后24小时分泌胆汁( )ml,达()ml可恢复饮食,颜色呈( )。 2. 胸腔闭式引流 : 引流液体菌导管位置();引