学风建设与共青团工作的研究论文

第一篇：学风建设与共青团工作的研究论文

论共青团组织在学风建设中的作用

摘要：学风不仅关系到学生自身的成长,也与大学教书育人的目的紧紧相连。高校共青团组织应该以学风建设为工作主线,充分发挥其引领作用和旗帜作用。加强思想政治教育,以德育正学风；夯实学风，开展学术育人工程；以促进学风建设为依托，强化基层团组织建设；以共青团组织‚创先争优‛工作为契机, 搭建学风建设的纽带与桥梁；打造‚学习型‛共青团组织,实现学风建设目标。

关键词： 共青团学风学风建设作用

一、引言

优良的学风是激励学生勤奋学习、奋发向上、努力成才无形而强大的精神力量,是学校全面贯彻落实共青团的教育方针、提高教学育人工程质量的重要保证。当前高校学风建设面临着各种各样的新形势、新情况、新问题,为了有效缓解各种突出的矛盾和问题,形成笃学、笃行、笃信的良好学风,高校共青团组织应该以学风建设为工作主线,充分发挥其引领作用和旗帜作用,使学风建设不仅有面上的突破,而且还有点上的创新。

二、充分发挥高校共青团在学风建设中的骨干作用

1、加强思想政治教育,以德育正学风。

共青团是高校思想政治教育的有力推动者和具体实践者,充当着战斗堡垒作用和旗帜导向作用。思想政治教育应该成为加强学风建设 1的有效切入点,成为帮助学生转变成长观念、树立崇高人生理想的主战场。

（1）通过开展政治理论学习、主题班会、党团活动、人文素质讲座等各种途径和方式将学生思想政治工作贯穿到学风建设的各个环节,使学生真正从思想上认识到形成优良学风、端正自身学习态度的重要意义,自觉以实际行动投入到争创优良学风的活动中。

（2）通过引导学生树立正确的学习观、成才观和就业观,使学生按照‚以始为终‛的理念树立正确的成长成才目标,不断克服前进中的困难和诱惑,实现自己的人生理想。

（3）通过‚分年级、分专业、分层次‛开展学风建设思想教育,有助于准确把握学生的实际需要和思想轨迹,能够在最大程度上满足学生的实际需要:大一大二要注重理想教育,帮助他们确立社会价值与自我价值相统一的人生目标;大三要注重专业思想教育,使其明确专业发展方向、具备一定专业能力、形成专业发展思维;大四要注重职业道德教育和社会功德教育,为形成未来的职业素质和处事态度打好坚实基础。

（4）通过团结教育与服务教育的紧密结合,进一步凸显人本教育的核心地位,将传统的说教变成关心学生、理解学生、爱护学生的教育,确保共青团工作充满生机和活力。

2、以综合素质教育为核心，以精品特色活动为依托,以校园特色文化为载体，夯实学风，开展学术育人工程。

首先，学校应该根据自己的地域优势、学科优势、资源优势,大

力开展以学生人文素质培养和科学素质拓展为主要内容的教育活动,积极推动学术育人工作不断规范化、程序化、科学化,不仅要谋求活动涉及面的广泛性,而且要逐步提高其影响力和质量水平,使其又好又快的发展。其二,以专业学习为基本导向,努力营造科技创新的学术氛围,鼓励学生积极参加课外科技竞赛、学科竞赛和创新设计大赛等,加强学生科技团队的指导培训和学生学术研究、科技创新的硬件建设,按照‚以点带面、稳步推进‛的原则,积极引导并组织学生参与科研课题申报、项目立项研究工作,切实提高学生的实践创新和理论研究的能力。积极开展‚五个一‛工程（读一部经典名著、交一个知心朋友、学一门专业技能、说一口流利英语、做一个全面发展的人），将共青团工作深层的目标具体化、形象化、观念化,有助于学风建设朝着组织认同、社会认可、学生满意的方向前进。

3、以促进学风建设为依托，强化基层团组织建设，发挥共青团组织的凝聚力和感召力。

基层团支部应将本单位的实际情况与学风建设的实际结合起来,不断研究新情况、解决新问题、探索新经验,使团支部的各项工作从根本上活跃起来。团支部应该按照‚有班子、有制度、有活动、有作用‛的要求,结合‚把握主题、拓展内涵、创新形式、紧密联系大学生实际‛的基本原则,开展丰富多彩、健康有益的班团活动,创优良学风团支部。学院团委要把学风建设作为考核评价基层团支部工作成效的重要参考依据。基层团支部应该结合具体的工作实际,不断地将管理重心下移,使团支部管理重点逐步由班级向宿舍转移,通过大力加

