第一篇：桑植县国土资源局抓好“四个及早”推进建设扶贫工作
建设扶贫工作信息
县国土资源局抓好“四个及早”扎实推进
建设扶贫工作
自全县第八轮建设扶贫工作启动以来，县国土资源局抓 好“四个及早”，扎实推进建设扶贫工作。
一、及早部署，方案先行。全县建设扶贫工作会议召开后，我局领导班子高度重视，认真组织学习会议及文件精神，深刻认识到扶贫开发是民生工程、德政工程，组织召开局党委会专题研究和部署第八轮建设扶贫工作，成立了以局党委书记、局长石绍河为组长，党委委员、工会主席刘德权为副组长的建设扶贫工作领导小组，确定了工作组人员和实施方案，明确了建扶工作的指导思想、工作责任和目标要求，为抓好建设扶贫工作提供了强有力的组织保障。
二、及早衔接，加强联系。为达成共识，形成合力，我局及早与乡、村进行了工作衔接。3月8日，工作组深入到上河溪乡熊家坪村进行实地考察，与当地乡、村干部进行进行座谈，了解当地经济、社会及文化发展情况，为制定建扶计划掌握第一手资料；3月11日，县委常委、副县长程漫带领工作组及相关部门人员深入该村调研建设扶贫工作，实地考察了村部、学校建设和群众生产生活情况，与乡、村干部召开现场座谈会，对该村的建设扶贫工作提出具体要求，鼓励驻村工作组要发扬艰苦奋斗精神，积极主动与当地乡、村干部沟通协商，达成共识，齐心协力地做好建扶贫各项工作，确保如期完成工作目标。
三、及早谋划，摸清底子。为迅速摸清村情，科学制定两年建扶规划，工作组带领局相关股室负责人先后三次到该村进行调查研究，通过深入村组、农户调查走访，召开座谈等方式，动员村民积极参与、献计献策，共同谋划全村脱贫致富的发展思路。在掌握第一手资料的基础上，结合该村实际，立足本地资源，因地制宜提出了办好基础产业、通村水泥路、人畜饮水、村部建设、电网改造、村容村貌整治等六件实事为主的建设扶贫规划。
四、及早驻村，开展工作。工作小组到位后，立即驻村开展工作，制定了工作纪律，对驻村人员提出“七要七不准”的工作要求，对财物开支、协作机制、服务态度等做出具体规定。为及早将规划项目落实，工作组带领村主干积极到各职能部门联系项目和资金，根据轻重缓急先后落实了电网改造、村部建设、安全饮水、沼气池建设等项目。目前，投资3万元的灌溉水渠和堤坝水毁修复工程已开工建设，为该村今年春耕生产提供了方便的水利条件。（国土局 谷忠秋）
第二篇：合水县国土资源局全力抓好党风廉政工作
合水县国土资源局全力抓好党风廉政建设工作
今年以来，我局把党风廉政建设作为提高效能、狠抓落实的政治保障，全力营造“五有”廉政文化氛围，即：网上有廉政信息、墙上有廉政警示、纸上有廉政宣传、口上有廉政提醒、心上有廉政信念；强化“八项”措施。即：一是强化责任抓落实。局支部与8个局属单位、6个股室负责人签订责任书，分解任务，量化指标，落实“一岗双责”制度，在县电视台向全县人民作出廉政承诺，做到有计划有安排；有检查有总结。二是强化监督抓制度。建立健全科级党员干部重大家事报告、收入申报、收受礼品登记三项制度，健全完善局务会议民主决策、财务定期检查、公务消费严格审批、信访接待和干部违纪处理制度。积极推进首问责任制、服务承诺制、办事公开制、一次性告知制、限时办结制。设立了党务、政务公开栏、意见箱和12336举报电话。三是强化风险防控抓机制。建全了廉政风险防控长效机制，绘制了岗位职责管理网络图和业务工作流程图13个、制作个人岗位警示桌牌，查找风险点113个（一级风险点15个，二级风险点52个，三个风险点46个），制定防控措施69条，建立了廉政风险“四表一库”，全面提升党员干部职工的岗位廉政风险防范能力。四是强化素质抓学习。坚持每周三、五学习制度，给每个职工配发6个学习笔记、3个剪贴本，职工人均记学习笔记3万多字、收集剪贴学习资料410多篇。
