专题：团委考核制度
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团委考核制度（合集）
团总支委员会成员考核办法为了使团总支委员会成员工作考评更加制度化、规范化，激发学生会成员的工作积极性，特制定本制度。具体内容如下：
一、考核说明:
团总支委员会根据此办 -
团委组织部考核制度
团委组织部考核制度
为保证组织部工作高效而有序地开展，树立起牢固的组织纪律观念和良好的工作作风，从而进一步提高学生干部队伍自身建设和管理水平；同时，也为了加强组织部的凝 -
团委学生会考核制度
福建中医药大学管理学院团委学生会考核制度 发布日期：[09-09-24 17:32:32] 点击次数：[123 ] 管理学院团委学生会（简称“团学”）是为保证各项学生工作的顺利开展，引导学生创先争优
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团委学生会干部考核制度和奖惩制度
团委学生会干部考核制度和奖惩制度 管理学校团委学生会干部是做好管理学校学生工作的一支骨干力量。充分发挥学生干部的作用是培养学生自我教育，自我管理和自我服务的重要途
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大学团委学生会干部考核制度
团委学生会干部考核制度第一章 总则
为了提高团委学生干部的思想政治素质，提高我院团委学生干部的工作能力和工作效率，建立一套健全的院团委内部管理机制，建设一支良好的学生骨 -
第九届数学系团委学生会考核制度
数学系优秀委员考核制度
为了更好的贯彻落实我系学生会工作，建议以积分量化管理的方式对每个委员进行考核，实行系统、透明的管理制度，每月评选出最优秀的三位委员，给予奖励。以 -
盐亭职中团委会考核制度
盐亭职中团委会考核制度
以下为团委会所有扣分及加分具体条款：
1、新闻稿：每周每班至少两篇。评分等级：（1）、优秀稿件：奖2元稿费，加0.2分；（2）、不合格稿件：扣0.2分；（3）、缺稿件：扣0.5分/份 -
职业技术教育学院团委学生会办公室考核制度
职业技术教育团委学生会办公室日常值班考核制度
一． 出勤情况：
1、值班迟到扣1分一次；
2、值班早退扣1分一次；
3、值班缺席扣3分一次。
注：值班人员若不能按时值班，需向纪检部请假 -
三峡职业技术学院团委学生干部考核制度
三峡职业技术学院团委学生干部考核制度
第一章 总则
为了提高团委学生干部的思想政治素质，提高我校团委学生干部的工作能力和工作效率，建立一套健全的校团委内部管理机制，建设 -
芜湖职业技术学院团委学生会干部考核制度（推荐阅读）
芜湖职业技术学院团委学生会干部考核制度
为了加强学生干部自身建设，树立高度的责任感及良好的工作作风，增强服务意识，提高工作能力和工作效率，充分发挥学生干部队伍的战斗堡垒 -
电子信息工程系团委学生会考核制度[共5篇]
电子信息工程系学生会考核制度
一、总 则
1、为加强团委、学生会干部的纪律意识，提高学生干部的综合素质，确保团委、学生会工作顺利开展，特制定本条例；
2、本条例适用于电子信息 -
外语外贸学院团委学生会干部委员工作考核制度
外语外贸学院团委、学生会干部干事
工作考核制度
为了进一步完善团委、学生会管理制度，提高学生干部的综合素质，充分调动学生干部的积极性与主动性，培养合格学生干部队伍，特制定 -
【待审核】电信学院团委学生会干部绩效考核制度
大连理工大学电子与信息工程学院团委学生会
干部绩效考核制度
一、 考核目的：
加强团委学生会干部的思想建设和组织建设，进一步调动学生干部包括基层干部的积极性，使团委学生会 -
考核制度
非西医人员中医知识培训的考核办法
1、各科室成立以科主任、护士长为主体的“中医知识培训”管理小组。科室应根据专业特点，明确本专业西医人员中医训练内容，特别是针对本专业 -
考核制度（★）
员工考核制度 一、 总则 为严明纪律，奖惩分明，调动员工工作积极性，提高工作效率和经济效率；本着公平竞争，公正管理的原则，进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职
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考核制度
云南民族大学青年志愿者协会干部考核制度为加强校青协自身建设，完善各项管理机制，更有效的开展各项工作、更好地服务同学、推动我校志愿者服务工作水平，同时为了进一步增强学生
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考核制度
一、考核制度 1． 目的 为使考核工作 规范化、制度化，激励员工奋发向上，人人争先，确保质量目标的实现。 2． 适用范围 适用于公司全体员工（包括试用期员工）的考核评比工作。 3． 职责
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考核制度
拉达乡村组级领导班子考核制度一、 原则 本着责任明确，重点突出的原则，公开、公平、公正评价村组干部工作实绩，并以此为据，兑现村组干部工资，在总结以往考核经验的基础上，结合全年
