落实出实绩创新促发1

第一篇：落实出实绩创新促发1

实干出实绩创新促发展

——拦河学校2011年秋班子述职报告

在上级教育行政主管部门的强力领导下，拦河学校依靠全体教职工，以“重学习强队伍、重常规提质量、重创新促发展”工作思路为指导，贯彻党的教育方针，不断深化教育改革。落实上级工作要求，创新工作思路，狠抓校风、教风、学风建设，提升了学校办学品位，促进了学校可持续发展，取得了优异成绩：2011年获得县教育局教学质量二等奖；实施“职高攻坚”，2011年春季毕业学生98人，46人就读职业高中；学校被立新镇党委授予“先进党支部”、，立新镇“安全生产”先进单位；学校领导班子被教育局评为“五好班子”、“目标管理”先进集体；“两基迎国检”多次得到县教育局两基办公室、学区和兄弟学校好评；灾后重建顺利推进，附属工程按时完工，校园文化建设初具规模；领导干部“关键在于落实”作风整顿深入人心。一年来，全校平安、稳定，学校教育教学、灾后重建取得双丰收。现将一年来的工作具体总结于下：

一、高度重视安全稳定工作。

1、落实安全管理常规、强化安全责任意识。“安全重于泰山，关键在于防范”。拦河学校在抓安全工作时重点抓机制的健全和安全的防范。本年度，学校进一步健全了安全机制，完善了各种预案，加强了常规管理，落实了安全责任，特别是甘肃正宁发生幼儿园校车特大交通事故后，学校以此为契机，按上级文件精神于2011年11月10日、2011年11月22日、2011年11月23日、2011年11月25日多次召开学校道路交通安全专项整治教师会、学生会和家长会，切实承担起辖区内民办幼儿园的监管责任，向民办幼儿园通报11.16甘肃正宁县特大交通事故，学习教育部、公安部、国家安全监管总局《关于加强农村中小学生幼儿上下学乘车安全工作的通知》和《中小学、幼儿园安全管理办法》，分析交通安全形势、研究事故预防对策，再次强调和教育学生不搭乘非法运营车辆，超载超速、车况不好等安全无保障车辆，严禁无证驾驶机动车辆，和家长签订了《学校道路安全目标责任书》和《学生道路交通安全承诺书》。整顿路队放学纪律，中小学继续实行路队放学和教师护送，幼儿园一律实行“一对一”接送学生责任制度。通过宣传、排查和整治，落实了道路交通安全宣传、教育和防范措施，使广大师生和家长充分认识了交通安全的重要性，对交通法律、法规有了进一步了解，师生遵

章守纪的交通安全法制观念不断增强，文明交通意识已逐步形成。

2、化解基层矛盾，落实惠民政策。在解决临聘人员问题中，09年一共受理82人，办理社保26人，落实定额补助34人，有22人当时无法办理。今秋我校按照绵教体发【2011】96号通知精神，有步骤、依程序地收集符合条件的辞退民办教师的原始证明材料，想方设法联系符合条件人员，不厌其烦地宣传政策，加班加点整理资料，逐一完善并上报审批。本期共办理符合条件给予适当社保补助的辞退民办教师14人，符合提高定额补助的辞退民办教师12人。在具体办理过程中，因年代久远，很多辞退民办教师证件不齐，或者举家外出务工，无法联系。民办教师谢从全，2009年清理档案时，提供了部分资料。今年秋季再次联系他，已经举家外出务工，根本联系不上。学校想尽千方百计在他亲戚朋友那里找到联系办法，还派专人到县档案馆、学区帮他查找原始依据，办好了各种手续。民办教师邹本德多年一直在上海打工，他全权委托亲戚办理。在第一次申报中，他要求办理提高生活补助标准。在所有手续完全办结后，本人意愿发生改变。学校及时向上级汇报了这个情况，获得批准特事特办，落实了他的“定改社”请求。真正把党的惠民政策落到实处。

3、落实惠民助学政策，让当地群众感受党和政府的关怀。学校把“两免一补”工作做成“阳光工程”，要求班主任深入了解学生家庭情况，推荐符合补助条件的学生，学校汇总过后在班级公布名单、在学校公示。本期共受理473人次申请，补助金额达到104285元。学校还利用自有资金鼓励品学兼优的贫困学生，给他们发放奖学金累计2000余元。

4、关心在职和离退休教职工，让大家感受到集体的温暖。学校工会建立了教职工家庭档案，利用传统节日慰问生活困难教职工；看望生病住院人员10余人次，慰问金2000余元；教师节、重阳节组织离退休教师回校参观，给他们汇报学校灾后重建、教育教学取得的成就，宣传党和国家的民生政策；组织在职教职工开展体育健身活动，健康工作五十年，幸福生活一辈子。