1通过科级干部带头学、组织集中定时学、督促个人主动学、相互交流激发学、开展提问讨论学、理论考试量化学、择抄剪贴巩固学、调阅笔记检查学等方式，取得良好的学习效果。五是强化载体抓活动。深入开展规范土地和矿产资源网上交易行为，开展了政风行风评议活动，开展了“廉洁国土”廉政文化进机关创建活动，举办了“廉政杯”职工篮球联谊赛，共有6个代表队参加比赛，有14名干部职工参加了“廉政杯”普通话演讲活动，通过开展活动筑牢拒腐道德防线，增强廉洁从政意识。六是强化廉政抓教育。深入开展理想信念、廉洁从政、权力观和党纪国法教育、正面典型示范教育和反面案例警示教育。共举办学习园地、专栏24期、张贴标语32幅、撰写心得体会365篇、调研文章22篇。每人记录学习笔记3万多字，剪贴收集学习资料300多页。征集廉政文化格言警句480条、诗歌、散文76篇，廉政小故事30篇、廉政书法、绘画作品76件。制作廉政文化宣传牌30个、悬挂廉政文化警示标语26幅,组织观看廉政警示教育录像4场（次）。努力营造以廉为荣、以贪为耻、依法行政的良好风尚和工作氛围。七是强化管理抓规范。进一步健全完善土地矿产资源依法审批、招拍挂出让、征地补偿安置、动态巡查、土地督察预警等监督制约机制。目前，报征土地3宗554.3188公顷。实施项目3个，到位资金1600万，整理土地827.9公顷，新增耕地63公顷。征用土地16宗309.37亩，兑现征地补偿费1346.96万元，储备国有土地410亩。招拍挂
出让土地4宗126.07亩，并邀请县纪委、检察院、公证处等8个单位全程监督,做到程序合法、公正合理。八是强化监察抓执法。开展动态巡查163次，查处各类违法用地14起，制止违法行为12起，立案2件，结案2件，拆除违章建筑380平方米，恢复耕地410平方米。
今年，我局在党风廉政建设工作中，真正形成了“事前有预防，事中有检查，事后有监督”。在土地开发整理项目、建设用地审批，国有土地使用权出让，探矿权、采矿权审批出让、登记发证，土地使用权调查、国土资源违法违规案件查处，财务管理，政府采购等工作中，没有发生一起违法乱纪行为，确保了廉洁国土目标的实现。
第三篇：国土资源局信息化建设工作交流材料
近年来，面对信息科技发展日新月异的新形势，##市国土资源局积极适应国土资源管理现代化的要求，通过狠抓国土资源信息网络建设、电子政务软件研发、国土资源基础数据库建设和国土资源网站建设，在国土资源工作实践中着力研究和应用先进的信息科学技术，为全面提升国土资源管理水平和科技含量，更好地服务全市经济发展和现代化建设做出了积极的努
力。
一、积极推进政务信息网上公开与网上受理业务
##市国土资源局申请一级域名：www.xiexiebang.com，先期租用800m的空间，通过主机托管，使网站更加高效稳定。我局专门设立网站管理员，对内协调各业务科室，对外协调网站服务部门，使我局网站最终作到架构合理、网页美观、协调一致、功能完善、便民利民。
目前我局的电子政务主要是基于我局的城镇地籍信息系统土地登记工作。为推进依法行政和政务公开,我局全力推行电子政务系统,实现了阳光行政、程序行政。在办证大厅,墙上有电子大屏幕进行政务公开。大厅内设有一台触摸查询屏。在填单区,存放有各种《办事指南》,指南上有查询电话及查询网址,依靠现代技术,实现了全方位的政务公开。
二、建成了##湾城区地籍数据库信息系统
投资近200万元建成了##湾城区地籍数据库信息系统，今后将逐步实现全市各区政府所在地的全覆盖。从二○○七年七月开始全国范围内的土地利用现状调查工作，具体到我市主要是两个方面的内容，即：1:1万土地利用现状调查与1:1000城镇地籍调查，并在以上调查的基础上构建土地利用现状数据库与城镇地籍信息库。该项目的完成为我市土地使用制度改革，土地定级估价，企事业单位清产核资，房改售房，城市建设提供了可靠的依据，发挥了巨大的社会效益和经济效益。