强宿舍文化建设,以舍风促进学风,推出‚争创‘优秀文明寝室’‛活动,将宿舍建设作为学风建设的第二主战场,树立一批学习标兵,培养一批优秀宿舍学风群体。

4、以共青团组织‚创先争优‛工作为契机,以共青团干部为核心, 使共青团组织成为学风建设的纽带与桥梁。

‚创先争优‛机制是新形势下做好团的各项工作的有效载体和有力抓手。‚创先争优‛机制能进一步明确优良学风建设的奋斗目标,有助于团组织改进工作的思想观念,提升整体的战斗力、凝聚力和服务水平。这项机制的实施关键在于以下几点:一是认真制定方案、细化创先标准;二是突出工作重点、强化典型作用;三是完善激励机制、加强考核评比;四是把理论落实到行动中,提高活动的普及性和时效性。‚创先争优‛工作可以把设立‚学生团干部先锋岗‛作为一种载体,要求大家带头提高学习、带头争创佳绩、带头服务青年、带头遵纪守法、带头弘扬正气。学生团干部不仅要自身在学习上过硬,成为优良学风建设的先进典型,更要成为帮助‚弱势‛群体、树立‚时时讲学习、事事讲学习‛风尚的带头人。

5、打造‚学习型‛共青团组织,实现学风建设目标。

组织建设是我们创先争优、加强学风建设的终极目标,全力打造学习型、服务型和质量型的共青团组织。在管理制度化、生活规范化、学习反复化、教育持续化的过程中,我们要进一步号召大家养成全面学习的意识,提倡个体学习和团队学习相结合、理论学习和专业学习相结合、巩固学习和创新学习相结合。强化已有学习阵地,并积极开

拓网络资源,为学习型组织的深入发展提供平台,大力建设学习工作的品牌项目,如科技创新基地、社会实践基地、社科研究中心、政治理论宣讲团等,以项目建设带动学习型组织建设,这些方面都应该成为高校共青团工作的重点。以共青团工作为契机,以团教育活动为动力,以深化学风建设为重心,将学生思想政治教育和综合竞争力提升相结合,深入开展以‚素质培养、考研指导、就业培训、专业学习、学科竞赛‛等为主题的教育讲座、论坛、座谈活动和以素质拓展为主题的多元化、多角度的社会实践活动。笔者所在学院长期以来注重大学生的学风建设工作，也充分发挥共青团组织在学风建设中的作用。经过常抓不懈的工作和长期探索的研究，目前基本上终实现了学风建设中的‚十二个明显转变‛，即‚到课率明显提高,迟到旷课明显减少;听课效果明显好转,应付作业明显减少;出勤率明显提高,晚归现象明显减少;法纪自律意识明显提高,公共场所不文明现象明显减少;主动与任课老师联系明显增加,补考学生明显减少;班级凝聚力明显提高,受处分学生明显降低‛。

优良学风建设是一个长期性、系统性的工作,高校共青团组织要始终把促进优良学风的形成作为转变工作方式、发挥骨干作用的有力平台,通过开展以‚加强引导、严格管理、创新内容、拓展途径、完善机制‛为主要内容的学风建设活动,切实提高学生学习的积极性和主动性,促使每一位大学生思想上有进步、理论上有提升、能力上有长进。

第二篇：学风建设论文

文章标题：学风建设论文-以学风促党风靠实干树形象

学风建设在党风建设中起着基础性的作用。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话中，把“勤奋好学、学以致用”置于八个方面良好风气的首位，进一步凸显出学风建设在全面加强领导干部作风建设中的深刻要义。推动科学发展、促进社会和谐是时代主题。作为领导干部，要担负起并切实履行好这一重大而

光荣的历史使命，必须更加自觉地大兴学习钻研之风和务实创新之风，把学习作为一种工作状态、政治责任、不懈追求，在学习中坚定信念、陶冶情操、增强本领，树过硬作风、创一流业绩，以良好的学风建设带动思想作风、工作作风、领导作风、生活作风的进一步明显好转，做到精力更加集中、工作更加用心、作风更加扎实，努力做科学发展、和谐发展、率先发展的模范实践者和积极推动者。