二、深挖潜力，培养自己的“品牌”师资。

学校的发展离不开教师的发展。学校本着“关心教师、发展教师”为目标，以“师培即福利”为理念，努力促进教师专业化成长。今秋，拦河学校启动了“第一届45岁以下中青年教师赛课”及“第一届40岁以下中青年教师课件比赛”两

项活动，活动中，学校领导高度重视，全程跟踪，全校教师全员参与。一堂堂精彩纷呈的课堂教学，一件件精美实用的课件，无不展现了我校中青年教师的风采。通过这些活动，老师们在锻炼中得到了提高，在提高中得到了成长。除此之外，学校还外派教师参加各级各类实地培训近50人次，参加国家级网络培训4人次，参加“三新一德”新课程考试8人次。参培教师认真听会，回校后在各学科组内进行二次培训，收到良好效果。

在提高教师师能的同时，学校也打破常规进行教学研究。采取了“说课”、“听课”、“主题讨论”、“观看专家讲座”、“观看优秀教师课堂实录”等多种形式进行教研。做到了一次活动突破一个难点，解决一个问题，共同提高课堂效益。同时，学校倡导老师们利用空余时间撰写教学反思。本期，学校教研组共进行有效性教研近100余次，收到教学反思近90余篇，与芦溪小学和绵阳市园艺小学进行校际教研2次，一定程度上促进了课堂效益的提高。

三、实施精细化管理，提高教育教学水平。

拦河学校整体重建主体工程完工后，先后有援建方浙江新华爱心基金会、内蒙古鄂尔多斯大华集团到学校考察。学校深感社会关注度高，于是自加压力：内强素质、外塑形象，走内涵式发展道路，向社会交上一份满意的答卷。

我校是一所九年一贯制学校，教师队伍年龄老化、师资不配套，学校在人事安排中充分挖掘教师的潜能，使得人尽其才。中小学各学段都安排学科骨干作引领示范，鼓励教师学习，请外校优秀教师指导，致力于培养本校“品牌”教师。

1、加强业务培训，提高理论水平。学校要求教师每学期阅读教育理论作品、记读书笔记、写读书心得，鼓励教师外出培训，凭学习笔记报销差旅，外出学习教师回校后进行二次培训、上公开课，将学习所得进行“资源共享”，促进了教师水平的提高。11月29日，学校邀请省级骨干教师、数学学科带头人、绵阳园艺小学王伟老师到学校上示范课，引领教师专业成长。

2、强化过程指导，细化管理指标。学校实行年级蹲点领导负责制，中层管理干部在教师办公室上班，深入课堂指导教学，与教师共同探讨教学方法。学校要求年级领导每学月集中进行教学工作考评，不定时抽查薄弱学科工作，形成书面总结，交校长办公室备案。成立“导师团”，指导改科教师教学工作；要求改科教师课前说课，导师团提出修改意见，根据意见修改教案后再上课。本期导师

团开展活动三次，指导小学起步作文教学、研讨语文阅读教学、讨论低段组织教学，收到了良好的效果。

3、树立正面典型，弘扬清风正气。学校利用各种会议，表扬优秀教师，倡导敬业爱生。在评优晋级、评选先进时，采用民主投票的方式，选出教师公认的骨干，享受各种荣誉。公平、公正开的考评机制，极大的调动了教师工作的积极性和热情。

“小学办活，初中办实”。我校在学生培养中始终关注学生的可持续发展。经历“

5、12”大地震的学生懂得感恩。学校利用各种机会教育学生如何回报社会，回报亲人。

1、开展课外活动，丰富学生生活。小学各年级每周五下午集中开展课外活动：音乐组、舞蹈组、棋艺组、书法组、绘画组、手工组、剪纸组„„让学生在活动中展示才艺，享受城里孩子的培养模式，丰富学生课外活动。在立新镇庆祝建党90周年活动上，我校遴选的两个节目受到社会广泛好评，为学校赢得了声誉。

2、开展读书活动，构建书香校园。学校在上学期每周安排一下午集中开展读书活动，由班主任和语文老师指导阅读。在本学期将图书室的书借到各班，由学生自主阅读。通过阅读，学生学到了课堂以外的知识，借鉴名家写作手法，激发了学生的学习热情。

3、开展“阳光”体育，增强学生体质。我校无论冬夏，始终坚持开展大课间体育活动，保证每天一小时体育锻炼时间，增强学生体质。学生体育课在数量保证的前提下，本期专门开展了三次教研活动，探讨体育教学模式。12月8日举行的学校第二十四届冬季运动会，彰显了学生体育运动竞技水平，为学校储备了运动苗子。教师参加县教育局组织的太极拳比赛成绩优异。

4、大力表彰先进，树立学习榜样。我们利用家长会，将喜报发到家长手中；利用村村通广播系统，通报每学月表现好的学生和进步大的学生；给学生发奖品、戴红花。在学生中树立了学习榜样，刺激学生的竞争意识。教师再适时地教给学生方法，鼓励学生比学赶帮，极大地调动了学生学习的积极性。