但随着城市建设和国民经济的发展，城市土地的变更日益频繁，传统的管理方式已难以满足现代城市发展对土地管理的要求，同时社会科学水平的进步和信息时代的来临，也要求土地管理更进一步向力度、深度和广度方向发展。为适应土地管理的需要，实现地籍管理现代化、科学化和规范化，建立地籍信息系统是必不可少的技术保证，因此，我局在2004年委托内蒙古乔泰国土勘测技术有限公司首先对##湾区进行了全面的地籍变更调查，共完成调查区面积29.5平方公里，调查4个街道135个街坊，21545宗地，14063户楼房分割登记；建立了##湾区四等gps控制网，控制面积63平方公里，从而建立起了完善的##市##湾区地籍管理信息系统。通过近二年的运行，发现系统运行稳定，能够完成土地登记和日常地籍管理工作，使##湾区地籍管理水平更上一个新的台阶，更好地服务于社会，促进当地经济发展。
为使##市地籍管理摆脱传统的管理手段和人工作业方式，实现现势、准确、科学、高效地管理地籍信息，提高规划土地管理的工作效率和地籍信息的使用效率，为政府决策提供详实可靠的基础资料，实现快速土地动态监测以及更好地为社会各领域提供信息，我局决定在##市##湾区地籍管理信息系统的基础上，进一步建设##市##区、##区以及千里山、南大滩、西来峰工业园区和滨河小区的地籍管理信息系统，计划调查区面积94平方公里。具体内容为：一是建立##市三区c级gps控制网和各区的d级gps控制网，由于##市呈南北狭条状，测区最北端的千里山工业园区至最南端的西来峰工业园区55公里，东西宽21公里。这样，三区可建立同一独立坐标系统，精度满足投影变形要求。二是权属调查完成测区范围内的权属调查工作。三是地籍测量，完成调查区范围内的地籍测绘工作。四是建立地籍数据库，将权属调查的属性数据与地籍测绘的图形数据录入数据库，建立拓朴关系，完成##市地籍管理信息系统的建立。
三、全面提升国土资源信息化有效服务社会各界的水平
为领导随时随地、方便安全的查询掌握全局的业务、财务、人事情况以及进行决策调整提供支持。增强办公的协调性，扩大信息通道，从而提高单位的在线管理水平。通过上述工作最终达到，一方面，通过网站这种最广泛、最迅速的手段，将人民群众所关心的国土资源法律、法规、方针和政策在网站进行宣传，把国土资源部门应该办什么事、怎样办事，告诉老百姓；另一方面，通过国土资源门户网站将所有事项全部推到大众面前，让群众来监督，让基层来监督，让人民群众对我们的工作进行评判，进而达到提高国土资源部门有效服务人民群众的水平。
第四篇：抓好科普工作推进新农村建设
文章标题：抓好科普工作推进新农村建设
党的十六届五中全会提出建设社会主义新农村的日标是“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”。要实现这一重大历史任务，抓好农村科普工作尤为关键。
一、要围绕建设社会主义新农村这个中心任务，切实抓好全民科学素质的提高
国务院颁发的《全民科学素质行动计划纲
要》中指出：“提高公民科学素质，对于增强公民获取和运用科技知识的能力、改善生活质量、实现全面发展，对提高国家自主创新能力、建设创新型国家、实现经济社会全面协调可持续发展、构建社会土义和谐社会都具有十分重要的意义”。要“面向农民宣传科学发展观、重点开展保护生态环境、节约水资源、保护耕地、防灾减灾、倡导健康卫生、移风易俗和反对愚昧迷信、陈规陋习等内容的宣传教育，促进广大农村形成讲科学、爱科学、学科学、用科学的良好风尚，促进社会主义新农村建设”。据有关资料介绍，我国农村人口平均受教育年限不足7年，农民中小学文化水平和文盲半文盲比例较高，远远不能适应农村建设的需要。