加强学风建设要着力在“勤”上下功夫。业精于勤而荒于嬉。对于新形势下加强领导干部作风建设同样具有极其重要的警示意义。学习、创新是一个永无止境的过程。时代在前进，社会在发展，实践在深化，新情况新问题层出不穷，新知识新技术不断涌现。惟有勤奋学习、不断学习，使学习成为常态，才能顺应时代潮流、做好各项工作。进入新世纪，特别是党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央，着眼于党和国家事业发展的全局，立足于国内外形势的发展变化，不断推进实践基础上的理论创新，先后提出了树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设、加强党员先进性建设、建设社会主义新农村、自主创新及建设创新型国家、树立社会主义荣辱观等重大战略思想。知然后行，行起于知。如果不重视学习、勤于学习、刻苦学习，就难以深刻领会这些重大创新理论成果的精神实质，就难以准确把握其丰富内涵，就难以胜任肩负的责任。

作为处在落实科学发展观、构建和谐社会一线的领导干部，要自觉克服“无所谓、差不多、怕吃苦”的错误思想倾向，牢固树立终身学习意识，坚持把学习作为首要任务，增强积极性和主动性，尽可能地减少不必要的应酬、克服惰性，争取每天都拿出一定的时间来读书学习，自觉养成勤奋好学的习惯，以只争朝夕的精神，以谦逊的态度、顽强的毅力，持之以恒、扎扎实实地推进学风建设，做勤于学习、勤于思考、勤于钻研、勤于创新的表率。特别是要坚定不移、持之以恒地用科学发展观这一马克思主义的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，使自己真正成为科学发展观的坚定信仰者和忠诚实践者。

加强学风建设要在“学”上动脑筋。勤奋好学，学以致用。“勤”是基础，“好”是关键，“学”是核心，“用”是目的。想不想学、能不能学、会不会学是检验领导干部学习态度、学习能力、学习成效的重要标尺。要做合格的领导者和管理者，必须大力加强学习。在实际工作中，有些领导干部学习热情很高，工作干劲很足，但是在一些具体问题的处理上有时候事与愿违，甚至出力不讨好，归根结底还是一个理论学习不够、政策理解不深、实践经验不足、创新能力不强的问题。这个问题，只有通过密切联系实际、增强学习能力、提高学习成效、丰富实践经验，才能从根本上得到解决。毫无疑问，一个理论水平不高、政策把握不准、问题研究不透的领导干部，是无法适应新形势、推出新举措、解决新问题的。作为领导干部，要深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的十六大以来以胡锦涛同志为总书记的党中央提出的一系列重大战略思想，从理论与实践的融合中夯实理论基础、加强思想改造、坚定政治立场，进一步增强忧患意识、公仆意识、节俭意识，做到立党为公、执政为民，时刻保持清醒头脑，时刻辨明前进方向，确保在任何时候、任何情况下都保持坚定的理想信念。

要加强对现代经济知识、法律法规、文化艺术等各领域知识的学习，登高望远，居安思危，修身养德，努力提高领导科学发展、驾驭复杂局面、协调利益关系、务实创新以及抵御各种诱惑和接受各种考验的能力，构筑起坚固的拒腐防变思想防线，自觉执行领导干部廉洁从政的各项规定、反对形式主义和官僚主义、反对铺张浪费和奢靡之风，密切与人民群众的血肉联系，做到为民、务实、清廉。要善于借鉴、研究、掌握学术界最新研究成果、外地最新经验、基层最新创造、群众最新诉求，努力提高对做好工作规律性的认识，结合本地实际，不断增强决策的科学性和做好各项工作的实效性，切实把学习成果转化为谋求科学发展、促进社会和谐的正确思路、工作措施，转化成为实现富民强市新跨越的丰硕成果。

加强学风建设要在“用”上做文章。学习的目的在于应用，学习的成果最终要通过实践来检验。作为领导干部，要弘扬理论联系实际的优良学风，始终把学习的着力点放到学以致用、以用促学、学用相长上。当前，要根据山东省委、青岛市委的工作部署和总体要求，准确分析把握经济社会发展过程中呈现出的新的阶段性特征，坚持以科学发展观统领全局，在工作指导上实

现由加快发展向科学发展、又好又快发展的转变，坚持好字当头、好中求快，把发展推向更深层次、更新阶段、更高水平。

结合平度实际，要紧紧围绕青岛市十次党代会确定的建设富强文明和谐的现代化国际城市的奋斗目标，坚持“融入青岛、接轨半岛、兼收并蓄、乘势而上”的发展理念，抢抓青岛加大对平度市的扶持力度、青平高速公路即将建成通车两