四、狠抓两基迎国检工作。

两基迎国检工作是今年四川教育系统的一件大事，它规格高，要求严，责任

大，任务重。学校高度重视，把此项工作作为今年阶段性工作的头等大事来抓，成立了领导小组和工作小组，分解任务，落实责任。工作小组严格按教育局和学区的安排部署，实行责任落实制和责任追究制，解读各项指标，加强培训学习，硬件加快灾后重建步伐，软件从严从实作好资料的准备和组档工作。无论在暑假的休息，还是在平时的上课，工作人员都加班加点，尽量不打扰和占用教师的工作和休息时间，按时保质地完成任务。在教育局组织的过程检查和学区组织的多次统一检查评比中，拦河学校均以资料的详实，数据的准确，组档的规范（最后组档96卷）而名列前茅。

五、动员社会力量，打造“爱心”文化。

灾后重建难，难在搞建设学校是“门外汉”。工程质量需要多咨询、多沟通；工程进度需要多督促、多协调；施工安全需要多监督、多教育。规划设计、工程招投标由上级统一实施，资金实行全封闭运行。校园文化建设难，难在没有模式可以借鉴。规划和资金如同两只“拦路虎”：没有规划，再大投入也是浪费；没有资金，再好的规划也只是蓝图。我校校园文化建设主要是动员社会力量，捐资援助学校建设，筹措资金难度大，操作过程风险大。学校自始至终以教育局【2010】218号文件为指导，每走一步都向局相关股室和县级部门请教，想尽千方百计，力争做到捐方满意、学校实用、领导放心。

1、集思广益，拓展工作思路。在校园文化建设中，涉及行道树培植、球场硬化、草坪栽种、校门文化等诸多问题。我校广泛征求教职工意见，既要体现现代化学校的勃勃生机，又要彰显校园浓郁的书香气息。为此，学校召开3次行政扩大会、两次全体教职工大会，广泛征求教职工意见。教职工积极踊跃谏言献策，形成了《拦河学校校园文化建设规划》。

2、动员社会力量，募集爱心资金。学校在教师会、学生家长会上发出倡议，号召爱心人士为学校建设出力献爱心。全校师生积极响应，过去在拦河学习、工作过的老战友、老同事听到消息也纷纷捐款（在职教师捐款4070元，离退休教师捐款850元，学生家长捐款17000元）。学校动用各种关系，联系拦河学校毕业的成功人士，向他们介绍学校取得的成绩、学校发展面临的困难，请求他们慷慨解囊，援助学校建设；联系援建单位，感谢他们仁爱无私，汇报学校近期规划，恳请他们到学校考察。援建我校综合楼的内蒙古鄂尔多斯大华集团，再次捐款

10万元建设教师电子备课室；深圳华益盛模具公司邹强总经理个人捐款5.1万元硬化篮球场、排球场。截至目前，学校共收到捐款18万余元。

3、倾尽全力，打造“爱心”文化。社会捐款解决了校园文化建设的资金困难，工作随即展开。我校秉承“有爱走遍天下，一切为了孩子”的育人理念，在校门口设置了“吾日三省乎吾身，为人谋而不忠乎;与朋友交而不信乎？传不习乎？”以及“关注孩子的习惯，增添孩子的快乐”的训词；校园内硬化了球场，围绕操场栽种了行道树，种植了草坪，建起了教师电子备课室。学校利用集会教育全校师生：这是爱心人士捐款打造的优美环境，一草一木都彰显了他们的人文关怀。我们在这样美丽的校园工作学习，要铭记爱心人士的关爱，努力工作，勤奋学习，用优异的成绩回报他们！

六、工作中的问题和今后努力的方向。

1、现代教育装备配备后，使用率不高，特别是实验课开课情况不尽如人意；

2、艺体科师资紧缺，艺体课教学质量低。

一年来，拦河学校在灾后重建、安全稳定、教学管理、推进素质教育和校园文化建设方面做了大量卓有成效的工作。学校将在今后的工作中，继续秉承“以人为本、构建和谐、科研兴校、再上台阶”的办学思想，在教育局的坚强领导下，争取镇党委、政府的强力支持，借助教育改革的春风，强化教育技能、提升办学品位，以“学生成才、教师成功；家长放心、教师开心；社会满意、教师得意”为目标，实现拦河教育可持续发展，为孩子终身幸福奠基。

第二篇：创新争优先进实绩

XX班创先争优先进实绩

一个学期已经过去，回顾这一学期，我们班风雨一起走过了经历了许多的事情，对学校的环境也慢慢变得熟悉，大家也都成熟起来，明白了很多道理。事实证明，我们班是一个团结友爱、自信自强的集体，在第一个学年中，我班认真贯彻上级团委的指示，结合实际认真开展班团建设工作、志愿者服务等活动，思想政治修养有所提高了，班风学风建设都已经确立。在活动开展等方面，我们开拓创新，活动办得越来越好！我们在工作和学习方面都取得了优异的成绩，而且获得了优秀十佳班级和文明班级称号。

