专题：师范大学工作量办法
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工作量办法
外语培训部量化考评办法（初稿）
为了加强外语培训部日常工作考核，提高做好培训工作的积极性，特制定外语培训部量化考评（初稿）。
一、培训项目开发（20分）
1、新开发项目：利用各种方式争 -
第二课堂工作量办法
西安文理学院 教师指导第二课堂活动工作量化办法 为了加强实践教学，鼓励教职工指导学生开展第二课堂实践与创新活动，培养高素质应用型人才，依据《西安文理学院岗位设置与人员聘
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兼职人员工作量折合办法
兼职工作人员工作量折合及补贴办法
我校兼职工作员主要是实验管理员和电教管理员，在学校教育教学工作中起着非常重要的作用。他们具体承担了如下工作任务：
1、协助教导处制定 -
教师工作量量化核定办法
明港镇二中教职工工作量 量化核定办法 1.教师周标准课时核定： (1)语、数、英、正课一课时为一个标准课时；物、化正课一课时为0.9标准课时；政、史、地、生正课一课时为0.8标准课
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工作量核定办法(最新修订)（共5篇）
环境科学与工程学院任课教师教学工作量核定办法
第一条：为了加强教学管理，突出教学工作的中心地位，合理分配和承担教学工作量，促进
全院工作协调可持续发展，制定本办法。
第二条： -
学校中层管理人员工作量核定办法（范文大全）
学校中层管理人员工作量核定办法 （征求意见稿） 一、中层管理人员范围：副校长、主任、副主任、年级主任、团支部书记、少先队总辅导员、卫生管理人员、后勤管理人员。 二、副校
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教育部关于高等学校教师工作量试行办法（合集）
教育部关于高等学校教师
工作量试行办法
（81）教干字011号为了加强高等教育学校师资队伍的建设，充分发挥高等学校教师的社会主义积极性，有计划地安排教师工作，合理计算教师的编制， -
四川师范大学科研奖励办法
四川师范大学科研奖励办法（校字[2011]40号） 四川师范大学文件 校字〔2011〕40号 四川师范大学科研奖励办法 （试行稿） 第一条 落实科学发展观，实施“科研强校”战略，鼓励广大教师
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工作量证明
张琼同志教学工作量证明 兹有我校教师张琼，自担任中小学二级教师以来，每学年安排课时量如下： 1、2009-2017年，每学年均担任我校班主任、数学、音乐、美术教师，数学教研组长。 2
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编辑工作量
站内：严格按照四处一词来写，文章质量提高，高质量的伪原创。做好长尾记录单。发文章要形成规律：上午10几篇 下午10几篇30篇30篇30篇提高文章质量长度站外（预计工作量15个站外 熟练
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工作量报告
工作量报告
在学校各级领导的正确领导和坚强支持下，我电教中心工作逐步走上规范化和职能化的道路。现就我中心在平时的学校工作中所担当的具体工作汇报如下：1、根据江苏省08高 -
吕梁学院专职辅导员岗位工作量核算办法
吕梁学院班主任、辅导员工作量核算办法 （征求意见稿） 辅导员和班主任是学生思想政治工作队伍的重要组成部分，是学生日常教育管理工作的组织者和实施者，为了切实加强专职辅导员、
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上海师范大学编制管理试行办法
上海师范大学编制管理试行办法 返回 校人发（2011）2号 为适应高等教育改革与发展的需要，进一步促进和深化人事管理体制改革，有效配置教育人力资源，优化队伍结构，提高办学质量与效
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沈阳师范大学先进班集体评选办法
沈阳师范大学先进班集体评选办法
为全面贯彻党的教育方针，培养德、智、体、美全面发展的大学生，调动广大学生自身的积极性，增强集体观念，集体荣誉感，建设良好学风、班风，树立青年 -
天津师范大学学分制社团工作办法
天津师范大学 学分制社团工作办法 一、 总则 第一条为充分发挥我校学生社团在促进校园精神文明建设和学风建设、拓展学生综合素质、培养学生创新精神与实践能力及活跃校园文
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西北师范大学教材管理供应办法
西师发〔2009〕72号 关于印发《西北师范大学教材征订供应 管理办法》的通知 各学院及有关单位： 《西北师范大学教材征订供应管理办法》已经2009年5月12日校长办公会议研究通
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杭州师范大学科学研究成果奖励办法
杭州师范大学科学研究成果奖励办法
为充分调动广大教师和科研人员的积极性和创造性，多出高质量的优秀成果，根据国家有关奖励条例（办法）的相关规定，结合科研业绩点奖励办法，特制定 -
中小学教学工作量和后勤岗位工作量折算办法（共5则）
中小学教学工作量和后勤岗位工作量折算办法
一、确定专任教师和后勤岗位人员比例。专任教师比例为初中学校不低于80%，24班以上规模小学不低于87%，12班—18班规模小学不低于89%