大机遇，解放思想、与时俱进、锐意创新、真抓实干，在又好又快发展中不断增强“硬实力”和“软实力”。着眼于夯实富民强市的经济基础，积极推进经济结构调整，转变经济增长方式，加快构建以机械电子、汽车配件、食品加工三大特色产业为主导的新型产业体系，实施集约经营，做大做强集群经济。

统筹城乡发展，加快发展现代农业特别是高端特色品牌农业，建立和完善龙头企业带动、专业协会联结、农民广泛参与的标准化生产模式、产业化运作机制；继续唱响“四季节庆歌”，更多地开辟农民增收门路。扎实推进旧城更新改造，实施内涵挖潜，拓展发展空间，完善城市功能，培育城市经济，繁荣现代服务业，提升城市核心竞争力。

大力发展循环经济，着力提升土地节约集约利用水平，切实做好节能减排、环境保护，促进人与自然和谐发展。以孔繁森为楷模，把爱人民作为爱的最高境界，以人为本，常怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事，重民生、解民忧，更加关注弱势群体，建立完善“正科级以上实职领导干部结对帮扶农村特困家庭活动”的长效机制，把这一得民心、顺民意的务实之举深入持久地开展下去；实施好农村除氟改水、村村通油路等10件实事工程，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断改善群众生活，让发展的成果更多地惠及人民群众。

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第三篇：浅谈学习型党组织建设与学风建设关系研究的论文

浅谈学习型党组织建设与学风建设关系研究的论文

论文关键词：学习型党组织高校学风

论文摘要：学习型党组织建设是长期实践和不断探索循序渐进的历史课题，学风建设高校永恒的主题，二者密不可分、相互渗透、相辅相承、相互促进、共同发展。本文以研究学习型党组织建设与学风建设关系入手，探索学习型党组织建设促进学风建设的方法与途径。

建设学习型党组织,在全党营造崇尚学习的浓厚氛围,积极向书本学习、向实践学习、向群众学习优化知识结构,提高综合素质,增强创新能力,使各级党组织成为学习型党组

织,各级领导班子成为学习型领导班子。”这是XX对建设学习型党组织的具体目标和要求。建设马克思主义学习型政党，是党的十七届四中全会深刻总结历史经验，科学分析当前形势，着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性提出的一项重大战略任务。高校是人文荟萃之地,是高素质人才聚集之地,承担着人才培养、科学研究、服务社会等重要职能,在先进文化的传承、知识的传播与创新、科学精神的弘扬等方面发挥着其他社会组织和个人所无法替代的重要作用。同样,高校所拥有的建设学习型党组织的资源优势也是其他社会组织和个人所无法比拟的。因此,高校理应走在建设学习型党组织的前列。

学风是学习者世界观与人生观的具体体现，是学习者在求知目的、治学态度、认识方法上长期形成的，具有一定的稳定性和持续性的精神倾向、心理特征及其外在表现。学风有狭义和广义之分，从狭义上讲，学风特指学生的学习风气，是学生学习目的、学习态度、学习纪律的综合反映。内容包括学习目的，学习态度，学习方法，学习作风等几个方面。从广义上讲，学风包括学习风气，治学风气和学术风气三个方面。[1]学风是大学的灵魂和气质,是大学的宝贵财富,是一种巨大的精神力量和育人资源。结合高等教育的改革和发展,进一步加强学风建设是提高办学质量和人才培养质量的基本保证,是实现高校科学发展的必然要求。要实现高校的又好又快地发展,就必须按照建设学习型组织的要求,大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风,把科学理论武装,善于把握规律,具有世界眼光,富于创新精神作为高校人才的培养目标而要实现这一目标,同样需要优良的学风、教风和校风。高校学习型党组织建设与学风建设二者之间密不可分、相互渗透、相辅相承、相互促进、共同发展的关系，如何将其有机结合起来研究，成为我们面前的一项新的课题。

一、高校学习型党组织建设与学风建设的关系

1.高校学习型党组织建设为优良学风建设提供了政治保证

高校在人才培养的过程中加强和改进在大学生中发展党员工作和建设学习型党组织，是充分发挥我们党政治优势和组织优势，对于把我们的党建设成为优秀人才高度密集的政党，实施科教兴国战略和人才强国战略，确保中国特色社会主义事业兴旺发达、后继有人，具有重大而深远的战略意义。从实际工作方面来说，加强学生党建，保持党的先进性，创建学习型党组织是促进学风建设的必然要求，是促使大学生全面成长成才的需要，是切实发挥基层党支部凝聚力、向心力和战斗堡垒作用的重要政治保证。