我们班一直将提高团员的思想道德素质，加强政治修养，积极参加各项活动作为团支部工作的重点。在班团建设上，团支部积极响应学校号召，开展高质量的团课。我们根据老师定的主题开展了一系列的团课，这样既锻炼了大家的能力，又培养了学生热爱祖国，关注社会，关心他人的意识，使同学们树立正确的人生观、价值观，积极上进，追求美好的未来！从团课中同学们学到了很多，增强了班级凝聚力，活动中大家都很积极，活跃，气氛也很好，虽然也会存在不足，但是因此我们会收获更多，在活动安排方面给了我们锻炼的机会，增强了我们的能力，我班团课也得到了好评！

在学校举办的28届运动会中，我班取得了非常优异的成绩，在运动会准备期间，我班同学都踊跃报名参加运动会，并取得了很不错的成绩。在校运会前准备期间，我们一部分同学加入到了方阵的训练当中，就是为了能在校运会的开幕式中有更好的表现，为系争光！另外还有一部分同学加入啦啦队的行列，他们为赛场上的运动员们呐喊助威，后勤服务的同学在运动员们休息时为他们送水和吃的。这期间，无论是班委还是班级其他同学都展示了作为一个团员在集体中应尽的职责和义务。最终，运动员们也取得了喜人的成绩，我们班有很多同学都获得了院前几名的荣誉！

在系里的红歌大赛中我班同学付出了很大的努力，每天晚上都是提前一个小时到班级进行练习，大家清楚地知道，这个是集体的荣誉，为班级争光是我们的责任，班级凝聚力是越来越强了，带着这样的责任感，我们努力训练，红歌大赛中我班荣获了一等奖！在跟红歌同时举行的新生才艺大赛中，我班同学也获得了相应的荣誉，我班人才确实很多！曾有人说过这样的一句话：世界上最美丽的笑容就是充满爱心的笑容，世界上最美好的食物就是充满爱心的奉献。青年志愿者的服务正是世界上最好的流行，因为他就像一盏明灯照亮着每一处的黑暗。从上学期至现在，我们班就有了很多的志愿者我相信这样的队伍会一天天的庞大。我们班有很多同学都当过志愿者，例如我班的XX同学参加了福利院献爱心活动，她说：“我在音乐剧中担任旁白一角,看到微笑在小朋友们的脸上绽放,很是欣慰.在接下来与他们的相处中,看到他们的天真烂漫.心里却有酸酸的因子在蠢蠢欲动.他们真的是很需要大家的爱的，尽管，他们的表面那般快乐无忧，只是他们的心底，许是难过的吧。那样不轻易像命运屈服的孩子，他们的这种品质是值得我们大学生一起学习的。”她还去过红梅公园当志愿者，为大家献出了自己的一份力，她说：“只要我们每个人献出一份爱，那样的话，我们的社会真的会更加和谐。即使在过程中，会累得满头大汗，口干舌燥，但只要能够为大家创造出更好的环境，在公园里尽情享受劳累过后的放松。真的会觉得我们做的一切都是值得的。”是啊，志愿者的经历就能让我们成长很多，我班还有很多像XX同学这样的例子值得我们去学习。

一个班级只有形成强大的凝聚力，班级学生才会集体积极上进，这是我们班达成的共识。为此，我们经常召开主题班会课，让大家明白我们是一个不可分割、不离不弃的班集体。班级同学互帮互爱，团结一心，其乐融融。

积极开展及参加校团委组织的各项活动是体现我班特色的一个重要方面。在进入学校这么长的时间里，我们班参加了多种多样的活动，丰富大家的业余生活：新生歌手赛、新生征文赛、新生篮球赛、象棋大赛、演讲比赛、校园吉尼斯大赛、校文化艺术节等等活动都活跃着我班同学的的身影。我班同学团结一致，努力拼搏，不畏困难，勇往直前，共同为我们这个集体增添光彩，我们每一位同学的奋斗创下了不少荣誉！我们班一直在进步着，我相信我们班会是最优秀的班级！

XX班

2012年4月18日

第三篇：以创新促发展 以落实促成效

以创新促发展 以落实促成效

努力提高两新组织团建工作水平

共青团洪洞县委

加强“两新”组织团建是团组织团结、引导、教育、服务青年，进一步巩固党的青年群众基础的必然要求，也是新时期共青团基层组织建设的重要组成部分和突破口；是共青团组织创新、工作创新、服务创新和机制创新的有效载体，也是构建和谐洪洞的迫切需求。为深入贯彻全国企业共青团工作电视电话会议精神，努力实现胡锦涛总书记提出的“两个全体青年”的奋斗目标，根据团省、市委关于做好“两新”组织团建工作的文件精神。2010年以来，共青团洪洞县委在全面了解和调查我县“两新”组织团建现状和团员青年思想状况的基础上，以创先争优活动为契机，以加强基层组织建设为重点，按照“因地制宜，分类指导，注重实效”的工作方针，整合全团力量，努力营造适合“两新”团组织发展壮大的外围环境，积极推进“两新”组织团建工作并取得新进展。截止目前，全县新建“两新”团组织55家（其中，非公经济团组织48家,新社会组织团组织7家)。现将主要做法总结如下：

