专题：小学教师的考评细则
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小学教师考评机制
柿子镇中心小学教师考评机制为了建立、合理化、科学规范的管理，体现公正、公平、公开竞争的原则，提高教师综合素质，促进全校教学质量稳步上升，特制定教师量化考评制度，从思想评定
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小学教师考评细则
一、德（ 10 ）1、积极参加政治学习，不缺勤，按时上交政治学习笔记心得体会。（得5分）有迟到早退者，一次扣0.5分。无故旷会者一次扣1分，笔记体会不按时上交者，一次扣0.5分，不交者一次扣1分
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集体备课考评细15则范文
集体备课考评细则
主备人考评
1、说演课60分。说演课要做到教学流程设计合理，抓住重点，突破难点，精心设计教学细节，特别是新知识点的导入、教学重难点的深化和复习、小结等，要体 -
小学教师综合量化细2012.2.1
小学教师综合量化细则 为强化学校管理，提高办学水平，充分调动教师工作的积极性，全面提高教育教学质量，客观公正的评价每一位教师的工作，特制定本细则。 一、考勤 满分40分 严格遵
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细博完小宿舍考评办法（范文）
细博完小宿舍考评办法 为创建一个安全.卫生的学生宿舍环境，结合我校实际特制定本办法。 一．考评方式 1.由值周教师指导值周学生进行检查考评。考评坚持公平.公正.公开的原则。
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中心小学教师年度考评细则
三阳港镇中心小学教师年度考评细则 （2013年12月18日第十一届教代会第五次会议通过） （2013年12月25日第十二届教代会第一次会议修正稿） 为了客观考查教师一年的工作实绩，公正评价
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小学教师年度考评量化暂行办法
小学教师年度考评量化暂行办法 根据省教育厅闽教职改[1998]113号关于《福建省中小学教师职务年度考评试行办法实施细则》规定，结合我县实际情况，特制定本暂行办法。 一、考评
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小学教师家访考评制度
会宁县杨崖集中心小学教师家访考评制度 为进一步增进学校与家庭、学校与社会、教师与家长、教师与学生之间的理解，增强育人意识、责任意识，共促教育和谐发展。特制定教师家访
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小学教师量化考评细则（合集五篇）
五群小学教师量化考评细则（草案）____________老师
为了强化竞争机制，提升管理效益，极大地调动教师的积极性，特制定本量化考评细则，对教师的德、能、勤、绩四个权项进行综合考评。 -
小学教师绩效考评工作进展情况（5篇）
小学教师绩效考评工作进展情况 根据教育局部署，我校已着手开展教师绩效考评工作，现将有关情况作如下汇报。 一、工作进展情况 1、明确思想，认真组织学习宣传。 学校党政一班人
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小学教师绩效工资考评方案
小学教师绩效工资考评方案任课教师绩效工资考评方案根据《**县教育体育局关于义务教育学校教职工绩效工资考核分配工作的指导意见》（平教发[2010]47号文）规定，对任课教师绩效工
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刘镇小学教师考评方案
刘镇小学教师考评方案一、德（25分）
1、做好导师工作，及时化解学生在成长中遇到的问题，经常与学生交流沟通。(5分)
2、班主任与成长导师定期研究学生学情，熟悉每位学生的的思想、 -
纪检监察基层信访举报工作考评细册
纪检监察基层信访举报工作考评细册为进一步提高纪检监察基层信访举报工作整体水平，做好新时期、新形势下基层信访举报工作，更好地为党风廉政建设和反腐败斗争服务，现依据《舒城
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XX小学教师师德师风考评细则
XX学教师师德师风考评细则为全面贯彻《教师法》、《中小学教师职业道德规范》，不断规范教师从教行为，提高我校教师的师德修养，树立学校和教师的良好形象，使全体教师树立教书育人
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大冀小学教师师德表现考评细则
大冀小学教师师德表现考评细则 项目 师 德 要 求 考 评 操 作 要 点 热爱祖国，热爱人民，1.凡能做到左侧各项要求，各方面反映较好者可拥护中国共产党领导，得A。基本做到左侧要求，
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2008年恒心希望小学教师考评细则
2008年恒心希望小学教师考评细则 为了贯彻落实《山东省普通中小学管理基本规范（试行）》，规范学校的教育教学管理，提高教育教学质量和工作效率，全面实施素质教育，促进教育内涵发展，
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2010年茧场小学教师考评方案
2010年茧场小学教师考评方案 为了贯彻落实《山东省普通中小学管理基本规范（试行）》，规范学校的教育教学管理，提高教育教学质量和工作效率，全面实施素质教育，促进教育内涵发展，经校
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樱桃小学教师绩效工资考评工作总结
樱桃小学教师绩效工资考评工作总结考核说明：严格按照《本校教职工绩效工资考评综合评价方案》中的有关规定执行，由教无处统一计算，把原来的教教育教学各项个人最后得分为最后得
