专题：经济师人力资源模拟
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2018年初级经济师《人力资源》模拟试题
要想在考试中拿下高分，平时的练习是不可少的。下面是应届毕业生小编为大家搜集整理出来的有关于2017年初级经济师《人力资源》模拟试题，想了解更多相关信息请持续关注我们应届
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初级经济师《人力资源》模拟试题及答案
一、单项选择题1.下列团体中，属于非正式团体的是( )。A.足球俱乐部的球迷会B.公司财务部C.项目管理小组D.工厂的生产科正确答案:A解析：非正式团体包括利益团体和联谊团体。利
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2017年初级经济师《人力资源》模拟试题及答案
人力资源是指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。下面小编给大家整理了2017年初级经济师《人力资
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中级经济师《人力资源》模拟试题及答案分析
一、单项选择题1.下列对组织设计的基本内容描述错误的是。A.组织设计从形式上可以分为静态设计和动态设计B.组织结构设计是依据企业的战略和目标，对组织结构进行的全新设
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中级经济师《人力资源》模拟试题（共5则范文）
一、单项选择题1.个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人的劳动力供给意愿随变动而变动的规律。A.市场B.工资率C.劳动者对于闲暇和收入的偏好程度D.企业对于闲暇和收入的
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经济师人力资源考试大纲
心之所向，所向披靡 第一部分 组织行为学一、组织激励 考试目的 测查应试人员是否掌握需要与激励的概念，主要的激励理论，激励的基本形式及常用的激励方式，以及在实际管理中运用激
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人力资源经济师中级试题5
第五章 人力资源规划一、单项选择题 1.人力资源规划的主要目标是。 A.防止人员配置过剩或不足 B.确保组织能够对环境变化作出适当的反应 C.为所有的人力资源活动和体系提
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经济师考试《中级人力资源》精选单选题
单选题第 1 题赫塞和布兰查德所指的“高工作一高关系”式的领导属于。A.指导式领导B.推销式领导C.参与式领导D.授权式领导正确答案：B,第 2 题因履行企业年金合同发生争议的
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中级经济师《人力资源》考试多选题
中级经济师考试多选1.下列支出中，属于人力资本投资支出的有。A.上大学交的学费B.为换工作而支付的费用C.为改善身体状况而交纳的健身俱乐部会费D.日常应酬中请朋友吃饭的
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2011年中级经济师考试人力资源考前模拟试卷2（5篇范文）
2011年中级经济师考试人力资源考前模拟试卷2 一、单项选择题 1.在管理方格理论中，位于坐标（1，9）位置的领导风格称为（ ）。 A.“乡村俱乐部”领导风格 B.“无为而治”领导风格 C.“
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2012中级经济师人力资源管理模拟试题及答案05 人力资源规划
人力资源规划 一、单项选择题
1.人力资源规划的主要目标是。 A.防止人员配置过剩或不足
B.确保组织能够对环境变化作出适当的反应
C.为所有的人力资源活动和体系提供方向和 -
人力资源模拟试题
人力资源考试模拟试题
一、单选题（1~60小题，每题1分，共60分。每小题只有一个最恰当的答案。）
1、人力资源是一种（ ）
A. 政治资源 B. 社会资源 C. 文化资源 D. 经济资源
2、与其它 -
人力资源模拟招聘
人力资源模拟招聘 论文摘要：举办模拟招聘会活动可以更好地指导学生就业，通过该活动可以很好的提高学生综合素质，增强就业能力。对模拟招聘会在职业技术学院毕业生就业指导中的
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经济师 必考内部模拟试卷
知新教育 2011年经济师考试中级邮电专业内部模拟试题 一、单项选择题(共60题，每题1分。每题的备选答案中，只有一个最符合题意) 1、自然垄断强度最高的是_______。 a.电力 b.铁
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2011年经济师考试-中级人力资源-考前模拟试卷02（5篇范例）
2011年经济师考试-中级人力资源-考前模拟试卷02. 一、单项选择题 1、在管理方格理论中，位于坐标(1，9)位置的领导风格称为（ ）。 A.“乡村俱乐部”领导风格 B.“无为而治”领导风
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2011年中级经济师_人力资源_模拟试题练习及答案-11 [复制链接]（精选合集）
2011年中级经济师_人力资源_模拟试题练习及答案－全 http://club.topsage.com/thread-2418608-1-1.html 一、单项选择题 1. 个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人的劳动力供
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中级经济师人力资源练习1601[全文5篇]
第十六章 劳动法律责任及执法（答案分离版） 一、单项选择题 1.用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，劳动保障行政部门应责令改正，并按照受侵
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初级经济师考试人力资源复习资料小结
初级经济师考试人力资源复习资料小结——价值观一、认识价值观 （一）含义X1：价值观是人们关于事物重要性的观念，是依据客体对于主体的重要性，对客体进行价值评判和选择的一种标准