一、提高宣传力度，明确工作重点，分类推进落实

一是调查摸底，汇总“两新”组织信息。团县委对全县所有的非公企业与新社会组织进行了摸底调查，全面掌握全县“两新”组织基本情况和团建工作情况，确保无遗漏、无死角。汇总各类资料，建立规模以上“两新”组织台帐，实行动态管理，为深化“两新”组织团建活动，提供基础数据和依据。二是宣传动员，1

营造良好舆论氛围。团县委充分利用各种宣传阵地和新闻传媒，广泛宣传动员，切实把在“两新”组织中开展团组织组建活动的目的、意义宣传到位。注重发现和宣传“抓团建、促发展”的“两新”组织负责人和团组织的先进典型，营造关心、支持、参与“两新”组织团建工作的良好舆论氛围。三是结合实际，明确“两新”团建重点。团县委在调研摸底的基础上，了解“两新”组织团建现状，面对“两新”组织业主追求效益最大化的本质属性和广大青年追求组织归属感的强烈心情，我们把团的组织优势和市场法则有机结合起来，并进行了深入的分析研究，确立了以山西陆合煤化集团有限公司等8家规模以上非公企业和工会幼儿园等2家新社会组织作为团组织组建工作的重点。四是制定方案，分类推进“两新”团建。团县委根据我县“两新”组织实际情况，按照团建工作原则，通过多方讨论后，下发了《2010年全县新经济组织和新社会组织团建工作方案》，针对未建立团组织的规模以上企业，进行了重点调研，了解了具体原因，要求独立建团。针对不符合建团条件的企业，要求联合建团、挂靠建团、行业建团、创新建团。

二、坚持党建带团建，理顺工作关系，力图发挥作用

为认真贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神, 全面落实科学发展观，按照胡锦涛总书记对共青团工作提出的“两下、两全”要求，更好地发挥共青团作为党的助手和后备军作用，共青团洪洞县委结合洪洞县委《深入开展“党建带团建”，进一步加强共青团基层组织建设和基层工作》精神，积极推进“两新”组织党团建设工作。我们根据“要求”，理顺工作关系，对已建立党组织且具备建团条件的“两新”组织，2充分借助党建成果，依靠党建带团建，建立了团组织。对尚无条件建立党组织但具备建团条件并有建团意愿的“两新”组织，率先建立了建团组织。对于那些条件不成熟，暂时无法建立团组织的企业，积极与企业主沟通，先设立团员、青年工作的联系人，等条件成熟时再建立团组织。

山西陆合煤化集团有限公司是以煤炭生产为主，我县最大的民营企业，在职员工4280余人，其中青年员工3160人。2010年5月，在团县委的指示下，陆合公司成立了团委。一年来，公司团委广泛开展青年团员“素质、关爱、建功”行动和“促成就、维权益、送温暖”关爱行动。通过定期开办“青年培训班”、“技术交流”等教育培训活动，引导青年员工学知识、长见识、懂文明、守纪律，帮助他们尽快融入到集团公司的整体建设中来，有力地活跃企业氛围，打造企业文化，提升企业效益，真正发挥了团组织促进企业发展，服务青年成才的作用，努力实现企业和青年、企业和团组织的双赢局面。

三、强化服务意识，注重经验总结，探索长效机制

共青团洪洞县委围绕培养“两新”组织团干部、提升青年素质的目标，组织团干部及青年开展了培训和学习交流，进一步提高了其工作能力和自身素质，同时也挖掘了“两新”组织中有技术、有能力、有奉献精神的高素质青年队伍，树立青年典型，调动了他们的工作积极性，带动其他青年共同进步。团县委还把青年志愿者行动、争创青年文明号、青年岗位能手等共青团特色工作和品牌活动引入到“两新”组织中，带领青年献身公益事业，为青年创造了脱颖而出的平台，为“两新”组织发现和锻炼了人才。洪洞县工会幼儿园团总支积极组织开展“与时俱进,努力拼博创品牌”主题活动，组织大班幼儿参观白石红军革命根据地，3指导幼儿叠被、整理床铺及进行体能训练、军事训练等等，为幼儿园更好地培养教育幼儿做出了积极的努力和贡献。在“两新”组织中强化服务意识，切实服务青年成长成才的基础上，团县委探索建立长效机制，努力在巩固建立成果、发挥团组织作用上下功夫。加强县、乡团委对“两新”组织的联系和引导，建立完善“两新”组织基本工作机制，确保“两新”组织团建工作逐步实现规范化、制度化和正规化。相继建立和完善了会议制度、学习制度、重大活动报告制度等“两新”团组织日常工作制度。开展“两新”团建工作经验交流、座谈会，对于工作中出现的好经验、好做法及时进行推广，起到典型示范的作用，有效的增强了各级团组织做好“两新”组织团建工作的能力和信心。