当今世界多极化、经济全球化，学生的价值多元化，我国正处在改革发展的关键阶段，西方敌对势力从来没有放松过对我国青年学生的渗透，尤其是现在随着高校网络的普及，各种信息良莠并存，各种错误思潮、观念混杂其间，极易感染青年学生，混淆学生的视听。这无疑将加大高校学生思想政治教育的难度，学风建设工作也会因此受到较大阻碍。要保证我国高等教育的社会主义方向，必须加强高校的学生党建工作，创建学习型党组织，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定共产主义理想信念，发挥党建工作对大学学风建设的政治引领作用。

2.建设学习型党组织对优良学风建设具有积极的促进作用

学生是高校优良学风建设的主体和内部动因，在高校中把政治立场坚定、学习优秀、综合能力强的学生吸纳到党组织中来可以发挥正确的导向作用，真正使学生党员在学习上起带头作用，在优良学风建设中起带动作用，真正起到“一名党员，一面旗帜”的效果。学风建设最终落脚点是班风和院风的建设，而学生党建的最基本的组织是党支部、XX、团支部，班团组织建设、思想建设、“推优”工作、入党积极分子培养，学风建设中要把党员和党团组织作为重要的抓手，发挥党员的表率和主力军作用，发挥党组织的强大凝聚力作用，把学生党组织作为优良学风建设的重要战斗堡垒。[2]

3.学习型党组织建设与学风建设具有统一性

学习型党组织建设与学风建设在高校中具有统一的工作环境下和统一于培养优秀人才的工作目标。统一的工作环境指学习型党组织建设与学风建设工作，都必须在校党委领导下，依托各级学生党团组织，在同样的社会环境、校园环境、教帅资源、实验室资源下开展工作，工作中同样要针对学生特点，又要按照人才培养规律，采用科学的人才培养模式与工作方法。统一的工作目标指学习型党组织建设与学风建设共同营造一种积极向上，拥有巨大的同化力、促进力和约束力的校风，共同具有引导学生树立正确目标鼓励学生奋发向上、培养学生健个人格与严谨态度的本质特征二者最终统一于培养优秀人才这一社会职能。

4.高校学习型党组织建设与学风建设的工作体系和基础不同

学习型党组织建设与学风建设工作在实践中拥有各自相对独立的工作体系与组织机构，学生党建工作一般由组织部领导，基层党委、党支部负责实施；学风建设工作一般由学生处、团委负责同时，二者又有着相对独立的工作内容、工作重点、工作方法与评价体系。基础不同，在学习型党组织健设工作中，重点在于发现和培养政治合格、素质过硬、成绩优秀的的学生骨干,依托学生党员与入党积极分子，在学生中宣传党的基本理论知识；学风建设工作的基础是所有学生，必须全面考虑学生的综合特点，尤其是学生中的贫困生、学习落后生等特殊群体的特点。

二、创建学习型党组织，促进高校学风建设的有效途径

1.要激发广大党员的学习热情。

党员是学习型党组织建设的主体，能否激发党员内在的学习热情，满足党员多方面的学习需求，在党内形成良好的学习氛围，事关学习型党组织建设的成败。要大胆探索、积极创新，开展多种形式的学习创建活动，激发出每个党员的学习热情，挖掘出每个党员的学习潜能，增强学习意识，培养学习习惯，融学习于日常的生活、工作和其他活动之中，真正使学习成为党员的一种生活方式和人生追求。

2.加强检查监督,确保学风建设措施落到实处

良好的制度和机制,需要有力的执行、检查和监督。必须加大学风建设检查监督力度,探索高校教学督导委员会对学风建设情况进行有效检查督促的办法,明确检查监督的职责,并在检查监督过程中要不断总结经验,发现问题和解决问题,对学风建设实施不力、学风存在严重问题的要追究其责任。系(院)主管教学和主管学生工作的领导,要具体抓好本单位的学风建设,要组织本系(院)教师、班主任、辅导员对学生的学风情况进行“四查”,即查早起、课堂出勤、晚自习、宿舍秩序情况高校主管学生工作的领导要不定期带队对学生学风情况进行检查,对出现的问题进行科学的分析,并研究和制定可行性对策,确保学风措施落到实处。

