专题：内部人才库选拔
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护士长后备人才库选拔竞聘（共5则范文）
护士长后备人才库选拔竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、评委： 大家好！ 一位哲学家曾说过：“倘若船帆遇不到风，充其量只是一块普通的帆布”。正是医院人事制度改革的春风，使我这块普通
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2013货物劳务税管理人才库选拔考试试题
XX市国税系统货物劳务税管理人才库选拔考试试题 工作单位姓名得分一、单项项选择题（本题共15小题，每小题准确得2分，少选、多选不得分；本题共计分值30分） 1、按照消费税暂行条例
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人才库管理办法
人才库管理办法1.0 目的
通过公司自身人才库的建立，为公司在人员招聘时提供可刷选的人才简历。 2.0 适用范围
主要定位于高级管理以及较难招聘的岗位。
3.0 职责
由人力资源 -
内部讲师选拔大赛方案（范文）
内部讲师选拔评聘大赛方案一、 活动目的为打造优秀的企业员工团队，建立学习型企业，增强公司核心竞争力，提高全员整体素质与工作能力，培养更多的管理者，加强企业内部培训，也为管理
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企业人力资源资产的有效盘活：内部人才库建设
【成功案例】 企业人力资源资产的有效盘活：内部人才库建设 人才的缺乏，是我们企业所面临的一个关键问题，在外部人才难觅的情况下，如何有效地挖掘内部人才的潜力并充分统筹运用
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关于选拔内部培训讲师的通知
关于选拔内部培训讲师的通知 公司各部门： 为适应公司业务发展的需要，加强公司内部知识、经验、技能的相互交流与学习，增强培训工作的针对性、时效性，提高员工的整体素质及业务水
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校会内部主持人选拔大赛策划书
校会内部主持人选拔大赛策划书主办：中国石油大学（华东）共青团委员会承办：中国石油大学（华东）学生会女生文艺部策划人：陆彦霖、李晗、慕楠活动目的及意义为了给校会爱好主持的同学提
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内部兼职培训讲师选拔（5篇材料）
关于内部选拔兼职培训讲师的规定
为促进公司发展，进一步加强员工培训工作，提高员工素质，现总部人力资源部面向公司内部员工选拔兼职培训讲师多名，具体内容如下：
1、 参选对象：公司 -
人才库的建设（精选）
企业人才库建设 （文/杜洋 ocean620@163.com） 随着企业的不断发展壮大，人才的竞争已经成为关系企业生存与发展的关键所在。在第一时间为企业输送合适的人才，已经成为人力资源部门
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建立人才库通知
关于建立电信学院优秀学生人才库的通知 根据校学生处相关要求，各院系需按学生数的10%建立优秀学生人才库，我院按以下五种类型建立人才库，具体要求如下： 1、 学风建设典型 要求：学
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双优人才库推荐办法（范文大全）
汤阴县双优人才库----中学优秀教师推荐办法一、条件及办法：
1、必须是在编在职的现任课的教师。
2、按照下列办法积分从高分到低分录取，如果积分出现并列情况，由学校领导9人民 -
金融系统 人才库演讲
演 讲 稿尊敬的各位领导、各位评委：大家好！非常感谢联社给我这次参加竞聘的机会。我叫，现年岁，中共党员，学历，现工作。参加这次竞聘，我认为自身有如下三个方面的优势：一、能够较好地
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如何建立企业人才库
如何建设企业人才库
目的：积极主动的去寻觅人才，经筛选放入公司人才库，在出现岗位空缺时，能够从人才库中快速、有效的找到合适的人才，提高招聘效率。
建立方案：
一、 哪些人入库?( -
感恩中国人才库
感恩中国人才库
近来我常听《感恩的心》这首歌，不仅仅是因为这首歌真实感人，更因为这是中国人才库的主题曲。他们用实际行动践行了这首歌的内涵，中国人才库是一个大型服务公司， -
浅谈IT行业的人才招聘与内部选拔
浅谈IT行业的人才招聘与内部选拔
易 立
【摘要】人才招聘是企业人力资源管理的基础，是人力资源其他工作（绩效、培训、薪酬激励等）开展的重要前提。本文是基于IT行业的人才招聘 -
青年人才库制度(试行)
青年人才库制度（试行） 一、建库宗旨 实施人才强国战略，做好人才工作，是抓住和用好重要战略机遇期、应对日益激烈的国际竞争的必然要求，是全面建设小康社会、开创中国特色社会主义
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关于人才库建立的若干问题
专业责任 贵族品味 相知相伴关于人才库建立的若干问题 整体思路人才库分为两块，一块为外部人才，一块为内部人才。 ● 外部人才： 主要是针对公司需要进行外部招聘而设立的。包
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公司核心人才库管理办法
公司核心人才库管理办法 1、目的 为建立公司核心人才库，有效服务于公司的运营、经营和发展，并为培养各类各级专家或干部提供人才资源储备，结合公司人才发展运行情况，制定本办法