2011年4月

第四篇：初二作文《出 发》

出发

初二

（三）班张楚惟

在人生的征程中，我们走过了十三载，一次次的失败与成功，一次次的欢笑与泪水，都已成为历史，初二了，正要面对人生的第一次挑战。让我们带着梦想，带着信念，带着不懈的坚持与努力，出发吧。

让我们带着梦想出发。我们拥有了梦想，就等于拥有了世间最美好的东西，让我们带着它一起飞翔。有了梦想就拥有了动力，有了动了我们就有信心做好每一件事情。一步进行曲《出发现在》在学校，我们带着梦想出发。在考试中，别人比自己考得好，我们就带着小小的梦想出发了，在离考试有一段时间时，我们就带着梦想努力了，不知不觉的成绩好了，遇到以前不会的题。现在全会了，说明你的小小的梦想实现了，下一次真的考过他了，这也说明你的小小的梦想中带着小小的动力来激励着你前进！二部进行曲《出发未来》估计每个人都梦想着自己有一个幸福美好的未来吧！那就带着你的梦想出发吧。

梦想是前进的动力，是能够披荆斩棘的宝剑，是在迷茫时引路的明灯。每个人都有梦想，因为这样生活才会五彩斑斓，有战胜困难的力量，人才会有生存的理由。

记得第一次登台表演，年幼的我非常害怕。尽管老师和同学很努力的鼓励我，但还是不能克服，只是一味的担心。从小我就很羡慕那些在舞台唱歌的哥哥姐姐们，他们身上有着一种耀眼的光芒，他们忘情的唱着，好像走进一个只有自己的世界里。那表情是多么幸福，从

那以后我爱上了唱歌，仿佛我也在另一个世界里，一个只属于我自己的世界。但是那一次使我的梦想破灭了，我在那个可怕的舞台上站着，台下一片寂静，观众好像在嘲笑我，笑我胆小，最终我在众多的目光中冲下舞台，我看到了老师同学失望的眼神，我回到家躺在床上默默地流着眼泪。妈妈在老师那知道了事情的经过，走到我身边来对我说：“人的一生不可能是一帆风顺的，是布满各种艰难险阻的，但是只要有梦想，它就会激励着你前进，你就会看到曙光，就会看到希望的。孩子，你的梦想呢？它还在么？”听完妈妈的话，我的身体像被电了一样，思绪明阔起来，在那茫然的日子是梦想给了我前进的动力，是梦想陪我熬过那十几个春秋，我怎么能放弃？ “世上无难事只怕有心人。”只要你坚持自己的梦想，跌倒了爬起来，失败算什么，困难又算什么，只要有梦想，自信风帆就不会折断，希望之火就不会熄灭，挫折不是可以打败吗？

在学习中我们也需要梦想，有了梦想就有了前进的动力；就有了战胜挫折的勇气；就有了不放弃的决心。没有梦想的世界是可怕的，就像一片迷雾笼罩的森林，就像一个没有太阳的世界。我们绝不能活在没有梦想的世界里，我们需要梦想，需要五彩斑斓的世界。我的成长史，似乎在不断的摔跤，但一次又一次，我站了起来，因为我有信念，有目标。小学时，成绩在班级里不是很好，看着别人发下试卷时的兴奋，又有谁知道我的心酸，有谁看到过我的努力。但时间不会为你而停止，它仍快速前进。但我知道，我一定会成功，因为我有追求。过后，别人在玩的时候，我回去看书，别人看动漫时，我会去做习题，通过不懈的努力。终于我成功了，考了全班第一名，当别人投来羡慕的目光时，我笑了，原来成功是这样的。

转眼间，青春的音符开始跳动，进入了一段优美而欢快的青春舞曲。我飞快的旋转，飘舞的衣袂，愉快的心情，激发了斗志，点燃了激情，我变得善谈起来，下课时，教室里传来的笑声中，总有一股是我的，我的成绩基本不错，因为我始终带着梦想出发。

一个人如果没有了梦想，生命将会失去失去意义，没有了梦想，就如青鸟飞向了死海，音讯。让我们的人生拥有梦想，在梦想中成长，搏击完美人生。

第五篇：创新机制抓督查 助推决策促落实

创新机制抓督查 助推决策促落实

今年以来，台前县以持续开展

“一创双优”活动为动力，坚持把工作重点放在出实招、抓落实、求实效上，积极探索督查工作的新机制、新办法，形成了层次分明、责任明确、上下联动的大督查工作格局，强力推进了富裕和谐美丽新台前建设步伐。

