专题:学生德育量化考评制度

  • 学生德育考评制度

    时间:2019-05-15 00:21:56 作者:会员上传

    学生德育考评制度一、指导思想为了更好地贯彻落实党的教育方针,全面提高学生综合素质,准确在反映学生的整体情况,对学生的思想品德方面进行全面考核,促进学生全面发展,使学生具有

  • 学生量化考评细则

    时间:2019-05-13 05:07:11 作者:会员上传

    黔西三中七年级(10)班操行量化评分细则
    一、红灯区(扣分细则)(一)考勤出勤方面
    第01条早(7:50)、中(14:30)和课间无正当理由迟到,每人次扣1分;第02条旷课每节扣2分,缺席一天扣5分。(

  • 德育考评制度

    时间:2019-05-15 09:49:35 作者:会员上传

    德育考评制度为进一步加强和改进中学生思想教育工作,引导学生在德、智、体、美诸方面全面发展,提高学生综合素质,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的合格人才,结合我校实际,根

  • 体育部干事量化考评制度

    时间:2019-05-13 19:15:22 作者:会员上传

    第二十届体育部干事量化考核制度
    1.学生会体育部干事每两周的基础分为100分。
    2.无故缺勤(例会,早操)一次,扣10分;请假一次(需提前5个小时提出假申请,并在事后补假条),扣5分,迟到或早

  • 学生日常行为量化考评标准

    时间:2019-05-12 02:36:22 作者:会员上传

    学生日常行为量化考评标准
    一、凡有下列行为者酌情加分。对突出的好人好事给予口头表扬,通报表扬或嘉奖。
    1、拾金不昧。
    2、见义勇为,或能监督、制止同学中的不良行为。
    3、

  • 分行经理量化管理考评制度

    时间:2019-05-13 07:02:46 作者:会员上传

    分行经理量化管理考评制度分行经理量化管理制度考评评分标准:1. 人员招聘和员工流动率要求:持续进行招聘,人力资源储备充足,目标明确,招聘质量高,有成本控制。员工流动过多和员工

  • 初三班德育量化考评细则5篇

    时间:2019-05-12 19:58:32 作者:会员上传

    初三班德育量化考评细则
    为严肃端正班风,进一步贯彻实施特制定德育量化考评条例。
    一. 学习及考试纪律
    1、 作业无故不准时上交者每次每门功课扣去德育分0.5分.
    2、 抄袭

  • 班主任及班级量化考评细则(试行)-德育

    时间:2019-05-15 16:19:37 作者:会员上传

    班主任及班级量化考评细则(试行)为加强学生管理,规范班主任工作,依据《教职工年度工作绩效考核评价暂行办法》,结合我校实际制定本办法。一、班级考评将所有班级分为高一组和高二

  • 量化考评实施方案

    时间:2019-05-13 01:06:19 作者:会员上传

    培训班学员日常量化管理考核暂行办法
    为规范大学生学员当兵锻炼培训班的日常管理,增强学员学习训练的主动性和遵守规章制度的自觉性,确保工作正常有序进行,现制定培训班学员日

  • 学生德育量化评分细则

    时间:2019-05-13 12:31:18 作者:会员上传

    学生德育量化评分细则一、总则
    第一条为全面推进素质教育,强化学校内部管理,进一步加强校风、学风的建设,特制订学生个人德育量化评定方案,对学生的思想品德及在校表现进行全面

  • 学生德育量化考核办法(试行)

    时间:2019-05-15 09:45:53 作者:会员上传

    江安县第一职业中学校 学生德育量化考核办法(试行) 为进一步加强校园学风建设,营造良好的学习氛围,根据《中学德育大纲》、《中学生日常行为规范》、《中等职业学校学生守则

  • 段庄小学教师量化考评制度[推荐五篇]

    时间:2019-05-13 06:21:55 作者:会员上传

    段庄小学教师量化考评制度为充分调动广大教师的工作积极性,大力弘扬奉献精神,使全体教职员工能够立足本职,爱岗敬业,实施素质教育,真正做到教书育人,使学校的各项工作制度化、规范

  • 德育考评

    时间:2019-05-13 08:21:07 作者:会员上传

    杨家湾中心小学德育工作考评制度一、指导思想:为了加强学校德育工作,强化教师职业道德教育,体现 “育人为本”的方针,培养德才兼备的教师队伍、后备干部队伍,创设良好的育人环境,

  • 德育制度:班主任量化考核细则-德育

    时间:2019-05-15 16:18:59 作者:会员上传

    德育制度:班主任量化考核细则为发挥班主任在班级管理中的主导作用,充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化;并为班主任聘任、评选及发放

  • 学生一日常规管理量化考评细则

    时间:2019-05-14 13:01:38 作者:会员上传

    学生一日常规管理量化考评细则 (试 行) 一、晨读评分细则:(满分10分) 1、晨读无故迟到的每人次扣1分,缺勤(以空座位为准,请假以假条为准)每人次扣2分。 2、由班主任或班级领读员上讲

  • 2013年的文学院学生量化考评条例

    时间:2019-05-13 22:33:53 作者:会员上传

    文学与传媒学院学生量化考评条例
    第一项 思想政治与道德素养
    1.每学年正常各种思想政治教育活动(含“先锋杯”团日活动、基础文明教育活动、军训、班会等)基础分10分,迟到早退

  • 小学教师年度考评量化暂行办法

    时间:2019-05-12 14:22:33 作者:会员上传

    小学教师年度考评量化暂行办法 根据省教育厅闽教职改[1998]113号关于《福建省中小学教师职务年度考评试行办法实施细则》规定,结合我县实际情况,特制定本暂行办法。 一、考评

  • 教师量化考评实施方案

    时间:2019-05-14 22:20:12 作者:会员上传

    新 甸 南 小 教师量化考评积分办法(日常) 2016年9月1日 为全面贯彻执行党的教育方针,深化学校内部管理,充分调动教师的积极性和创造性,全面提高教育教学质量,客观公正的评价每一位