3.创新学风建设载体,开展形式多样的学术文化活动

高校要挖掘学风建设的新载体,动员广大师生员工参与学风建设,为高校人才培养贡献力量。可在学生中开展以加强学风建设,提升学生竞争力为主题的评比竞赛活动,探索在学生党员中开展创建学习型党组织、学习型党员活动,开展建设学习型组织的各种学术文化活动、学科竞赛和科技创新活动。举办大学生学术论坛,激发学生的科研意识拨出专项经费,为学生设立科研立项课题,培养学生独立思考、勇于创新的意识和能力,促进学生更扎实地掌握好专业知识,为学风建设和学习型组织营造浓厚的学术文化氛围。

总之，高校学风建设思路与学习党组织建设相互结合，二者相互促进、辨证统一，实现办学道路由产学合作向产学研相结合的转变，工作中心由以教学为中心向以人才培养为中心的转变，答理方式由集权向分权的转变，创建学习型团队和学习型校园。采取以科研带教风、以教风促学风的办法建设高等院校的优良学风。

第四篇：加强高校学风建设工作实践研究

加强高校学风建设工作实践研究

摘要：加强高校学风建设一直是高校学生教育管理的重要工作内容。近年，由于受经济社会影响，高校学生学风普遍存在一定问题，笔者结合自身多年的学生教育管理工作经验，从实践出发，总结研究高校学风建设的问题及相应解决办法，拟为广大高校工作者提供一定的借鉴。

关键词：高校；思想政治教育；学风建设

学生是校园的主体，学风是校园的灵魂，学风是高校学生学习目的、学习习惯、学习状态等的综合体现，优良的学风促进和谐的校园文化氛围。如何形成促进良好学风的长效机制，引导学生从被动的接受学习到主动学习，养成良好的学习习惯；探索优良学风建设的规律，实现优良学风建设的科学化、规范化、系统化的管理途径，是目前广大高校着重进行的教学工作，也是高校学生工作的重要抓手。

一、高校学生学风现状及存在的问题

（一）学习目标不明确

笔者与学生接触较多，通过深入课堂以及与学生的日常谈话中能够发现大部分学生的学习目标不够明确，导致终日涣散，碌碌不知所为。学习目标是大学生学习的驱动力，明确的学习目标能够督促学生形成良好的学习效果，大部分学生没有明确的学习目标，或是目标不端正，如有些学生以学期末不挂科为目标，缺乏对自身学习的定位，容易造成停滞不前的现状。

（二）学习态度不端正

部分学生的学习态度不端正，主要表现在：课堂秩序不佳，存在上课迟到、早退，甚至旷课、吃零食、睡觉等现象；少数学生以参加学生活动为借口旷课；还有学生以就业实习为理由，逃避部分选修课程。这些现象反映出学生学习态度的问题。很多学生考试之前临阵抱佛脚，学习意识淡薄。

（三）没有养成良好的学习习惯

进入大学以来，好多学生仍未能摆脱高中时期被动学习的状态，好多学生不能管理好时间，不会学习现象严重；也有学生一时兴起，决定要好好学习，简单制订了学习计划后仅能坚持一阵儿，不能形成长期的学习习惯；部分学生对所学专业不感兴趣，导致专业课程没有学习动力，跟不上课程安排，陷入恶性循环。

二、高校学生学风问题存在的原因

（一）学生理想信念的缺失

学生是学风建设的主体。部分学生学习动力不足、治学态度不严、学习纪律松懈、学习心态不正等现象与他们对学习的认识不足有直接关系，但深层次的原因还是理想、信念的问题，学生社会责任意识淡化，生活条件提高后盲目乐观，缺乏刻苦学习的精神，心态浮躁。因此，高校的学风建设以学生的理想教育为重点，加强学生的日常思想政治教育工作，增强学生的学风意识。

（二）对新事物的盲目追逐心浮气躁

现在处于新鲜事物层出不穷的时代，大学生对外界的诱惑与刺激十分敏感，甚至盲目追逐，如学生沉溺网络、离不开手机，都变成了“低头族”，一日不带手机就魂不守舍。在网络环境与新生事物中成长起来的大学生，接受能力很快，但缺乏坚持；有自己独特的审美与判断，厌恶一成不变；思维活跃，但不易沉淀下来。

（三）高校学生管理缺乏全面性

对学生的管理、教育与引导关系到优良学风的建设，全面性的学生管理与促进高校学风朝着良好的方向发展。一旦出现片面的管理，如只依靠学生工作队伍去约束、管教，或是单纯通过任课教师强调课程纪律，这都是远远不够的。不能仅凭一方之力，而是应从高校全员育人的角度出发增强高校学生优良学风的建设。