一、强化责任，创新督查方式

督促检查是重要的领导方法和领导环节，我们注重督查方式的创新，从领导着手，增强督查工作的权威性，对决策落实起到了极大的促进作用。一是成立组织，提高督查层次。围绕促进党委、政府重大决策和重要部署的落实，我们建立了以县委副书记为组长的台前县督查工作领导小组

（台文〔2011〕72号），形成了县级领导抓督查、抓落实的责任制，按照分工要求，将督查任务分解细化，逐一落实到每位县级领导身上，使每一位领导同志既担当起了指挥员、调度员的角色，又担当起了巡视员、督查员的角色，从而把县级领导抓落实的工作纳入了经常化、制度化、规范化的轨道。二是领导带头，实施现场督查。县委、县政府主要领导既做指挥员，又当战斗员，既抓决策落实的宏观指导，又经常深入基层现场办公，督促检查落实情况，今年以来，县领导现场办公 50余次，及时协调解决了工作中存在的困难和问题，助推了全县经济社会又好又快发展。同时，组织县四大班子领导每季度开展 1次集体督查调研，对调研过程中发现的问题和不足及时点评协调解决，助推了各项工作的落实。三是建立台账，助推决策促落实

加强运行管理。县委、县政府督查室在年初对县委全会、经济工作会和政府工作报告等重要会议上确定的重点工作、重要部署进行责任分解，建立了台前县综合工作台账，用台账推进工作，逐步建立工作主办制、逐级负责制、限期办结制、跟踪督办制、协调联动制、媒体互动制等各项督查工作制度，积极探索台账式管理长效机制，对纳入台账的重要决策事项、重点工作进展情况按月汇总，随时掌握工作进度，及时向领导反馈台账进展情况，跟踪问效，增强了各单位“一把手”抓落实的责任心，形成了“领导抓、抓领导”的督查工作运行

机制。

二、突出重点，创新督查内容

为确保督查实效，我们紧紧围绕产业集聚区建设、城乡建设综合提升工程、农业农村等全县重点工作，围绕羽绒、化工、汽车配件等具有比较优势的七大主导产业，围绕群众关心的新型农村社区建设等热点问题抓督查。一是突出重点督大事。对县委、县政府年初确定的各项目标任务，明确责任主体和落实要求，细化任务分解，落实到岗位、人头，具体到时限，分阶段开展督查。今年以来，对事关经济发展大局的农业农村、项目建设、招商引资、城乡建设综合提升工程等重点工作，打破“年初建账、年终查账、年底交账”的督查常规，建立县级领导包重点项目、重点工作责任制，实行月督查、月通报，通过抓一个个具体工作，解决好一个个具体问题，始终保持对全县重

点工作的强大推动力。同时，紧贴县委、县政府阶段性工作部署，围绕城中村改造、片区开发、业务用房、农业农村五项重点工作、城乡建设综合提升工程等工作开展专项督查，今年以来，共开展阶段性重点工作督查 30余次，确保了各项目标任务和部署要求真正落到实处。二是突出优势督特色。结合台前实际，在全县筛选了化工、羽绒服装、机动车配件、橡胶、食品、造纸彩印包装、物流等具有比较优势的七大重点产业，制定下发了《关于调整台前县重点产业领导小组的通知》（台文〔2011〕66号），明确每个产业由一名县委常委牵头，主要负责联系、协调和督促、指导七个重点产业的发展，及时协调解决产业规划、产业发展、产业招商等方面的困难和问题，推进重点产业的培育壮大，更好的发挥产业集群、产业配套效应，带动全县经济又好又快发展。三是突出载体督推进。产业集聚区是加快工业经济发展的良好载体，是壮大工业经济实力的主战场，产业集聚区建设的好坏、快慢直接影响我县

“工业强县”的进程。我们紧紧围绕这一载体，继续落实“一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的项目推进机制，进一步细化重点项目和基础设施建设台账，按照时间节点抓督导推进，及时协调解决企业生产运营中的困难和问题，确保产业集聚区建设顺利实施。截止目前，产业集聚区累计完成投资 32.1亿元，入驻企业59个，产业集聚效应逐步显现。四是突出热点督难事。本着抓大事、顾小事、破难事的原则，切实抓住那些潜在性、倾向性、苗头性的问题，深入基层了解真实情况，探寻有效方法，督促热点难点问题的解决，为群众排忧解难。今年以来，我们把维护社会稳定作为督促检查的一项重要内容，加强与山东毗邻地区“联防、联调、联治”工作，及时妥善有效化解了各类矛盾纠纷 20余起，促进了豫鲁边界的和谐稳定。

