专题:重点科室发展规划
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心内科重点专科(学科)科室发展规划大全
内四科(学科)科室发展规划 (2016年--2018年) 一、 学术队伍建设 1、人才培养计划 目前心血管内科有高级职称人员1名,中级职称2人,初级职称4人,需每年至少送1名医师至上级医院进修学
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急诊科重点专科(学科)科室发展规划
重点专科(学科)科室发展规划 (2016年--2018年) 一、 学术队伍建设 根据医院创建“三级乙等医院”的宗旨,以及医院和科室的发展需要,根据XX的地理优势,根据急诊科的实际情况,向达到
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口腔科重点专科(学科)科室发展规划(本站推荐)
口腔科重点专科发展规 (2016年—2018年) 2016年,我科在医院的统一领导下,在全科医护人员的共同努力下,被评为“XX市重点专科”。现结合我科室工作特点及现状,制定未来三年重点专科
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2017科室三年发展规划
神经外科三年发展规划(2017-2019) 今年是全面学习贯彻落实习近平总书记系列讲话精神的一年,安徽医改已经进入深水区,我院磁共振及医院合作的DSA已经投入使用,新大楼也即将启用,医
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ICU科室发展规划
ICU 工作计划 一、 人才队伍建设 我院中心ICU拥有一批高素质的医护专业人员,同时又是一支年轻化、朝气蓬勃的队伍。随着科室发展,已经逐渐积累了丰富的临床抢救经验。目前中
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科室发展规划4
骨伤科专科建设五年发展规划 (2010-2015年) 为了贯彻落实甘肃省中医药管理局关于建设中医院专科建设的 文件要求,推动我院骨伤科专科的持续发展,加强特色专科的建设, 满足广大人
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重点科室评议
洛阳市民政局重点科室(单位)作风评议活动实 施 方 案为进一步加强政风行风建设,增强机关工作人员主动服务群众的自觉性,切实提高工作效率、提升服务水平,按照全市“政 务环境创优
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重点科室总结
加强重点学科建设 提高医院核心竞争力 区医院的蓬勃发展带动了全区卫生系统的进步,树立了良好的榜样。但同时也给处于区医院辐射范围内的、、、、中心卫生院带来了前所未有的
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2014年科室发展规划(最终五篇)
2014年科室发展规划 加强科室管理,进一步完善科室的有关规章制度,用制度和规范自己的日常执业行为和严格约束无菌操作,明确岗位职责从而提高科室整体素质,对于提升本科室的服务
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重点科室院感管理
重 点 科 室 院 感 管 理 门诊部、急诊科院感管理制度 1、急诊室,儿科门诊应设有单独的出入口,并设立预诊台,由有经验的护士举行分预诊,门诊部应设巡诊护士,负责作好预检,发现可疑
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重点科室护理管理制度
第六章重点科室护理管理制度 第一节 重点科室护理监管制度 1、重点科室包括;手术室、麻醉科、供应室、重症监护室、急诊科、血液净化中心、内镜、产房、新生儿、导管室等。 2
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康复科室的整体发展规划
康复科发展规划
康复科成立于2013年1月,在院领导的大力支持及全科人员的不懈努力下,业务快速发展,为进一步规划好科室发展,争创国家级重点专科,结合本院实际情况,制定以下发展规划 -
职业发展规划重点[大全五篇]
职业发展规划 题型:单项选择题、填空题、判断题、材料分析题 1.大学生活每个时期都有不同的任务去面对,那么对大一新生而言其最主要的任务是 2.同学的角色错位属于 3.职业锚理
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重点专科发展规划[合集5篇]
重点专科发展规划为了适应新形势下医院发展的要求,调动医院职工的工作积极性,我院近一年来大力推进重点特色专科建设,使医院取得了较好的社会及经济效益。
1. 强化领导,组织到 -
医院重点科室工作职责
氧气站工作人员岗位职责 一、坚持室内明亮、通风、干燥、清洁。 二、坚守工作岗位,定期保养维修设备,及时消除安全隐患,按时认真做好运行记录。 三、负责全院氧气的供应工作,
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重点科室消毒隔离制度
重点科室消毒隔离制度 一、普通病房消毒隔离制度 1、医护人员工作时间必须穿戴工作衣帽、口罩和必要的防护措施,并保持清洁。 2、在医院感染管理科的指导下开展预防医院感染
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重点科室消毒隔离制度
医院感染管理办公室工作制度 一、在院长及医院感染管理委员会的领导下,开展医院感染管理的各项工作。二、负责拟定医院感染管理工作计划,提交医院感染管理委员会审定后,组织实
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重点科室感染管理方案
手术室医院感染管理方案 为加强手术室的医院感染预防与控制工作,保证医疗质量和患者手术安全,制定本方案。手术室应当严格按照本方案的要求,加强手术室的管理工作,有效预防和控