三、加强高校学风建设的实践对策

（一）加强制度建设，营造良好育人氛围，形成促进优良学风的长效机制

健全的学生管理规章制度是学风建设的必要前提。随着时代的变迁和社会的发展，当代大学生的日常行为习惯和对事物的认知有明显的新特点，而目前我国各高校制定的大学生相关制度管理规定基本都是沿用20世纪90年代，学生管理规定中部分内容与当今学生学风建设脱节。故此，加强学风建设首先要完善学生管理制度，将学生的教育、管理和服务等工作紧密地联系在一起，力争做到学生管理工作无遗漏、无盲点。

以往的学生管理制度主要规定学生的义务，忽视学生权利的维护，造成学生内心对学生管理规定存在一定反感，很多学生直至毕业都未曾认真学习过学生管理规定，学生的相关规章制度并未起到应有的教育意义。加强学生学风建设，要积极发挥学生教育管理制度的正面激励作用，在相关制度制定的过程中要融入人文关怀，突出学生的主体地位，重视培养学生的参与意识，着重加强对学生日常行为准则、高校综合测评考核办法、考场规则、考勤办法等方面的修订，要通过对评奖、评优等制度的建设突显规章制度的正面激励作用，确保每名学生都能明白学校相关行为规范的真实目的在于帮助大学生成长而非对学生利益侵害。

同时，要积极营造良好的学习氛围，如利用校园广播台、标语宣传栏、海报张贴、微博、QQ、微信、人人网等媒体，通过典型人物事迹宣传或者相关师生学习心得传授，有效地营造出良好的学习氛围。与此同时，还可有针对性地开展一些学生活动，如新生入学适应性教育的新老生交流会，针对大二年级专业学习开展的学习经验交流会，针对大三年级开展的保研、考研经验交流会，针对大四年级开展的应聘经验交流会等都有利于形成良好的学习氛围。

（二）加强师德建设，以教风带学风，形成“三全育人”的学风建设工作机制

学风建设是一个系统工程，良好学风的形成不仅需要完善的制度规范还需要全体师生的长期努力，尤其是教师要起好模范带头作用，全体教职工要积极参与学风建设，以校风带学风，以教风促学风，以环境育学风，形成全员参与学风建设的良好局面，保证学风建设有条不紊、规范有序地进行。

由于现行的学分制选课的弊端，教师与学生日常交流机会少，教师对学生的学习习惯及特点不够了解，在日常教学中只是单纯的知识传授缺乏必要的感情交流，在面对学生不感兴趣的知识点时，教师无法通过其他方式吸引学生注意力。故此，加强学风建设在注重提高全体教师的教学能力的同时，更要提高所有教师的责任意识，通过组织师生交流座谈、相关的培训活动和学业导师制度的建设，促进师生之间感情沟通，调动教师加强学生学风建设的积极性，形成“三全育人”的学风建设新机制。

（三）突出学生的主体地位，以理想信念教育为重点，实现学生的自我管理

加强学生学风建设，调动学生自身的积极性是关键。现代大学生普遍存在感性认知能力强、理论认知能力弱，道德素质高、政治敏感度低，时代感强、责任感弱的思想特点，如何有效地通过教育管理手段突出学生在学风建设的主体地位，实现学生由“要我学”到“我要学”的转变是学风建设的核心也是最终目标。

首先，要积极加强理想信念教育。如前所述，理想信念缺失是当代大学生缺乏学习兴趣的主要原因，受现代媒体的影响，一些奢靡之风、享乐主义、拜金主义传入校园，对学生起到了非常消极的影响，不少学生缺乏正确的价值观，往往容易受“读书无用论”的影响，产生厌学情绪。故此，加强学风建设要着重加强学生的理想信念教育，要以弘扬社会主义核心价值观为核心，建立分年级、分层次的学生思想政治工作教育机制，依托学生骨干力量开展丰富多样的主题文明教育活动。同时抓住重大社会事件，大力加强大学生理性爱国主义和理想信念教育，针对社会热点科学答疑解惑，有效凝聚共识，提高学生的政治理论水平和思想道德素质，进而形成良好的社会责任意识，提升学习的主动性。

其次，要积极发挥学生干部的骨干力量。学生干部是开展大学生思想政治教育的重要力量，在学风建设中起着不可替代的作用。学生干部是和其他学生沟通的桥梁，能有效地传递反馈学生学风建设的效果，有效提升学风建设的实际效力。同时，优秀的学生干部队伍能在学生群体中形成榜样力量，学生自主开展的学风建设活动更能贴近学生学习生活，更易被学生接受。如建立学生班主任制度，即在高年级遴选成绩优异、表现突出、有责任心的学生担当低年级学生的班主任，协助教师对学生进行日常教育管理，在方便学生了解咨询各时期的学习生活问题的同时也为学生树立了楷模。