如果农民的整体素质不能提高，精神文明建设搞不好，建设社会主义新农村可能是一句空话。抓好农村科普工作是提高农民和农村科学文化素质的重要途径之一。为此，农村科普工作必须围绕提高人的科学文化素质展开，围绕科学生产和增收增效，激发广大农民参与科学素质建设的积极性、增强科技意识、提高获取科技知识和依靠科技脱贫致富、发展生产和改善生活质量的能力，并将推广实用技术与提高农民科学素质结合起来，着力培养有文化、懂技术、会经营的新型农民。同时，要加强对农村青少年开展科普教育，他们是一个人数众多的群体，对未来农村人口素质的提高，对农村经济和社会进步有着重要的作用。要让他们在参与科普活动中受到教育和启迪，从小养成学习科学知识、运用科学方法、倡导科学生活、提高科学素养的能力。
二、要动员和组织各种社会资源积极参与科普工作，为建设社会主义新农村服务
科普工作量大面广、涉及领域宽，需要大量的经费投入和整合各种社会资源的积极参与，才能取得实效。一是调动各职能部门参与科普的积极性。如农业、水利、畜牧、农机、林业、气象、卫生等部门，要充分利用人才资源密集、科技水平相对较高的优势、加大对农村的技术培训和推广普及工作。二是调动各级协会、学会、研究会等群众团体的积极性。调动广大科技工作者、教育工作者及青年志愿者和企事业单位的管理者参与公民科学素质建设的积极性，发挥他们的专业和技术特长，形成一支规模宏大、素质较高的兼职人才队伍和志愿者队伍。三是利用各级干部培训学校、职业学校、科研院所、农村远程教育等设施，集成国内外科普信息资源、建立科普信息资源共享和交流平台，为社会和公众提供资源支持和公共科普服务。四是调动各级科技工作者的积极性，竭诚为他们开展科普工作提供服务，支持和鼓励他们开展学术研究、学术交流、成果转化、信息咨询等社会实践活动，推动科技成果的转化利用、切实维护科技工作者的合法权益、发挥他们从事科普工作的主动性和创造性，为建设社会主义新农村服务。五是根据《科普法》的规定，除财政要加大对科普经费的投入外，还要广辟资金投入渠道，进一步完善捐赠公益性科普事业费个人所得税减免政策和相关规定，广泛吸纳境内外机构、个人的资金支持科普事业的发展，推进和谐社会建设。
三、发挥自身优势，为新农村建设提供科技支撑
科协是党领导下的科技工作者的群众团体，是党和政府联系科技工作者的桥梁和纽带。中央要求“各级科协要充分发挥科协拥有遍布城乡的组织网络优势，大力宣传科学发展观，使之家喻户晓、深入人心”。中国科协提出科普工作要为社会主义新农村建设服务，一是要为推进农业科技进步及农村经济结构调整，提高农业竞争力服务；二是要为农民安居乐业和捉高生活水平服务；三是要为丰富农民精神生活，形成科学文明健康的社会氛围服务。为此，2006年全区科协系统配合有关部门组织“三下乡”，“四进社区”科技文化活动51次，发放各种科普宣传资料26万余份，举办各类培训班35期，建立科普基地20个，带动和辐射农户30万余户，培养出了一大批农村科技示范户和科技带头人，对调整农村产业结构、推广农业实用技术、提高农民务农技能、促进科学种田和农民增收增效起到了积极作用。为配合地委新农村建设试点工作，地区科协确定在全区20个试点村开展“一站、一栏、一员”建设工程，加大科普工作的力度，进一步提高广大农民群众的科学素养，为社会主义新农村建设提供科技支撑。
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第五篇：抓好“四个创新”，推进新时期党建工作体会
抓好“四个创新”，推进新时期党建工作
──学习党的十六大精神心得体会
