专题：团队学习与修炼
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团队修炼2011
知识就是力量，团队就是力量的聚焦
团队修炼1、 牛根生：蒙牛乳业股份有限公司 董事长
学习、团队和谐学习——企业致胜的法宝如果我们想做不一般的人，想做不一般的企业，首先跟一 -
学习“个人情商修炼”和“团队建设”心得
学习“个人情商修炼”和“团队建设”心得要是有人问2012年度我收获最大是什么？我得到最多是什么？我会告诉大家由公司携手北京锡恩管理咨询公司重庆分公司罗敏和杨红讲师在2012
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领导团队的修炼（精选5篇）
领导团队的修炼 要建立一支高绩效的领导团队，并且推动企业变革，朝向愿景迈进，领导人必须注意四项课题。例如，团队成员要有清楚的目的感，知道自己为谁而战，为何而战；此外，高阶管理团
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树立团队意识,修炼合作能力
树立团队意识，修炼合作能力3月26日，在办公大楼报告厅聆听了柠檬酸蒋厂为我们员工上了一堂员工品格培训课，特别是从十五个方面并结合案例分析来教育我们做一名品格高尚、企业需
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学习和整合五项修炼
学习和整合五项修炼
要建立学习型组织，必须克服各种学习智障，并通过对个人和组织的修炼予以达到。一般来说，学习型组织必须以五项修炼作为基本的学习修炼方法。
●“系统思考” -
个人与团队学习计划
个人与团队管理学习计划
行政管理 战学明
学习个人与团队管理，不断地从中汲取理论营养和智慧力量，对于提高个人的工作能力，具有十分重要的意义。
现在我是电大的一位学员，我就针 -
团队学习与组织学习力
《团队学习与组织学习力》针对问题 “你可以拒绝学习，但你的竞争对手不会！”为何百年老店如此之少？！为何企业持续成功如此不易？！在这个充满变化的时代里，怎样才能避免成
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班组团队的灵魂--班组长的四项修炼
班组团队的灵魂--班组长的四项修炼 班组长作为班组团队的灵魂，其自身的修炼也很重要。要知道，一个班组团队建设的好坏，往往取决于是否拥有一个优秀的班组长。班组长如何才能变
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《第五项修炼》学习心得体会五篇
《第五项修炼》学习心得体会 通过学院、部门开展的创建学习型组织活动，我有幸读到了彼得·圣吉博士的管理巨著《第五项修炼》。 《第五项修炼》书中对每一项修炼都有自己独特
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《第五项修炼》学习笔记1
武昌区万福林小学干部中心理论学习小组自学 九 月自学笔记学习人：崔敏
《第五项修炼》第11章：共同愿景——“共同愿景”不是一个想法也不是一项共同愿景。它是在人们心中一股 -
学习“五项修炼”感受（大全5篇）
五项修炼学习感受 大杜社小学王敬亚 当前经济的迅速发展，城市进程的逐步推进使社会进入转型期，教育事业也不例外，开始不断改革。在这样的背景下，教师工作的内容和特点也随之逐
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致力团队修炼 打造活力国税（共5篇）
致力团队修炼 打造活力国税 ——记汉阴县国家税务局党组书记、局长张松同志先进事迹 在月河之滨，三沈故里，活跃着一支“为国聚财、为民税收”，为汉阴经济社会全面发展献计出力，
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学习型组织与《第五项修炼》
学习型组织与《第五项修炼》现在全国各地都在倡导学习型机关、学习型城市、学习型企业的活动。学习型组织管理方法是20世纪90年代以来风靡世界的信息化时代管理方法。94年引
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第五项修炼.艺术与实践
第五项修炼
－学习型组织的艺术与实践
【美】彼得.圣吉五项修炼是指五条线路（理论和方法），用来开发三种核心学习能力：激发热望（aspiration），开展反思性交流（reflective conversation），理 -
教学与第五项修炼[精选五篇]
教学与第五项修炼 20世纪80年代，美国学者彼得·圣吉洞察到：知识经济和信息化时代，侧重于组织成员的自主、自觉的自我超越和自我管理的企业组织模式，比以往的命令控制方式更能为
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职业精神与职业素质修炼
职业精神与职业素质修炼 【培训收益】 1、通过职业发展辅导帮助员工正确认识自己并客观看待自我价值，培养员工良好的职业态度，树立积极的人生观和价值观； 2、全面提升员工职业
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领导力提升与自我修炼
《领导力提升与自我修炼》 一、课程背景： 21世纪企业竞争加剧、市场无序、社会变革、国际交流、信息技术、个性发展等诸多挑战与机遇降临到我们面前时，无论我们是否身处领导
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金牌团队建设与绩效提升实战修炼(韩赋)（小编整理）
清楚认知中、高层管理者的责任及定位； 掌握中、高层管理者团队的软、硬件建设工作，带领团队走向成功； 熟练掌握团队绩效管理的方法与工具，提升团队工作业绩； 学会激励团队成员的