最后，要积极为学生搭建学习的平台，引导学生建立学习兴趣小组。由于现行高考升学制度的弊端，我国绝大多数大学生在高考填写志愿时并不了解所报专业的学习内容，往往是学习了一年之后才发现所学专业并非自己的兴趣，缺乏一定的学习热情，造成学风萎靡。故此，如何培养学生学习兴趣是加强学生学风建设的难题。兴趣是最好的教师，而兴趣有一定的关联性，通过学生学术小组的组件，可有效地对学生进行教育引导，通过发掘学生兴趣与专业学习的交集来培养学生的学习兴趣，实现学生由被动学习向主动学习的转变。

编辑/宋 宇

第五篇：班主任工作与学风建设

班主任工作与学风建设

评估工作式开展以来，我曾问了不同年级学生同样的问题：班主任有没有用。回答当然并是是我所想的都是“没用”，而是“有点用”。的确是有点用，学生说对辅导员是敬，跟班主任就不会那么拘束，可以随便聊。也有学生说要是没有班主任，你就不会认识我了；图管的毕业班的学生说，班主任可以在论文写作方面起到帮助的作用。但这些用处似乎每个老师都可以做到。

班主任的设置我觉得要发挥作用，可能只能对某些人有用，若要硬生生地说起到促进整体学生的学风建设，包括其他方面的建设我觉得我做不到。

第一、我一直跟新生说，到了大学是个机会，要好好学习，可以在这平台上更多的学习自己喜欢的东西。这个没错。学生们也干劲十足，但是他们问我学什么好的时候，我就晕了。这么多年来，我只知道历史，只知道论文。我也不知学什么好，于是就说，“按自己的兴趣去学”。结果他们想学英语可是又没有选修制度；想学广告，我也不知广告专业到底如何，我也找不到帮他们发展兴趣办法；还有的学生问说学习怎么学，我自己以前的学习也只是中等；想考研的人问我怎么准备，我的经验都是十多年前的了。所以除了对有兴趣历史学术的学生，我指导起来无愧于心外，对于那些在个人成长与学习过程中碰到问题的学生，我都经常是说些场面上的话，说完后却有极重的误人子弟的负罪感。比如今年开始可以到师大选修第二学位，有学生问我学人力资源怎样？有的说学得有点苦，是不是要坚持下去。我只能在进行正面引导，鼓励为主。其实我在指导之后却有点担心，人生的路千千万，我只是个搞历史研究的老师，却在规划学生的将来。

第二、班主任要发挥作用却必须以朋友的身份出现。但是每每我出现在全班人面前时都是老师形象，系的代言人，摆出一副语重心长的样子，强调努力学习啊、团结友爱啊，注意考风考纪。

当然我也想以朋友身份出现。但要与学生成为朋友还必须与学生多打交道才行。目前我们的客观条件，怎样才能做到与每个学生交流呢？我没给他们上课，等到他们上我的课时已经三上了。我也去学生宿舍，但能聊什么呢，一群人围在身边，我跟谁聊，只能扮演领导的代言人，说：“你们有什么困难吗？你们有什么意见吗？”等等一类的官话。（班主任工作日志

www.xiexiebang.com）我也知道与学生成为朋友要参加他们的活动，我也跟班委说好有活动叫我，可是他们的活动都在晚上，我又做不到晚上不回家。

第三、为了方便学生联系，我早已把所有能联系到我的方式都留给了学生，把我出没的时间与地点都告诉他们了。但能联系我的是寥寥无几。一方面是我不可能是所有学生的朋友，还有些人天生就是与老师敬而远之的。对这些人，难道我们就一定要主动过去跟他交朋友，还是只要等待他们来找我即可。另一方面学生现在都已是大人了，他们会自己思考、自己会解决问题，不一定要找老师的；也不是所有学生都有那么多想不开东东需要我们来回答。系里为求安定稳定，是不是放大某些负面的因素，在过分担心学生不读书，过分担心他们想不开。放手，是不是更有利学生成长。

总而言之，高校的兼职班主任只是学生在解决问题中的一个选择，班主任的作用应是在个案交往中，特别是对愿意与你交往的学生中，发挥作用，对于整体的学风提升未必能起到作用。因此我觉得不应一直强调班主任的作用，毕竟学生在成长，时代在前进，而我却只是校园里的一个历史教师。