党的十六大是我们党在新世纪召开的第一次代表大会，也是我们党在开始实施社会主义现代化建设第三步战略部署的新形势下召开的一次十分重要的代表大会。江泽民同志在大会上的报告，全面分析了我们党面临的国际国内形势，科学总结了__年来的基本经验，提出了全面建设小康社会的奋斗目标，进一步阐明了贯彻“三个代表”重要思想的根本要求，对建设中国特色社会主义经济、政治、文化和党的建设等各项工作作出了全面部署，是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领，是一篇马克思主义的纲领性文献。
江泽民同志的报告通篇贯穿着解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，处处体现了勇于创新和不断创新的精神。作为一名组工干部，一定要全面正确领会十六大的精神实质和深刻内涵，解放思想，开拓创新，扎实工作，努力推进党的建设新的“伟大工程”。
一、党建工作的创新是应对时代变革，夯实执政之基的必由之路和必然选择
党建工作是一项严肃的事业，需要严谨的作风和科学的态度。但这并不意味着党建工作就只能是铁打戒律下的苦涩耕耘，党建工作应是一项充满生机活力与创造锐气的事业。
_、实现党建工作的新跨越，必须有一个崭新的、有创意的观念作前导。党建工作要在新形势、新任务面前实现更大的跨越，提升整体水平，必须首先在观念上实现突破。要坚定地认识到，创新是党建工作的题中之义，创新是党建工作的活力之源。而目前，党建工作创新恰恰仍面临着许多坚固的框框：计划经济模式下形成的思维定势，党建工作与经济工作的游离，党务干部在继承与创新关系上的犹豫与彷徨，都不同程度地影响党建工作的改革和创新。有些同志片面强调原则，习惯于照既定框子办事，思想上患得患失，工作上畏首畏尾，改革怕出乱子，创新怕担风险；有的同志片面强调继承，缺乏辩证观点，对过去的经验全盘照搬，食而不化。所有这些，在本质上都是思想观念僵化的表现。而思想观念上的僵化，导致工作实践上出不了新意，生气就不足，党建工作跟“风”走，落伍于形势的变化发展，工作局面打不开。
_、只有通过创新的实践，才能有力推动党建工作不断迈上更高的层次。中国共产党__多年的历程，就是一部创造的历程，一部不断推陈出新的历程。从近年来我市党建工作的实践看，面对新形势下的新问题、新挑战，广大党建工作者在党建领域进行了许多创新的探索。如在基层组织建设上，广泛开展了创建全省党建工作先进市、“五个好”乡镇党委、“六个好”村党支部、“四个好”国有企业党组织、“五个好”机关党支部、“六个好”非公企业党组织活动，形成了比较完备的基层组织建设创优争先机制；在干部工作方面，切实加快干部人事制度改革步伐，推行或试行了公开选拔领导干部、竞争上岗、领导干部任前公示、干部考察预告、领导干部任期制等制度，推进了干部工作的科学化、民主化、制度化。这些有益的探索，与时代要求相呼应，产生了巨大的促进效应。但这些改革与创新仍然是初步的，只有不懈地探索，持之以恒地创新，才能推动党建工作实现新的起点上的更大飞跃。
_、新形势下党建工作创新有着广阔的创造空间。社会主义各项建设事业的不断进步，为我们今天的党建工作拓展了创新的空间，提供了实践的舞台。譬如，非公有制经济在我市经济发展中所占的比重逐年增大，如何在这块新天地里写就党建工作的华彩篇章，是整个基层党组织都应考虑和实践的大问题。另外，随着我国民主政治建设进程的进一步加快，思想的多元化使人们的认识世界丰富多彩，其间也不乏一些消极思想的影响，“***”歪理邪说就是一个典型事例。这些新情况、新问题、新挑战，迫切需要广大党建工作者既要在思想上高度重视，又要在行动上主动探索，更要在实践上进行积极创新，才能使党建工作走在形势发展的前沿，实现其应有的促进和推动作用。
二、党建工作创新，必须坚持以经济建设为中心
党建工作必须紧紧围绕经济建设这个中心，必须以推动经济发展作为自己的第一要义。党建工作能否推动经济的发展，是检验党建工作创新实际价值的最重要、最直接的判断标准。
