专题：员工试用期绩效评估表
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员工试用期评估表
员工试用期评估表姓名： 部门： 职位： 入职时间： 一、员工自我评定 1、对于本人在公司的表现感到：
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员工试用期工作总结及评估表
员工试用期工作总结（编号：HR004）备注：请如实填写此表。员工签名：日期员工试用期评估表（编号：HR005）备注：1、评估满分为65分，40分（含）以下为不合格，41分-52分为基本称职，53分-60分为良好，61
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员工试用期转正评估表
员工试用期转正评估表姓名＿＿＿＿＿＿＿＿ 部门＿＿＿＿＿＿＿＿岗位＿＿＿＿＿＿＿
入店试用日期＿＿＿＿＿＿＿＿转正日期＿＿＿＿＿＿＿＿
*评估内容（10分制：良好10---8分、合格7---6分、较差5---1分）
仪表仪容＿＿＿＿＿＿＿＿礼貌礼节＿＿＿＿＿＿＿＿
岗位纪律＿＿＿＿＿＿＿＿素质修养＿＿＿＿＿＿＿＿
技能技巧＿＿＿＿＿＿＿＿工作表现＿＿＿＿＿＿＿＿ -
试用期员工述职评估表
中 科 海 外 成 都 分 公 司试用期员工述职评估表姓名：部门：一．产品知识（问答）：1.产品有几大系列?2.每个系列的名称以及包含的产品名称？3.公司产品主要针对的是那些客户群体？这些客
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试用期员工评估报告表（优秀范文5篇）
文件编号：CIR-QRT-18试用期员工评估报告书备注：本表由人力行政部先填写好表头及“工作态度评估”栏中第1-2项后交评估对象的直接上司，直接上司填写妥后交部门负责人签署部门意
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员工绩效评述表
员工绩效评述表员工姓名：_________工号：_________部门：______________岗位/职位：_________ 绩效评述目的： 保证你的工作在受考核时也将你的观点列入考虑； 帮助你，使你的绩效面谈更
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员工绩效评述表
员工绩效评述表
员工姓名：黄冠鑫部门：_钦州日产店市场部岗位/职位： 市场专员
绩效评述目的：
保证你的工作在受考核时也将你的观点列入考虑；
帮助你，使你的绩效面谈更有效果。1、 -
HR006员工试用期考核评估表 (员工)EmployeeProbationPeriodAppraisalForm(Staff)
Private& Confidential 试用期满征询（本人） End of Period Notice (staff) 员工姓名 Staff Name 职位 Position 部门 Department 试用期 Probation Period 从 From 单击此处
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PA员绩效评估表
PA员绩效评估表 金贵源食神PA员绩效评估表 考核周期：每天 总评方式：每月汇总取平均分值 考核月份： 项目 行为细则 仪容 头发、指甲、工服、号牌、鞋子 仪表 妆容、佩饰、个人卫
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试用期员工考评表
江阴林格科技有限公司人力资源管理制度—试用期考核 江阴市天润机械制造有限公司2014年第1版
试用期员工考评表
姓名 学历 试用期限岗位 专业所属部门 入职时间年月日——年 -
员工试用期总结表
员工试用期总结表时间一晃而过,转眼间三个月的试用期已接近尾声。在见习期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度；另
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员工面试评估表
瑞都超市WE－DO SUPERMARKET
员工面试评估表
▓人力资源部
1、诚实正直的品质。□1分 □2分 □3分 □4分 □5分
2、语言表达能力。□1分 □2分 □3分 □4分 □5分
3、服务意识 -
员工工作态度评估表
员工工作态度评估表三、员工工作态度评估表《员工工作态度评估表》中的考核项目包括：（1）纪律性（2）团队协作（3）敬业精神（4）奉献精神。5、总得分=∑权重×各项得分
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让员工喜欢绩效评估
让员工喜欢绩效评估 绩效评估对大多数企业而言是件让人欲罢不能的事，做不好劳民伤财、鸡飞狗跳，做得好有条不紊、皆大欢喜，绝大多数企业都做得不太好，想不做吧还不行。总的说来，
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如何评估知识型员工的绩效
如何评估知识型员工的绩效
在企业的管理中，凡是工作的主要成果都可以定量评估的职位，绩效评估方法就不会太难，但是现在企业里还有一类员工是不能用常规的绩效评估方法来考核的， -
试用期员工绩效评价样表
试用期员工绩效评价样表姓 名 部 门 入公司的时间 学 历 专 业 直接上级评价要素 评价结果态度：合作能力 A B C D主动性 A B C D责任心 A B C D纪律性A B C D能力：专业知识 A
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试用期员工自我鉴定表（汇总18篇）
篇1：试用期员工自我鉴定试用期员工自我鉴定试用期员工自我鉴定本文提供一篇公司试用期员工自我鉴定范文，关于公司试用期员工自我鉴定范文的详细内容如下。不知不觉中在xx公司
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试用期员工自我评价表
员工试用期员工（期满）自我考核表真诚成就未来 真诚成就未来篇二：试用期转正后的自我评价员工试用期自我评价范文怎么写 作者：徐州招聘 发布时间：2012年7月5日 来源：徐州招聘-徐
