专题：经理人的十项管理技能
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2015年酒店职业经理人的十项管理技能最新考试试题库(完整版)
1、如果你是公司总经理，当企业出现以下几件事需要做出决策时，你将把主要精力放在事上。 A、原材料的采购 B、资金的安排 C、组织结构的调整 D、生产计划的规定 2、某S公司是一
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2014年酒店职业经理人的十项管理技能最新考试试题库(完整版)
1、某技术专家，原来从事专业工作，业务专精，绩效显著，近来被提拔到所在科负责人的岗位。随着工 作性质的转变，他今后应当注意把自己的工作重点调整到。 A、放弃技术工作，全力以赴，抓
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2014年酒店职业经理人的十项管理技能每日一讲(3月16日)
2014年酒店职业经理人的十项管理技能每日一讲（3月16日） 每日一讲： (单项选择题) 1、在企业管理中，即使是相当聪明的人也可能会出现被专家的某些高级技术搞得晕头转向，不知所云
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时代光华 职业经理十项管理技能训练参考
学习课程：职业经理十项管理技能训练 单选题 1.（ ）是团队中的“老黄牛”，但应变能力不强，墨守成规 回答：正确 1. A 2. B 3. C 4. D 创新者实干者监督者推进者 2.授权的关键是（ ） 回
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《经理人必备的核心领导力和管理技能提升》
《经理人必备的核心领导力和管理技能提升》 课程大纲 第一单元：理解领导力本质 1. 企业管理的精髓是什么：企业管理战略地图 2. 领导者的角色：管理者与领导者 3. 三个层级领导者
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职业经理的十项管理技能训练全套教材
为什么不得力 角色将会决定 角色雷达：扫描经理的定位 角色认知――三个维度 作为下属的经理人 角色定位：
职务代理人（上司的“替身”） 委托――代理关系 作为下属的经理人 作为 -
王俊杰-新经理人管理技能 中华培训
中华培训网----讲师资源库 从员工到优秀管理者新经理人管理技能训练研讨课程[课程介绍]“失去了一个优秀的骨干，得到了一个平庸的经理” ――这是很多企业老总在将骨干员工提
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十六届十项技能通知
丰台区“十项技能大赛”比赛规则及评比标准 一、 文艺类比赛规则及评比标准 （一）器乐（西乐、民乐） 只限独奏，曲目不超过5分钟。每人限演奏一首曲目，不带伴奏。西乐包括钢琴、手风
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药店店长必备的“十项技能”
药店店长必备的“十项技能”在药店里，店长的角色实际上是“首席执行官”。别看职务不高，但工作中需要打理的事情却不少。有道是“打铁还靠本身硬”。如果想成为一名优秀的门店
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经理人心态管理
沟通是一个双向的过程，企业老板充当着非常重要的角色，经理人心态管理。在实际工作中，经理往往会产生这样或那样的心态问题，他们非常希望得到老板的指导和建议。此时，老板应该敞
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门店管理十项
新中联手机连锁门店管理十项
1. 保持门店卫生干净整洁，不出现卫生死角，明确卫生责任人。
2. 观察门店前日的销售和近期的销售数据进行分析，发现问题根据问题做好销售规划，并执行 -
职业HR经理人的八大必备技能
职业HR经理人的八大必备技能
2007年11月12日 星期一 18:37
企业为什么会失败，分公司、市场部为什么有的运作良性发展，而有的亏损失败。95%是经理自已错了，因为他的战略错了。5% -
职业经理人的十二项技能
职业经理人的十二项技能香港珍逸国际酒店管理有限公司
Million Leisure万逸海派酒店
食神鼎逸
君客会服务型企业已经从早期的粗放型到精耕细作型，从无序的竞争慢慢走向规范化 -
优秀工业设计系毕业生的十项技能
优秀工业设计系毕业生的十项技能
澳洲堪培拉大学工业设计系(University of Canberra, Industrial Design Department)于1998 年针对澳洲主要的设计公司所做的调查，汇整出：工业 -
高效教学技能十项修炼题库
高效教学技能十项修炼30题 第一章 备课技能应用修炼 一、备课技能的内涵是什么？ 1.备课是对教学过程的精心预设； 2.备课是知识的内化和具体化的过程； 3备课是对教学资源整合与
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高效教学技能十项修炼[合集五篇]
高效教学技能十项修炼主讲：蒋大英2013年10月28日
第一讲备课技能应用修炼
一、备课技能概述
备课是对教学过程的精心预设
备课是知识的内化和具体化的过程
备课是对教学资 -
2014年酒店经理人具备的管理技能最新考试试题库5篇
1、某服装企业集团是靠接受一笔美国商人的格子牛仔裤生意起家的。当初，许多厂家因为利润太低而 不愿意生产，但该集团的首脑却决定以此为企业发展的起点。它说明（ ）。 A、一个企
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职业经理人必备五项管理
MTP《高效胜任力》测试题
姓名：部门：得分：
一、 填空题：（每题2分，共20分）
1、神经逻辑层次模型从低到高分为了 、行为、能力、和系统。
2、中层干部在企业中的角色有统领者、。
3、
