专题:车间考核管理办法
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锅炉车间安全文明生产考核管理办法
锅炉车间安全文明生产考核管理办法 一、劳动纪律考核细则 1. 上班无故迟到、早退、中途擅离职守考核责任人20元/次。 2. 未请假或事后请假,按旷工处理,考核责任人100元/天。 3
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化工厂工段(车间)现场考核管理办法
二工段现场考核管理办法1、目的:在大规模调试、生产条件下,强化提高企业员工的现场区域责任意识,使人、机、物、法、环、资、能、信等生产要素处于最佳结合状态,以保证生产控制
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车间管理办法
5. 工作过程和方法
5.1 员工考勤、行为规范
5.1.1办公楼大门保安负责检查进出员工的进厂、离厂时的行为,对不良现状进行纠正、报告。
5.1.2集团行政部每周至少抽查两次。
5.2 -
动力车间电工工段考核工资分配管理办法
动力车间电工工段激励考核工资管理办法
一、目的:
为积极推进维修电工内部管理体制,充分发挥考核工资的激励导向作用,逐步形成内部激励机制和约束机制,以调动员工的工作积极性,增 -
铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法
铁路工务线路车间工班长月度考核管理办法 为了促进工区工班长认真履行岗位职责,确保工区安全生产目标的顺利实现,特制定本考核办法。一、车间主任、总支书记负责对工区工班长
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考核管理办法
考核管理办法 一、指导思想: 以科学发展观为指导,贯彻以人为本的管理理念,进一步加强学校内部管理,全面科学的评价教师的教学行为,鼓励教师积极进取,开拓创新,聚精会神抓教学,放开手
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考核管理办法
汽车商务酒店2013年9月后勤及管理人员转正考核流程安排 根据汽车商务酒店的发展需要,经总经理办公室会议研究决定,于2013年9月初对后勤员工及管理人员进行转正及晋级考核,具体
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压铸车间管理办法
压铸车间管理办法 为了更好的使压铸车间提高产量,合理的分配薪资,特作如下管理规定: 1. 压铸车间原则上实行按劳分配,实行计件制,如遇生产不饱和或重大机械、模具问题,则实行保底,
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车间班组管理办法
车间班组管理办法
为了加强车间班组管理工作,提高车间班组管理人员责任心并调动其工作积极性,强化安全文明生产,保证生产计划的完成,稳定产品质量,降本增效,特制定本办法。
一、考 -
车间工具管理办法
工具管理办法 (建议)
为保证生产工具的正确使用及有效管理,规范各类工具的保管、领用、归还、维修、保养、以旧(坏)换新、报废、申购流程,以避免工具流失、随意放置、无交接等现象 -
车间原料管理办法
车间原料管理 一:目标 为了完善车间原料的管理流程及提高生产效率,避免因原料领取造成生产车间待料、换料、注塑机空转、待机、等现象。 二:范围 注塑生产车间-试制组 三:工作
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车间安全员考核标准
车间安全员考核标准方案说明:1、为加强生产线的规范化管理,提高关键节点的工作效率,对安全员岗位进行考核,以便强化管理效能。2、考核方案遵循绩效考核维度,由部门主管领导对考核
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车间班组长考核管理制度
生产部—班长、工位长考核制度
车间班长、工位长考核管理办法
1、目的
根据公司发展的需要。为了充分调动班长、工位长的工作积极性,发挥班长、工位长的聪明才智与组织能力,为 -
车间一线考核方案
车间一线管理人员考核方案
一、目的:
为了有效激发车间带班、技术员、小组长、巡检的主观能动性,充分发挥自己的才能,带领团队按公司的要求完成生产任务,制定此方案并实施。
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车间环境卫生考核细则
车间环境卫生考核细则本考核细则范围为各生产车间地面、道路、门窗、玻璃、周围环境、岗位卫生等,总分为10分。每月由生产部考评汇总,并纳入到百分考核中由各车间实施奖罚。
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动力车间考核细则
动力车间工作标准
一、安全方面
1、工人上下班路途中驾驶机动车辆时必须佩戴安全帽。
2、在检修机器设备时,必须切断电源,悬挂检修警示牌。 3、35kv变电站人员在操作时,必须有 -
车间员工考核细则
车间员工考核细则1、保持本工作岗位设备清洁,设备上无杂物,设备上的安全附件、仪表、仪器灵敏可靠,量程符合要求,发现设备上有异常现象立即上报本班班长或车间主任。
2、保持本 -
车间考核管理标准
煤矸石综合利用电厂电气车间标准
YM/MGSDC/DQ· · -2006
车间考核管理标准(试行)
1主题内容及适用范围
1.1为了规范车间考核管理程序,明确各部门的权责关系,调动广大职工的