_、围绕经济发展创新党建工作，必须坚决克服形式主义。党建工作的创新，不是形式上的花样翻新，也不是口号上的推陈出新。党建工作创新的落脚点必须定位在为经济发展提供强大的推动力上。经济发展不是“空中楼阁”，作为其推动力量的党建工作，如果试图以几个华而不实的招数来实现其功能，是幼稚的。因此，在党建工作中，必须坚决抵制与克服形式主义的“花架子”，把创新之根深深扎在加快经济发展的实践土地上，实现党建工作与经济工作最佳结合，使灿烂的党建之花，结出丰硕的经济建设之果。
_、围绕经济发展创新党建工作，必须要努力建设好干部队伍和人才队伍。经济的发展要以人为本。常言道，干部带了头，群众有劲头。因此，如何把群众的思想和创造力凝聚到经济发展上来，关键要看领导班子是否团结坚强，干部队伍综合素质高不高。只有干部群众精诚团结，心往一处想，劲往一处使，才能无往而不胜。人才是经济发展中的一个重要生产力，要抓好人才队伍建设，关键是不能埋没人才，不能委屈人才，更不能压抑人才，要十分注意优化人才的工作和生活环境，努力推动形成一个“人尽其才，才尽其用”的良好环境。
_、围绕经济发展创新党建工作，必须要做好与经济工作相结合的文章。党建工作创新与经济工作是两个紧密相联的领域。党建工作要始终体现与经济工作相结合的要求，这也是党建工作活力和生命力所在。在农村，产业结构的调整正如火如荼；在企业，改制改革的步伐正紧锣密鼓；在城市，社区建设已初具雏形。这些都是把党建工作与经济工作结合起来的切入点，关键是我们党建工作者敏感性如何，果敢性如何。经济发展日新月异，党建工作只有有力地体现这种时代特点，才能更好地实现“三个代表”的要求。
三、抓好四个方面的创新，不断推进我市新时期党建工作上新的水平
_、抓调研．在工作思路上创新。调查研究是谋事之基、成事之道。为此，要在组织系统大兴调研之风，努力构建完善的调研机制，通过调研出思路，出对策，出成果；通过调研开拓视野，掌握脉搏，形成科学的认识。对于有创新的调研成果，要敢于放在实践中试验，并注意总结、改进和完善；对一些成熟的经验，要提升为加强党的建设的办法、意见和规定，指导基层工作，提高整体工作水平。
_、抓突破，在工作重点上创新。没有创新，就没有突破，就没有发展。抓住重点，就是抓住了主要矛盾。组织部门要围绕重点工作，寻求工作的突破口，找准工作的主攻方向，大胆实践，创造性地开展工作。当前，特别是要抓住干部制度改革这个关键。因为干部制度改革牵动全局、左右全局、影响全局，直接关系到整个党的建设和经济建设。同时，要从本地实际出发，围绕党建工作其他的重点、难点问题，大力创新，努力形成自己的特色。
_、抓典型，在整体工作上创新。抓典型，就是采取以点带面的方法，通过树立方方面面的典型，推动党建工作全面展开，促进整体工作上水平。要深入基层全方位地选树各条战线、各个层次的典型，采取扶持、帮助、指导的办法，总结典型经验，提高典型水平，及时发现和解决典型存在的问题和困难，着力构筑党建工作的先进群体，带动整个党建工作不断发展，使党建工作在典型的带动下不断创新，整体推进。
_、抓规范，在工作机制上创新。党建工作要创新，必须以高效的工作机制为保证。各级党建部门要努力创新机制，防止和克服工作的随意性和盲目性，促进党建工作的制度化、程序化、规范化。要按照有关规定对党建工作进行科学分析和研究，形成系统的、完整的工作程序，用以指导和规范党建工作。要完善岗位职责规范，严明岗位纪律，真正在党建战线形成一套职责明确、程序严谨、落实有力、运转灵活的工作机制，为党建工作各项任务的圆满完成提供坚实的保证。
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