三、加大力度，创新督查方法

督查的效果取决于督查的力度，督查的力度有赖于方法的改进。近年来，我们积极改进督查方法，有效地推动了各项工作的落实。一是联合督查。对全局性工作以及落实难度较大的重点、难点工作，坚持从实际出发，变党委督查部门的“单兵”督查为党政部门联合的“兵团”作战，避免了重复督查，降低了督查成本，缩短了督查周期，提高了督查实效，形成了较强的督查合力。如今年 10月份，为加快推进县产业集聚区项目建设和城乡建设综合提升工程推进，县委督查室联合县政府督查室，深入实地对产业集聚区项目逐个督导，及时把督导情况通过《台前督查》的形式向领导反馈，强力推进了洽谈项目早落地、落地项目早建设，建设项目早投产、投产项目早收益，促进了全县经济社会的发展。二是一线督查。工作的落实，重点在基层，难点也在基层。为此，我们积极推行一线督查，即领导在一线指挥，干部在一线工作，业绩在一线创造，经验在一线总结，问题在一线解决，变在办公室坐镇指挥为针对问题在一线调度，确保重点工作落到实处。三是舆论督查。一方面，利用电视台大力宣传真抓实干的先进典型，正面引导，凝聚人心，振奋精神，形成合力；另一方面，将督查结果公开，接受舆论监

督，既增加了工作透明度，又增强了干事创业的压力和责任感，确保了各项工作按期保质保量完成。今年 10月份，县委督查室、县政府督查室联合县广播电视台开展了对产业集聚区项目建设和城乡建设综合提升工程进行电视督查访谈，访谈对象为各乡镇、县直部门主要负责人，访谈内容为今年以来工作任务完成情况、存在的主要问题和下步采取的主要措施，并将访谈内容在台前县新闻联播黄金时段播放，切实把工作置于领导和群众的监督之下，强力推进了集聚区建设和城乡建设综合提升工程进展。四是暗访督查。针对一些地方和部门存在的“有令不行，有禁不止”等现象，督查部门经常深入基层，深入群众，开展暗访活动，掌握实际情况，解决实际问题。如针对全市“工作日中午不饮酒”的硬性规定，组成了由县委督查室牵头，县纪委、公安、宣教、广电等部门参与的督查组，定期不定期的到山东阳谷、梁山等周边县区酒店进行明查暗访，有效地促进了该项工作的落实。五是调研督查。在为领导提供全面、客观、翔实的“第一手材料”的同时，我们注重从深层次上考虑问题，对制约工作进展的难点问题深入调查研究，提出有针对性的督查意见、建议，形成调研报告向领导及有关部门进行反馈，为领导提供了有价值的决策依据。如在城中村改造过程中，我们深入每个村进行督查调研，找出了存在进展不平衡、赔付比例不统一等问题，提出了解决问题的意见和建议，为县委、县政府定政策、作决策提供了直接依据。六是问责督查。我们注重加强对各单位、各部门落实上级和县委、县政府各项决策部署以及全县重点工作推进完成情况的监督检查，对工作推进较快、效果明显的单位主要负责人进行通报

表彰，对未按时间节点正常推进的严格实施问责。这种督查与问责联动的做法，形成了工作推进和干部素质提高的“双动力”，全市上下精神状态明显转变，干事创业热情高涨，执行力显著增强，有力促进了县委、县政府各项决策部署的推进和落实。

（作者单位：中共河南省濮阳市台前县县委常委、办公室主任）

文化广角“领导无知识，越有权力越可怕”

联合国教科文组织提出了“终身学习”的理念，包含要学会学习、学会做事、学会共处、学会生存，这就大大拓展了学习就是学文化、就是读书的传统认识。而实现科学发展，转变发展方式，加强和改善社会管理，都是新形势下党员干部面临的新课题。

党员干部要做好工作，更要搞好理论武装，最根本的是要端正学习目的。如果领导讲的话，下级不认同、群众不买账，不是藐视领导的职位和权威，而是因为领导不具备让他们信服的品格、知识和能力。领导的无能，从最根本上源自无知。群众对领导干部在知识上的要求比一般人要高得多，当有的领导干部在讲话中暴露出常识破绽，被群众当作笑话流传时，损害的不仅是个人形象，还有人们对党组织的信赖感。这里有一种说法，就是“领导干部的行为不端，越有‘精神’越可怕；领导无知识，越有权力越可怕。”

领导干部理论武装中存在的问题，看起来是认识问题，其实最重要的是事业心、责任心问题。一个领导干部如果千方百计要在自己负责的部门和地区开创新局面，就会感到面临的难题太多，要学的东西太多，感到知识和能力的不足。毛泽东说“三天不学习，赶不上刘少奇”，刘少奇说“一天不用功，赶不上毛泽东”，印证的就是两位伟人勤奋学习、奋斗不止的一生。因此，胡锦涛同志要求“全体党员、干部都要把学习作为一种精神追求”，并把“咬定青山不放松”，作为对干部学习的要求，充分说明了中央对用中国特色社会主义理论武装干部问题的高度重视。